Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main
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Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main

Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main

Frankfurt am Main Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Aufzugsanlagen und arbeite an innovativen Lösungen.
  • Arbeitgeber: TK Elevator ist ein global führendes Unternehmen für urbane Mobilität mit über 50.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der urbanen Mobilität in einem offenen und wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik oder Elektrotechnik, idealerweise mit Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten Unterstützung für Menschen mit Behinderungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

TK Elevator ist ein global führendes Unternehmen im Bereich vertikaler Transport- und urbaner Mobilitätslösungen. Wir bieten Technologien, die die Welt in Bewegung halten, von der Planung bis zur Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen und mehr. Seit unserer Abspaltung von thyssenkrupp im Jahr 2020 sind wir eigenständig und erzielten im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von rund 9 Milliarden Euro. Mit etwa 50.000 Mitarbeitenden und über 1.000 Standorten weltweit bewegt uns was Menschen bewegt.

Unsere Unternehmenskultur basiert auf Transparenz, Offenheit und Wertschätzung. Innovation, Sicherheit und Teamarbeit sind unsere Erfolgsformel. Wir fördern Zusammenarbeit, flache Hierarchien und Spaß bei der Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der urbanen Mobilität.

Was wir bieten:

  • Faire Vergütung & Zukunftssicherung: Profitieren Sie von einem transparenten Gehalt gemäß dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag Nordwürttemberg-Nordbaden inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichen Sonderzahlungen. Dazu: attraktive Modelle zur Altersvorsorge für Ihre finanzielle Absicherung.
  • Flexible Arbeitswelt & Balance: Arbeiten Sie flexibel und hybrid, mit 30 Tagen Urlaub und wohnortnahem Einsatzgebiet – für eine perfekte Balance zwischen Job und Freizeit.
  • Technik, die begeistert: Starten Sie durch mit erstklassiger Ausstattung, inkl. Laptop/Smartphone und einem Firmenwagen mit Option auf Privatnutzung – für maximale Effizienz und Komfort.
  • Entwicklung mit Vision: Entfalten Sie Ihr volles Potential durch Zugang zu interessanten Trainingsangeboten, E-Learning und exklusiven Talentprogrammen.
  • Gesundheit & Glück: Profitieren Sie von Kinderbetreuungs- und Pflegeberatungs-Unterstützung, Online-Fitnesskursen, Zuschuss für das Fitnessstudio und Ernährungsberatung sowie Programmen zur Stressbewältigung und vertraulicher Mitarbeitendenberatung.
  • Nachhaltig mobil: Nutzen Sie das Jobrad-Angebot oder den Zuschuss zum Deutschlandticket für eine umweltfreundliche und flexible Mobilität. Alternativ stehen Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
  • Verantwortung & Engagement: Engagieren Sie sich mit uns bei den SOS-Kinderdörfern und in der Katastrophenhilfe, seien Sie Teil unseres Beitrags zum UN Global Compact, unterstützen Sie unsere Mission zur CO2-Neutralität und fördern Sie aktiv Vielfalt und Inklusion.

Wen wir suchen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrotechnik oder Elektrik mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), Ingenieur (m/w/d) oder vergleichbar.
  • Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
  • Kenntnisse im Projektmanagement, der Bauleitung sowie der Aufzugsbranche wünschenswert.
  • Fachwissen im Bereich Unfallverhütungs- und Aufzugsvorschriften sowie Bauvertragsrecht.
  • Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse.
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.
  • Organisationsgeschick, Lösungsorientierung sowie Leidenschaft im Umgang mit moderner Technik.
  • Führerschein Klasse B bzw. 3 und Wohnort im Einsatzgebiet oder im unmittelbaren Einzugsgebiet.

Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status. Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: TK Elevator

TK Elevator ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt am Main eine transparente Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter achten, indem wir Gesundheits- und Fitnessangebote sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung bereitstellen. Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens, das sich für Vielfalt, Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung engagiert.
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Kontaktperson:

TK Elevator HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Aufzugsbranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen in Frankfurt, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von TK Elevator zu erfahren.

Informiere dich über das Unternehmen

Setze dich intensiv mit der Geschichte und den Werten von TK Elevator auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Innovationskraft und die Unternehmenskultur schätzt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Recherchiere aktuelle Trends in der Aufzugsbranche und sei bereit, deine Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften und Projektmanagement zu demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Falls du Erfahrung in der Mitarbeiterführung hast, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und im Projektmanagement verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main

Fachwissen in Mechatronik, Elektronik oder Elektrotechnik
Erfahrung in der Mitarbeiterführung
Projektmanagement-Kenntnisse
Bauleitungskompetenz
Kenntnisse der Aufzugsbranche
Vertrautheit mit Unfallverhütungs- und Aufzugsvorschriften
Kenntnisse im Bauvertragsrecht
MS-Office-Kenntnisse
SAP-Kenntnisse
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
Organisationsgeschick
Lösungsorientierung
Leidenschaft für moderne Technik
Führerschein Klasse B
Wohnort im Einsatzgebiet

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über TK Elevator und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Meister/Bauleiter/Projektleiter Aufzugsanlagen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei TK Elevator arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensmission passen. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TK Elevator vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Mechatronik, Elektronik und Aufzugsanlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige Führungsqualitäten

Die Rolle erfordert Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft agieren kannst.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von TK Elevator. Betone in deinem Gespräch, wie du zur Transparenz, Offenheit und Teamarbeit beitragen kannst. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

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    Frankfurt am Main
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    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-07-07

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    TK Elevator

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