Senior Engineer (f/m/x) Full stack - Cash Management
Senior Engineer (f/m/x) Full stack - Cash Management

Senior Engineer (f/m/x) Full stack - Cash Management

Berlin Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle eine globale Zahlungsinitiierungsplattform mit React und Java-Microservices.
  • Arbeitgeber: Deutsche Bank Technology in Berlin ist ein innovatives Team von Tech-Spezialisten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Gesundheitsleistungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der Finanztechnologie arbeitet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Java, React und Cloud-Technologien erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und ermutigen alle, sich zu bewerben, auch wenn nicht alle Anforderungen erfüllt sind.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Deutsche Bank Technology in Berlin DB Technology ist ein globales Team von Technik-Spezialisten, das über mehrere Handelszentren und Technologiezentren verteilt ist. Wir legen großen Wert auf technische Exzellenz - unsere Ingenieure arbeiten an der Spitze der Innovation im Finanzdienstleistungssektor mit modernsten Technologien. Unser Standort in Berlin ist unsere neueste Ergänzung zu unserem globalen Netzwerk von Technologiezentren und wächst stark. Wir setzen uns dafür ein, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen und hervorragende Möglichkeiten für talentierte Ingenieure und Technologen zu schaffen. Unsere Technikteams und Geschäftseinheiten nutzen agile Arbeitsweisen, um #GlobalHausbank-Lösungen aus unserem Heimatmarkt zu schaffen.

Cash Management Corporate Bank bietet Cash Management-Dienste für eine Vielzahl von Unternehmenskunden weltweit an. Die Cash Management-Gruppe hat ein mehrjähriges Technologie-Refresh-Programm gestartet, das die Revitalisierung von "Channel"-Anwendungen für die Zahlungsinitiierung umfasst. Als Senior Engineer (f/m/x) werden Sie die Entwicklung einer globalen Zahlungsinitiierungsplattform mit React-basierten Micro-Frontends vorantreiben, die von Java-basierten Microservices unterstützt wird, die in der Cloud bereitgestellt werden. Sie werden mit anderen Ingenieuren und Analysten zusammenarbeiten und agile Praktiken anwenden, um schrittweise Funktionalitäten mit einem Fokus auf Automatisierung hinzuzufügen. Sie werden mit Geschäfts- und Technologiemanagern zusammenarbeiten, um Module und Verbesserungen des Anwendungsstacks zu definieren.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten:

  • Entwerfen und Entwickeln von Lösungen hauptsächlich unter Verwendung von Backend-Frameworks.
  • Verbessern der Softwarebereitstellung durch Übernahme bewährter Ingenieurpraktiken im Design und Testen.
  • Aufrechterhalten von Hygiene, Risiko, Kontrolle und Stabilität in jeder Lieferung.
  • Verwalten des Softwareentwicklungszyklus (SDLC) von Komponenten, einschließlich Unterstützung von Anwendungen in der Produktion und Lösung von Problemen.
  • Zusammenarbeit mit UI/UX-Designern, Architekten, Business-Analysten und Stakeholdern über Regionen und Zeitzonen hinweg, um Anforderungen zu verstehen.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Java-basierten Microservices, vorzugsweise mit Spring Boot.
  • Frontend-Entwicklungserfahrung mit React JS, TypeScript, CSS, Node.js und Redux.
  • Erfahrung mit nicht-relationalen Datenspeichern wie MongoDB und relationalen Datenspeichern wie Oracle.
  • Erfahrung im Entwerfen und Weiterentwickeln von RESTful APIs im Rahmen der Full-Stack-Entwicklung.
  • Erfahrung mit cloud-distributed Computing, einschließlich Kubernetes, Docker, GIT, Maven und GCP-Cloud.

Was wir bieten:

  • Diese Stelle ist in Voll- und Teilzeit verfügbar.
  • Wir bieten ein umfassendes Leistungspaket, das Ihre persönlichen und beruflichen Bedürfnisse unterstützt.
  • Emotionale und psychische Gesundheit: Zugang zu Beratung und Schulungen zur Sensibilisierung für psychische Gesundheit.
  • Körperliche Gesundheit: Unterstützung durch Gesundheitschecks, Impfungen und Beratung zu gesundem Leben.
  • Soziale Verbindung: Networking-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und eine Kultur der Vielfalt und Inklusion.
  • Finanzielle Sicherheit: Altersvorsorgepläne, Bankdienstleistungen, Firmenfahrrad und "Deutschlandticket".

Für spezifische Fragen wenden Sie sich bitte an Luisa Moderzinski unter +49(0)151 - 56516413. Unsere Kultur fördert Vielfalt, Unterstützung und hohe Standards. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Hintergründen und setzen uns für ein belästigungsfreies Umfeld ein. Erfahren Sie mehr über die Kultur, Vielfalt, Führung und mehr bei Deutsche Bank.

Senior Engineer (f/m/x) Full stack - Cash Management Arbeitgeber: Quality Control Specialist - Pest Control

Deutsche Bank Technology in Berlin bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf technische Exzellenz konzentriert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem umfassenden Leistungspaket, das persönliche und berufliche Bedürfnisse unterstützt, sowie von flexiblen Arbeitsmodellen und einer Kultur der Vielfalt und Inklusion. Wir fördern kontinuierliches Lernen und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während wir an der Spitze der Finanzdienstleistungsinnovation arbeiten.
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Kontaktperson:

Quality Control Specialist - Pest Control HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Engineer (f/m/x) Full stack - Cash Management

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Deutsche Bank, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in Java, React und Cloud-Technologien auffrischst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Cash Management und Fintech. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Technologien beitragen können.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und in agilen Umgebungen demonstrieren. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Engineer (f/m/x) Full stack - Cash Management

Java-basierte Microservices
Spring Boot
Frontend-Entwicklung mit React JS
TypeScript
CSS
Node.js
Redux
Nicht-relationale Datenspeicher wie MongoDB
Relationale Datenspeicher wie Oracle
RESTful APIs
Cloud-Computing (Kubernetes, Docker)
GIT
Maven
GCP Cloud
Agile Methoden
Softwareentwicklungszyklus (SDLC) Management
Zusammenarbeit mit UI/UX Designern und Business Analysten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du die wichtigsten Punkte verstehst, um sie in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorzuheben.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Senior Engineer im Bereich Cash Management betont. Hebe deine Kenntnisse in Java, React und Cloud-Technologien besonders hervor.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur von Deutsche Bank passen.

Überprüfung und Einreichung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und lade deine Unterlagen über unsere Website hoch.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quality Control Specialist - Pest Control vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere mit Java, Spring Boot, React und Cloud-Computing. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen mit diesen Technologien.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit agilen Methoden zu demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen Entwicklern, Designern und Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von Deutsche Bank zu erfahren. Stelle Fragen zur Diversität, den Arbeitsmethoden und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.

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