Mitarbeiter Gebäudemanagement und Projekte
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Mitarbeiter Gebäudemanagement und Projekte

Mitarbeiter Gebäudemanagement und Projekte

Könnern Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue haustechnische Anlagen und sorge für deren Instandhaltung.
  • Arbeitgeber: Pfeifer & Langen ist ein führendes Zuckerunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem familiären Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, sowie Teamfähigkeit und Problemlösungsfähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine 37-Stunden-Woche und attraktive Zusatzleistungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Willkommen in der Welt des Zuckers. Seit 1870 erfindet Pfeifer & Langen Zucker neu, das tun wir ganz im Geiste unserer Gründer Emil Pfeifer, Valentin Pfeifer und Eugen Langen. Aus den drei Visionären ist eine Gemeinschaft von über 2.600 Wegbereitern geworden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sagen, "Zucker klebt". Und meinen damit, dass sie sich bei uns so wohlfühlen, dass sie gerne bleiben. Warum? Weil wir ein führendes Zuckerunternehmen in Europa sind, das seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältige Karrieremöglichkeiten bietet. Das Erfolgsrezept unseres Familienunternehmens seit über 150 Jahren: eine Prise Mut, ein Schuss Innovationsgeist und eine Extraportion Leidenschaft.

Stellenbeschreibung:

  • Betreiben von haustechnischen Anlagen im Bereich MSR: Planung und Überwachung der Arbeitsprozesse zur Instandhaltung der elektronischen und mechanischen gebäudetechnischen Anlagen
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung der einzelnen Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich Gebäudetechnik einschließlich der effizienten Koordination von Fremdleistungen und der Planung des entsprechenden Materialbedarfs
  • Instandhaltung von Komponenten, Geräten, Maschinen und Anlagen
  • Selbstständige Durchführung von regelmäßigen Kontrollrundgängen samt Dokumentation
  • Einhaltung und Umsetzung der Anforderungen des Arbeitsschutzes, des Umweltschutzes, des Qualitätsmanagements sowie des Energiemanagements

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung; idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in dem Bereich Gebäudemanagement eines Produktionsbetriebes
  • Wirtschaftliches Denken und lösungsorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Teamorientierung, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft
  • Fähigkeit, komplexe Vorgänge schnell zu erfassen und passende Maßnahmen abzuleiten, sowie eine vorausschauende und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • Einen strukturierten Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Selbstständigkeit und Sorgfalt
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit SAP

Deine Benefits:

  • 37 h Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Arbeitgeberfinanziert Altersvorsorge
  • Mobiles Arbeiten, wenn möglich
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sport- und Gesundheitsangebote

Mitarbeiter Gebäudemanagement und Projekte Arbeitgeber: Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG

Pfeifer & Langen Zucker ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und angenehmes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen. Mit einer 37-Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene und teamorientierte Unternehmenskultur sorgt dafür, dass sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und gerne Teil des Unternehmens sind.
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Kontaktperson:

Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Gebäudemanagement und Projekte

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Gebäudemanagement. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Arbeit bei Pfeifer & Langen einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Gebäudetechnik und Management konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke in einem persönlichen Gespräch zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Geschichte von Pfeifer & Langen und überlege, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Gebäudemanagement und Projekte

Technisches Verständnis
Kenntnisse in MSR-Technik
Erfahrung in der Gebäudetechnik
Fähigkeit zur Planung und Überwachung von Arbeitsprozessen
Koordination von Fremdleistungen
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse im Arbeitsschutz und Umweltschutz
Qualitätsmanagement-Kenntnisse
Energie-Management-Fähigkeiten
Teamorientierung
Durchsetzungsvermögen
Analytisches Denken
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstständigkeit
Sorgfalt
MS-Office-Kenntnisse
Erfahrung mit SAP

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Pfeifer & Langen und deren Unternehmensgeschichte. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung widerzuspiegeln.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Gebäudemanagement hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und relevante Berufserfahrung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Position passen.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik und Gebäudemanagement vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu technischen Anlagen und deren Instandhaltung zu beantworten.

Beispiele für Teamarbeit vorbereiten

Da Teamorientierung und Durchsetzungsstärke gefordert sind, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung zeigen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Pfeifer & Langen, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld eingehen. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren möchtest.

Einsatzbereitschaft betonen

Bereite dich darauf vor, deine Einsatzbereitschaft und Selbstständigkeit zu betonen. Nenne Beispiele, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast oder Verantwortung übernommen hast, um Herausforderungen zu meistern.

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