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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du implementierst Lean-Management-Methoden und optimierst Abläufe.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Veränderungen durch Lean-Management vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße tolle Mitarbeiterangebote, Rabatte und kostenlose Fitnessnutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit deinen Ideen und feiere Erfolge im Team!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 2-4 Jahre Erfahrung im Lean/Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur online über unser Bewerbungsportal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist der Architekt effizienter Prozesse und der Motor für Wandel! Bei uns kannst du mit deinem Know-how in Lean-Management echte Veränderungen bewirken. Wir schätzen Teamgeist und feiern Erfolge gemeinsam - bring deine Ideen ein und gestalte die Zukunft mit uns!
Was du bewegst
- Du implementierst Lean-Management-Methoden und optimierst unsere Abläufe.
- Du trainierst und coachst Teams und Abteilungen in der Anwendung von Lean-Methoden.
- Du leitest Verbesserungsprojekte zur Reduktion von Verschwendung.
- Du begleitest Führungskräfte und Mitarbeitende eng im Veränderungsprozess.
- Du identifizierst Handlungsfelder für Verbesserungen und leitest Massnahmen ab.
- Du treibst Automatisierungsprojekte voran und setzt innovative Lösungen um.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandte Bereiche.
- Berufserfahrung: 2-4 Jahre Erfahrung im Lean/Projektmanagement mit Lean Six Sigma Zertifizierung (Green Belt).
- Teamgeist und die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu befähigen.
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Lean-Methoden und -Prinzipien.
- Erfahrung in der Projektleitung und im Umgang mit Stakeholdern auf verschiedenen Unternehmensstufen.
- Deutsch (verhandlungssicher).
- Englisch (gute Kenntnisse).
Was wir dir bieten
- Handy-Abo: Spitzenpreise auf Handy-Abos bei Galaxus Mobile, Sunrise oder Wingo - bereits ab CHF/ Monat.
- Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt.
- Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-.
- Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel.
- Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden.
- Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr).
- Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase sowie 20% auf Aligner & Veneers bei Bestsmile.
- Ferien: 5% auf Buchungen bei Migros Ferien oder Interhome Ferienwohnungen.
- Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs.
- Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare.
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos.
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen.
- Vorselektion der Bewerbungen.
- Persönliches Video- oder Telefongespräch.
- Fachgespräch mit Case-Präsentation.
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital).
Kontakt: Herr Patrick Mawete, Senior Recruitment Business Partner.
Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.
Lean Projektmanager Arbeitgeber: Delica AG
Kontaktperson:
Delica AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lean Projektmanager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Lean-Management-Branche zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Lean-Methoden und deren Anwendung vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Lean-Management. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln, was für uns bei StudySmarter sehr wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit und deine Coaching-Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lean Projektmanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Lean-Management-Erfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie deine bisherigen Erfahrungen im Lean-Management und Projektmanagement dir helfen, die beschriebenen Aufgaben zu erfüllen. Erwähne spezifische Projekte oder Erfolge.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit und Veränderungsprozesse.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delica AG vorbereitest
✨Verstehe die Lean-Methoden
Mach dich mit den verschiedenen Lean-Management-Methoden vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da ein Fachgespräch mit einer Case-Präsentation Teil des Rekrutierungsprozesses ist, übe das Lösen von Fallstudien im Bereich Lean-Management. Zeige, dass du in der Lage bist, Probleme zu identifizieren und effektive Lösungen zu entwickeln.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zeigen, andere zu motivieren und zu befähigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder unterstützt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Lean-Management, die das Unternehmen bewältigen möchte.
