Gesucht: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region Duisburg - Festanstellung
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Gesucht: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region Duisburg - Festanstellung

Gesucht: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region Duisburg - Festanstellung

Duisburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere den Bereich Gebäudereinigung in Duisburg.
  • Arbeitgeber: WISAG ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 50.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Sauberkeit in verschiedenen Bereichen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zum Gebäudereiniger, Führungserfahrung und PC-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung in nur 2 Minuten ohne Registrierung möglich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Organisatorisches Leiten des zu verantwortenden Bereiches in der Niederlassung Duisburg und Führen der unterstellten Kundenbetreuer / Objektleiter
  • Vorbereiten und Organisieren von Neuaufträgen
  • Sicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen inkl. Dokumentation und Qualitätssicherung
  • Verantwortung für die Budgeteinhaltung
  • Kundenbindung und Beziehungsausbau, z. B. Erweiterung des WISAG Dienstleistungsumfangs in Ihren Objekten
  • Annehmen von Kundenreklamationen inkl. Ursachenbehebung

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung zum Gebäudereiniger, betriebswirtschaftlich-kaufmännische Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • PC-Kenntnisse (MS Office) sowie kaufmännische Grundkenntnisse
  • Pkw-Führerschein zwingend erforderlich
  • Kundenorientierung, Empathie und Pragmatismus

Wir bieten Ihnen:

  • Die Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens und eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Geregelte Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitszeit
  • Ein attraktives Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen neutralen Firmenwagen
  • Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team
  • Eine Unternehmenskultur, bei der es Spaß macht, berufliche Wurzeln zu schlagen
  • Die Möglichkeit, Bestandteil einer Erfolgsstory zu werden
  • Eine Belegschaft, die freundschaftlich verbunden ist
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Gesucht: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region Duisburg - Festanstellung Arbeitgeber: WISAG Gebäudereinigung Nordwest Nord GmbH & Co. KG

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Duisburg eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Gehältern und 30 Tagen Urlaub bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während wir gleichzeitig durch unser Förderprogramm für Kinder und Enkelkinder soziale Verantwortung übernehmen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Teil einer Erfolgsgeschichte zu werden.
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Kontaktperson:

WISAG Gebäudereinigung Nordwest Nord GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gesucht: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region Duisburg - Festanstellung

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die WISAG und deren Unternehmenskultur geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält Empfehlungen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Gebäudereinigung und Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit bei WISAG beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Kundenbindung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die WISAG und deren Dienstleistungen. Informiere dich über ihre Projekte und Erfolge, um im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können. Eine authentische Leidenschaft für das Unternehmen kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesucht: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit | Region Duisburg - Festanstellung

Organisationsfähigkeit
Führungskompetenz
Budgetmanagement
Kundenorientierung
Empathie
Pragmatismus
Qualitätssicherung
Dokumentationsfähigkeiten
MS Office Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position als Technischer Betriebsleiter zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Gebäudereinigung und Führungskompetenzen.

Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Hebe hervor, warum du gut zur WISAG passt.

Bewerbung einreichen: Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf der Webseite von WISAG. Achte darauf, dass alle erforderlichen Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudereinigung Nordwest Nord GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich über die WISAG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.

Präsentiere deine Führungserfahrung

Da die Position einen starken Fokus auf Mitarbeiterführung hat, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.

Verstehe die Anforderungen der Gebäudereinigung

Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Standards der Gebäudereinigung vertraut. Zeige, dass du die Bedeutung von Qualitätssicherung und Kundenbindung verstehst.

Bereite Fragen für das Interview vor

Zeige dein Interesse an der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Erwartungen an die Rolle oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.

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