Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Patienten bei Untersuchungen und unterstütze sie im Alltag.
- Arbeitgeber: Das St. Carolus Krankenhaus bietet moderne Medizin und einfühlsame Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte eine vertrauensvolle Atmosphäre für Demenzpatienten und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer/in oder Altenpfleger/in erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum flexibel ab 1. September 2025, 30 Stunden pro Woche.
Ihre Aufgaben und Verantwortung
- Patientenbegleitung bei Untersuchungen
- Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Toilettengängen
- Hilfe bei der Mobilisation (Aufstehen, Gehen, Betten)
- Einfühlsame „Beobachtung“ und Weiterleitung von Auffälligkeiten (Pflegeteam)
- Spaziergänge im Haus und Park sowie Gestaltung von „freier Zeit“
- Unterhaltungen/ Kommunikation; Kognitive Übungen, Biografie-Arbeit
- ggf. Sitzwachen im Krisenfall
- Hauswirtschaftliche Aufgaben
- Einbeziehung der Angehörigen
Ihre Möglichkeiten
- Ggf. Beruflicher Wiedereinstieg (bei vorhandener Qualifikation) im Pflegebereich
- Arbeiten im 2 Schichtsystem (Früh- und Spät) mit Regeldiensten von Montag bis Freitag
- Umsetzen unseres Klinikkonzepts „Demenzsensibles Krankenhaus“
- Einbringen von persönlicher Kreativität
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Einbindung im Stationsteam
- Fort- und Weiterbildung, E-Learning
- Betriebliche Gesundheitsförderung
Unsere Vorstellungen
- 2jährig ausgebildete/r Krankenpflegehelfer/in; Altenpfleger/in oder Pflegefachkraft - Genannte Berufsabschlüsse sind Einstellungsvoraussetzung!
- Erfahrung in der Betreuung von Senioren und an Demenz erkrankten Menschen
- Freundlicher, einfühlsamer Umgang mit den anvertrauten Patienten
- Seriöses, ruhiges und angemessenes Auftreten
- Kenntnisse im Bereich der Hauswirtschaft
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Engagement und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team
Unsere Zusammenarbeit
- Beginn 1. September 2025, früherer oder späterer Zeitpunkt möglich
- 30h/Woche, 30 Urlaubstage/Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge (KlinikRente)
- Attraktive Vergütung (Anlehnung an AVR)
- JobRad
Ihre Bewerbung
- Kurzes Anschreiben, Lebenslauf
- Berufsabschlüsse
- Qualifikationen und Fachweiterbildungen
- Arbeitszeugnisse
Kontakt
Personalentwicklung
Jörg Budich
Tel.: 03581 72-2059
Carolusstraße 212 – 02827 Görlitz
Bitte über unser Online-Bewerberportal bewerben! Nur so können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass wir Kosten rund um das Bewerbungsverfahren nicht erstatten können.
Das St. Carolus Krankenhaus in Görlitz ist eine Oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in freier Trägerschaft. Circa 265 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung stellen die stationäre und ambulante Medizinische Versorgung sicher. Moderne Medizin, einfühlsame Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag. Wir schaffen in unseren Kliniken einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung.
Als Klinikbegleiter unterstützen Sie unsere an Demenz erkrankten Patienten bei der Bewältigung des Klinikablaufs. Sie begleiten den Aufenthalt und sind direkter Ansprechpartner. Sie gestalten aktiv die „Freizeiten“ und schaffen somit eine angenehme, vertraute und angstfreie Atmosphäre. Die Alltagsbegleitung ist zentraler Bestandteil unserer Zertifizierung „Demenzsensibles Krankenhaus“ nach dem schwedischen Silvia-Hemmet-Konzept.
Klinikbegleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Goerlitz
Kontaktperson:
Goerlitz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Klinikbegleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über das Konzept des 'Demenzsensiblen Krankenhauses', das in der Stellenbeschreibung erwähnt wird. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Prinzipien verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Betreuung von Senioren oder Menschen mit Demenz zu teilen. Dies zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Rolle des Klinikbegleiters.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Da die Arbeit im Schichtsystem erfolgt, ist es wichtig, dass du bereit bist, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Dies kann helfen, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Klinikbegleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kurzes Anschreiben: Verfasse ein prägnantes Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Klinikbegleiter darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Betreuung von Senioren und an Demenz erkrankten Menschen.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung, Berufserfahrung und Qualifikationen enthält. Achte darauf, dass die Struktur klar und übersichtlich ist.
Berufsabschlüsse und Qualifikationen: Füge Kopien deiner Berufsabschlüsse und relevanten Fachweiterbildungen bei. Diese sind Voraussetzung für die Bewerbung und sollten gut sichtbar im Bewerbungsportal hochgeladen werden.
Arbeitszeugnisse: Lege aktuelle Arbeitszeugnisse bei, die deine bisherigen Tätigkeiten und Erfahrungen im Pflegebereich dokumentieren. Diese helfen, deine Eignung für die Position zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goerlitz vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Aufgaben eines Klinikbegleiters. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Betreuung von Senioren und an Demenz erkrankten Menschen in das Gespräch einbringen kannst.
✨Einfühlsame Kommunikation
Da der Umgang mit Patienten eine zentrale Rolle spielt, übe, wie du empathisch und freundlich kommunizieren kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Patienten oder Angehörigen kommuniziert hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor, da die Zusammenarbeit im Pflegeteam wichtig ist. Denke an konkrete Situationen, in denen du im Team gearbeitet hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Konzept des 'demenzsensiblen Krankenhauses' beziehen. Zeige dein Interesse an der Philosophie der Klinik und wie du dazu beitragen kannst.