Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Stücklisten und Arbeitspläne im ERP-System für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: ZENTNER ist ein traditionsreiches Unternehmen in der CNC-Feinblechtechnik und Anlagenbau.
- Mitarbeitervorteile: Genieße umfangreiche Sozialleistungen, Jobrad und regelmäßige Firmenveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das gegenseitige Unterstützung großschreibt und spannende Herausforderungen bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Vertrieb sind wichtig, Erfahrung im Bereich von Vorteil.
- Andere Informationen: Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ZENTNER ist eines der traditionsreichsten und erfahrensten Unternehmen der Branche mit Rundumlösungen im Bereich CNC-Feinblechtechnik, Systemtechnik und Anlagenbau.
Anfertigung von Stücklisten und Arbeitsplänen im ERP-System.
Umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. Betriebsrente.
Mitarbeiter Benefits wie z.B. Jobrad, Corporate Benefits und regelmäßige Firmenveranstaltungen.
Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Einen hoch engagiertes und motiviertes Team von Spezialisten, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist.
Technischer Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d) Innendienst Arbeitgeber: ZENTNER Elektrik-Mechanik GmbH
Kontaktperson:
ZENTNER Elektrik-Mechanik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d) Innendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich CNC-Feinblechtechnik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie unsere Lösungen den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf CNC-Technik konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den ERP-Systemen zu beantworten, die wir verwenden. Vertrautheit mit diesen Systemen kann dir einen Vorteil verschaffen und zeigt, dass du proaktiv bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da du im Innendienst arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du gut im Austausch mit anderen Abteilungen und Kunden bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d) Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über ZENTNER und deren Produkte im Bereich CNC-Feinblechtechnik. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Vertrieb und in der Anwendung von ERP-Systemen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Technischer Mitarbeiter im Vertrieb interessierst und wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZENTNER Elektrik-Mechanik GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die CNC-Feinblechtechnik und die Systemtechnik. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Kenntnis des ERP-Systems
Da die Anfertigung von Stücklisten und Arbeitsplänen im ERP-System eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dich mit gängigen ERP-Systemen vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du solche Systeme in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Das Unternehmen legt Wert auf ein engagiertes Team. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Unterstützung von Kollegen zeigen. Betone, wie wichtig dir ein gutes Teamklima ist.
✨Fragen zu Sozialleistungen und Benefits
Zeige Interesse an den angebotenen Sozialleistungen und Mitarbeiter-Benefits. Stelle Fragen dazu, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Unternehmenskultur schätzt.