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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erfasse Pflegebedarfe und fĂĽhre BESA-Assessments durch.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team in der Langzeitpflege mit Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Ferien und betriebsinterne Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson HF oder DNI, Erfahrung in der Langzeitpflege erforderlich.
- Andere Informationen: Spontaneinsätze werden zusätzlich entlohnt und es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Aufgabenmix:
- DurchfĂĽhrung und Sicherstellung der BESA-Assessments
- Qualitätskontrolle der Pflegedokumentation
- Planung und Begleitung der Beobachtungsphasen
- Coaching und Schulung des Pflegeteams im Pflegeprozess
- Mitarbeit in Projekten zur Pflegequalitätsentwicklung
Diplomierte Pflegefachperson:
- Ganzheitliche Betreuung unserer Bewohner/innen
- Umsetzung der individuellen Pflegeplanung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Fachliche Begleitung von Lernenden und Mitarbeitenden
Ihr Profil:
- Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF, DNI
- Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege
- Fundierte Kenntnisse in der BESA oder auch RAI-Erfassung
- Sehr gute Kenntnisse in Pflegedokumentation und -planung
- Didaktische Fähigkeiten
- Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- EDV-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile:
- Attraktive Anstellungsbedingungen – Spontaneinsätze werden zusätzlich entlohnt, 6 Wochen Ferien, 2 Wochen Vaterschaftsurlaub, flexible Arbeitszeiten
- Öffentliches Restaurant – Leckere und gesunde Verpflegung direkt vor Ort
- Betriebseigene KiTa – Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kinderbetreuung in unmittelbarer Nähe
- Weiterbildung und Perspektiven – Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Teamspirit und Wertschätzung – Ein herzliches, interdisziplinäres Team, das sich gegenseitig unterstützt
Diese Aufgabe interessiert mich: Gerne geben Ihnen nähere persönliche Auskunft über die Stelle: Herr Simeon Oehen, Leiter Ressort Pflege und Betreuung.
Klingt nach Ihrer Zukunft? Dann sind wir neugierig auf Ihre komplette Bewerbung online auf unserer Homepage.
Pflegebedarfserfassung Arbeitgeber: Betagtenzentren Emmen AG
Kontaktperson:
Betagtenzentren Emmen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegebedarfserfassung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Langzeitpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in die Pflegequalität einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu BESA- und RAI-Erfassungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine didaktischen Fähigkeiten! Bereite ein kurzes Beispiel vor, wie du das Pflegeteam schulen oder coachen würdest. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegebedarfserfassung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die fĂĽr die Position der Pflegebedarfserfassung wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. deine Ausbildung als dipl. Pflegefachperson und deine Kenntnisse in der BESA-Erfassung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse und EDV-Kenntnisse klar dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Betagtenzentren Emmen AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die BESA- und RAI-Erfassung vor
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der BESA- und RAI-Erfassung gut verstehst. Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Hebe deine didaktischen Fähigkeiten hervor
Da Coaching und Schulung Teil der Stelle sind, solltest du konkrete Beispiele für deine didaktischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Lernenden und Mitarbeitenden bereit haben.
✨Zeige Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du gezielte Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.
