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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Grundschulkindern in der Schulkindbetreuung.
- Arbeitgeber: Der Main-Taunus-Kreis ist ein moderner Arbeitgeber mit über 1.600 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, kostenfreies Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Freizeit von Kindern kreativ und unterstütze ihre Entwicklung in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Bereitschaft, pädagogische Kenntnisse zu erlangen; Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Urlaubstage in den Ferien zu nehmen.
Der Main-Taunus-Kreis ist ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit über 1.600 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region und Träger von derzeit 27 Schulkindbetreuungen an Grundschulen im Kreis. Unsere Einrichtungen in Bad Soden betreuen Grundschulkinder von 7:30 bis 17:00 bzw. 18:00 Uhr vor und nach dem Unterricht. Neben der pädagogischen Begleitung des Mittagessens sowie der Hausaufgaben finden offene freizeitpädagogische Aktivitäten, wie kreatives Arbeiten, Bewegungsspiele und Projektarbeiten, statt. Ebenso werden Möglichkeiten zur Ruhe und Entspannung als auch zum freien Spiel angeboten.
Aufgaben
- Sie übernehmen die Betreuung und Förderung von Grundschulkindern außerhalb des Unterrichts.
- Sie setzen das pädagogische Konzept der Schulkindbetreuungen aktiv um.
- Sie übernehmen ggf. die Frühbetreuung ab 07:30 Uhr.
- Sie übernehmen die Nachmittagsbetreuung von ca. 11:00 Uhr bis 17:00 bzw. 18:00 Uhr.
- Mitwirkung bei der Betreuung während der Schulferien.
- Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung, vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern und kooperieren mit Lehrkräften und Eltern.
- Sie unterstützen bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden.
- Sie setzen eine sichere und bedarfsgerechte Dokumentation um.
Qualifikation
Ihre fachlichen Kompetenzen
- Sie bringen eine pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit oder sind alternativ dazu bereit, pädagogische Grundkenntnisse zu erlangen.
- Sie haben Freude und idealerweise bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
- Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen.
- Sie können sich in der deutschen Sprache gut verständigen und ausdrücken (mindestens Sprachniveau C1 nach GER).
Ihre persönlichen Kompetenzen
- Sie arbeiten selbstständig, sind sich der Tragweite und Konsequenzen Ihres Handels und der Verantwortung dieser Tätigkeit bewusst.
- Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten und können individuell auf die Bedürfnisse der Kinder eingehen.
- Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und können sich schnell auf veränderte Gegebenheiten einstellen.
- Sie sind daran interessiert, sich stetig weiterzubilden und bereit, sich mit kreativen Ideen für ihre Tätigkeit und die Kinder einzusetzen.
- Sie sind bereit, den größten Teil Ihrer Urlaubstage in den Ferien zu nehmen.
- Sie können einen Nachweis des bestehenden Masernimpfschutzes gemäß Masernschutzgesetz (ab Geburtsjahr 1971) bzw. Immunitätsnachweis oder Nachweis darüber, dass eine medizinische Kontraindikation (dauernd oder vorübergehend) vorliegt für eine erfolgreiche Einstellung nachweisen.
Benefits
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch…
- eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD in einem unbefristeten oder befristeten Arbeitsverhältnis.
- ein kostenfreies Premium-Jobticket.
- weitere interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte.
- ein planbares Arbeitszeitmodell.
- eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen etc.).
- zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte.
- freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- "Corporate Benefits" für Mitarbeitende sowie weitere Leistungen.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, relevante Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss und Masernschutz) vorzugsweise über unser Bewerbermanagementsystem Interamt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes stehen Ihnen Katharina Kramer unter der Telefonnummer 06192 201-2020 und Johanna Bender unter der Nummer 06192-201-1388 gerne zur Verfügung. Das Recruiting-Team im Personalamt beantwortet Ihnen gerne Ihre Rückfragen zum laufenden Auswahlverfahren unter Tel.: 06192 201-2345. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuungen in Bad Soden (Otfried Preußler Schule und Theodor-Heuss-Schule) in befristeter und unbefristeter Anstellung in Teilzeit Arbeitgeber: Main-Taunus-Kreis
Kontaktperson:
Main-Taunus-Kreis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuungen in Bad Soden (Otfried Preußler Schule und Theodor-Heuss-Schule) in befristeter und unbefristeter Anstellung in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte der Schulkindbetreuungen in Bad Soden. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtungen verstehst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit Kindern zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist und welche kreativen Ideen du für die Betreuung hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Kinderbetreuung. Vielleicht gibt es lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, wo du Kontakte knüpfen und wertvolle Informationen sammeln kannst, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu betonen. In der Schulkindbetreuung ist es wichtig, sich schnell auf neue Situationen einzustellen und gut im Team zu arbeiten. Bereite dich darauf vor, dies in deinem Gespräch zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuungen in Bad Soden (Otfried Preußler Schule und Theodor-Heuss-Schule) in befristeter und unbefristeter Anstellung in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für die Schulkindbetreuung in Bad Soden interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf: Erstelle einen klar strukturierten Lebenslauf, der deine relevante Ausbildung, Berufserfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine pädagogische Qualifikation und eventuelle Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern deutlich machst.
Nachweise und Zeugnisse: Füge alle erforderlichen Nachweise bei, wie z.B. deinen Bildungsabschluss, Arbeitszeugnisse und den Nachweis über den Masernimpfschutz. Stelle sicher, dass diese Dokumente aktuell und gut lesbar sind.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Informationen fehlen und dass alles professionell aussieht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Main-Taunus-Kreis vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Schulkindbetreuungen. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, sie aktiv umzusetzen.
✨Erzähle von deinen Erfahrungen mit Kindern
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern vor. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Grundschulkindern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute kommunikative Fähigkeiten wichtig sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du individuell auf die Bedürfnisse der Kinder eingehst und Konflikte vermittelst. Überlege dir Beispiele, die deine Kommunikationsstärke verdeutlichen.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und kreativen Ideen für die Arbeit mit Kindern. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast oder welche Themen dich besonders interessieren.
