Project Engineer – Conveyor and Controls Specialist (m/w/d)
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Project Engineer – Conveyor and Controls Specialist (m/w/d)

Project Engineer – Conveyor and Controls Specialist (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Kardex

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Fördersysteme und automatisierte Lösungen für die Logistik.
  • Arbeitgeber: Kardex AS Solutions ist ein führender Anbieter von dynamischen Lager- und Distributionssystemen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Unternehmensvorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Startup-Mentalität in einem wachsenden internationalen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und 2–5 Jahre Erfahrung in Automatisierungstechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung in nur zwei Minuten über unser Bewerberportal möglich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Die Kardex Gruppe ist ein führender Hersteller dynamischer Lager- und Distributionssysteme mit über 2500 Mitarbeitern. Kardex AS Solutions, Teil dieser Gruppe und globaler Partner von AutoStore, spezialisiert sich auf innovative Lager- und Kommissioniersysteme. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen zur effizienten Abwicklung von Kleinteilaufträgen und optimieren die Logistik durch automatisierte Prozesse.

Sie sind begeistert von Automatisierung und Steuerungstechnik? Als Projektingenieur (m/w/d) bei Kardex AS Solutions gestalten Sie die technische Umsetzung innovativer Fördersysteme rund ums AutoStore. Werden Sie Teil unseres Teams und treiben Sie die Entwicklung maßgeschneiderter Automatisierungslösungen voran!

Ihre Aufgaben:

  • Planung, Entwicklung und Implementierung automatisierter Leichtgut-Fördersysteme (z.B. Behälter-Fördersysteme, Sortierer, Shuttles)
  • Integration und Parametrierung von Steuerungskomponenten (PLC, Sensoren, Aktuatoren, Frequenzumrichter, HMIs, SCADA)
  • Technischer Ansprechpartner für steuerungsbezogene Themen (Kundenworkshops, Troubleshooting, Konzeptreviews)
  • Design und Umsetzung sicherheitsrelevanter Steuerungskonzepte gemäß Sicherheitsstandards
  • Schnittstellenmanagement mit Robotik, Verpackungsmaschinen, Lagerverwaltungssystemen und Automatisierungskomponenten
  • Erstellung technischer Layouts (2D/3D) und kundenspezifischer Lösungen
  • Abnahme, Validierung sowie Dokumentation der Lieferungen inklusive Schaltschrankaufbauten und Leistungstests

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Systems Engineering, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar)
  • Zusätzliche Weiterbildungen oder praktische Erfahrung im Bereich Automatisierungs- und Steuerungstechnik sind von Vorteil
  • 2–5 Jahre Berufserfahrung in der Projektplanung und Umsetzung von Fördersystemen oder Automatisierungslösungen
  • Tiefgehendes Wissen in Sensor- und Aktorentechnologien
  • Gutes Verständnis für die Schnittstellen zwischen Mechanik, Steuerung und IT
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Offenheit für dynamische Arbeitsumgebungen, idealerweise mit Startup-Mentalität

Unternehmenskultur: Respekt, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Leidenschaft prägen unser Miteinander. Ein positives, familiäres Betriebsklima hat höchste Priorität.

Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Unterstützung & Weiterbildung: Umfassendes Onboarding, Weiterbildungsangebote in unserer Academy (am Standort Bellheim und online) sowie ein starkes Team.

Work-Life-Balance: Flexible Gleitzeit, 6 Wochen Urlaub, Sonderurlaube und mobiles Arbeiten.

Vergütung & Benefits: Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Firmen- und Teamevents, Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement u.v.m.

Die richtige Stelle für Sie? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal. Bei uns ist eine Bewerbung innerhalb von zwei Minuten möglich. Wir freuen uns auf Sie!

Project Engineer – Conveyor and Controls Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Kardex

Die Kardex Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein positives und familiäres Betriebsklima bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem wachstumsstarken, internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement fördert Kardex AS Solutions die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so eine motivierende Arbeitsatmosphäre.
Kardex

Kontaktperson:

Kardex HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Project Engineer – Conveyor and Controls Specialist (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Fördertechnik und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektplanung und Umsetzung von Fördersystemen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Offenheit für dynamische Arbeitsumgebungen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Herausforderungen gemeistert hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Engineer – Conveyor and Controls Specialist (m/w/d)

Projektmanagement
Automatisierungstechnik
Steuerungstechnik
PLC-Programmierung
Sensor- und Aktorentechnologien
Technisches Verständnis für Mechanik, Steuerung und IT
2D/3D CAD-Design
Troubleshooting
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität in dynamischen Arbeitsumgebungen
Dokumentationstechniken
Validierung von technischen Lösungen
Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Unternehmenskultur von Kardex AS Solutions. Achte darauf, wie Respekt, Teamgeist und Zuverlässigkeit in deiner Bewerbung zum Ausdruck kommen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine 2-5 Jahre Berufserfahrung in der Projektplanung und Umsetzung von Fördersystemen oder Automatisierungslösungen hervor. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in Sensor- und Aktorentechnologien zur Stelle passen.

Technische Fähigkeiten darstellen: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten in der Planung, Entwicklung und Implementierung automatisierter Systeme klar darstellst. Nenne spezifische Technologien oder Projekte, an denen du gearbeitet hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Automatisierung und Steuerungstechnik ausdrückst. Erkläre, warum du Teil des Teams bei Kardex AS Solutions werden möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kardex vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für Sensoren, Aktoren und PLC-Systeme hast.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Projekte oder Erfahrungen zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Planung und Umsetzung von Fördersystemen demonstrieren. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Teamgeist betonen

Die Unternehmenskultur bei Kardex legt Wert auf Teamarbeit und Respekt. Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervor und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf das Arbeitsumfeld und die Werte des Unternehmens beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.

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    Bewerbungsfrist: 2027-07-07

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