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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Aus- und Weiterbildung junger Menschen in der Landwirtschaft und Technik.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Bildungsanbieter für Grüne Berufe mit über 200 Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Teile dein technisches Wissen und forme die nächste Generation von Fachkräften.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist Meister, Techniker oder Ingenieur in einem relevanten Bereich.
- Andere Informationen: Nutze unser Dienstrad-Programm für ein hochwertiges Fahrrad zu günstigen Konditionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind einer der bedeutendsten überregional tätigen Bildungsanbieter für Grüne Berufe und Agrartechnik und mit über 200 Angeboten Ihr Partner für die Aus- und Weiterbildung. Mit unserem großen Maschinen- und Fahrzeugpark und moderner technischer Ausstattung gewährleisten wir praxisnahe Aus- und Weiterbildung, zugeschnitten auf die Anforderungen der jeweiligen Branche. In 17 Seminarräumen und 24 Ausbildungshallen und vielen maßgeschneiderten Inhouseseminaren schulen wir jährlich rund 12.000 Teilnehmer.
Wir suchen einen engagierten Ausbilder (m/w/d) Landwirtschaft/Kommunaltechnik/ Land- und Baumaschinentechnik, die unbefristete Stelle ist kurzfristig zu besetzen.
Dein Aufgabengebiet
- Du unterstützt unser Team in der Aus- und Weiterbildung junger und junggebliebener Menschen.
- Die Aus- und Weiterbildung gliedert sich in Theorie- und Praxisunterricht.
- Vorbereitung und Durchführung innovativer Ausbildungen und Fortbildungen in den Bereichen Landwirtschaft / Kommunaltechnik sowie Land- und Baumaschinentechnik.
- Persönliche Betreuung und individuelle Förderung unserer Teilnehmerinnen und Teilnehmer, um ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.
Dein Profil
- Du bist Meister, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) in einem der genannten Fachbereiche.
- Dein Herz schlägt für Technik und du hast eine Affinität zu den grünen Berufen.
- Gute, motivierende Kommunikation zur Durchsetzung in komplexeren Situationen.
- Bewusstsein als Vorbildfunktion in der Ausbildung.
Wir bieten
- Geregelte Arbeitszeiten.
- Moderner Fahrzeugpark.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Vergütung mit Sonderzahlung.
- Betriebliche Altersversorgung.
- Zusatzleistungen, z.B. mit unserem Dienstrad-Programm bieten wir Ihnen die Möglichkeit, kostengünstig ein hochwertiges Fahrrad zu leasen.
- Eigenverantwortlichkeit im starken Team.
Bei uns ist für jeden etwas dabei! Eine ausführliche Übersicht unserer DEULA-Pluspunkte findest du auf unserer Homepage.
Wir haben dein Interesse geweckt? Du möchtest dich der Aufgabe im Team mit Herz und Verstand stellen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an:
per Post:
DEULA Westfalen-Lippe GmbH
Lina-Marie Lippermann
Dr.-Rau-Allee 7
48231 Warendorf
per Mail:
bewerbung@deula-waf.de
02581/6358-76
www.deula-warendorf.de
Ausbilder (m/w/d) Landwirtschaft / Kommunaltechnik / Landmaschinentechnik / Baumaschinentechnik Arbeitgeber: LifeworQ
Kontaktperson:
LifeworQ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) Landwirtschaft / Kommunaltechnik / Landmaschinentechnik / Baumaschinentechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Landwirtschaft und Baumaschinentechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du die Ausbildung innovativ gestalten könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Überlege dir auch Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Vorbildfunktion unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Technik und die Ausbildung! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Leidenschaft für die grünen Berufe zu vermitteln. Das kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) Landwirtschaft / Kommunaltechnik / Landmaschinentechnik / Baumaschinentechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DEULA Westfalen-Lippe GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Ausbildungsangebote, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Ausbilder in Landwirtschaft und Technik zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Technik und Ausbildung darlegst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für diese Position bist und wie du das Team unterstützen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung per E-Mail oder Post ein, wie in der Stellenanzeige angegeben. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LifeworQ vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Landwirtschaft, Kommunaltechnik und Baumaschinentechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Ausbildung ist es wichtig, motivierend und klar zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Teilnehmern oder Kollegen kommuniziert hast, um komplexe Themen verständlich zu machen.
✨Hebe deine Vorbildfunktion hervor
Als Ausbilder wirst du eine Vorbildfunktion einnehmen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Rolle ernst nimmst und welche Werte du in der Ausbildung vermitteln möchtest.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
