IT-Teamlead / Senior Systemadministrator (m/w/d)
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IT-Teamlead / Senior Systemadministrator (m/w/d)

IT-Teamlead / Senior Systemadministrator (m/w/d)

Waiblingen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kleines IT-Team und manage unsere Infrastruktur.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen mit modernster IT-Technologie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein attraktives Gehalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Informatik und Erfahrung in der IT-Infrastruktur haben.
  • Andere Informationen: Bist du bereit für die Herausforderung? Bewirb dich jetzt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines kleineren Teams im Bereich IT-Infrastruktur
  • Verantwortung für den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der gesamten IT-Infrastruktur (Netzwerke, Server, Storage, Cloud, Rechenzentrum)
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten im Infrastrukturumfeld
  • Weiterentwicklung der IT-Architektur und Standardisierung von Systemlandschaften
  • Steuerung von Dienstleistern und externen Partnern
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Fachbereichen und der Geschäftsleitung
  • Sicherstellung von IT-Sicherheits- und Datenschutzstandards

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur, erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Fundiertes Know-how in den Bereichen Netzwerke, Serverlandschaften, Virtualisierung und IT-Sicherheit
  • Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung externer Dienstleister
  • Hands-on-Mentalität, Organisationsstärke und hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Spannende Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Moderne IT-Landschaft und interessante Projekte
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen
  • Betriebskantine

Noch ein paar Worte zum Schluss

Sind Sie bereit für diese Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt!

IT-Teamlead / Senior Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: PCI EXPERTS e.K.

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine spannende Leitungsposition im Bereich IT, in der Sie nicht nur fachlich, sondern auch disziplinarisch ein kleines Team führen können. Unsere moderne IT-Landschaft und die Möglichkeit, an interessanten Projekten zu arbeiten, gepaart mit einem kollegialen Arbeitsumfeld und flexiblen Arbeitszeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bieten ein attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen.
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Kontaktperson:

PCI EXPERTS e.K. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Teamlead / Senior Systemadministrator (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du als IT-Teamlead oder Senior Systemadministrator fungieren möchtest, solltest du deine Kenntnisse in Netzwerken, Serverlandschaften und IT-Sicherheit auffrischen. Sei bereit, dein Wissen in diesen Bereichen während des Interviews zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Zeige deine Führungskompetenzen! Auch wenn du noch keine umfangreiche Führungserfahrung hast, kannst du Beispiele aus Projekten oder Teams anführen, wo du Verantwortung übernommen hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, ein Team zu leiten.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Infrastruktur! Halte dich über aktuelle Entwicklungen in den Bereichen Cloud, Virtualisierung und IT-Sicherheit auf dem Laufenden. Dies wird dir helfen, im Gespräch mit uns zu glänzen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Teamlead / Senior Systemadministrator (m/w/d)

Führungskompetenz
IT-Infrastrukturkenntnisse
Netzwerkmanagement
Serveradministration
Virtualisierungstechnologien
IT-Sicherheitsstandards
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsstärke
Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanalyse: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerken und IT-Sicherheit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Projektmanagement und deine Hands-on-Mentalität ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch inhaltlich klar und professionell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PCI EXPERTS e.K. vorbereitest

Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du dein Wissen über Netzwerke, Serverlandschaften und IT-Sicherheit auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Probleme zu lösen oder deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu erläutern.

Führungskompetenzen betonen

Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit zeigen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.

Projektmanagement-Erfahrungen teilen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Zeige, wie du IT-Projekte geplant, gesteuert und erfolgreich umgesetzt hast, und welche Methoden du dabei verwendet hast.

Kommunikationsfähigkeit demonstrieren

In dieser Rolle ist eine hohe Kommunikationsfähigkeit wichtig. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in technischen als auch in nicht-technischen Gesprächen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

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