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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die SAP S/4HANA-Transformation von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Die Dr. Wolff Group ist ein innovatives Familienunternehmen in der Kosmetik- und Pharmabranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und über 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte globale Transformationsprojekte mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in SAP S/4HANA-Transformationen erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe den Wolffspirit bei Sportevents und Kochevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Problemlöser aus Bielefeld, die weltweit begeistern! Die Dr. Wolff Group ist ein seit 1905 wachsendes Familienunternehmen in der Kosmetik- und Pharmabranche mit rund 900 Mitarbeitenden. Als mittelständisches Unternehmen sind wir umgeben von multinationalen Großkonzernen. Mit unseren Produkten wollen wir global wachsen. Sind Sie dabei? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA-Transformation.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Gesamtverantwortung für die SAP S/4HANA-Transformation von der Planungsphase bis zum Abschluss der Migrationsphase
- Federführende Entwicklung einer übergreifenden Transformationsstrategie & Roadmap mit Fachbereichen und Geschäftsleitung
- Koordination einer umfassenden Vorstudie (inkl. Zielbild, Roadmap, Gap-Analyse und Bewertung verschiedener Implementierungsmöglichkeiten)
- Konzeption und Aufbau eines schlagkräftigen internen Projektteams (Business- und IT-seitig) inkl. klarer Anforderungs- und Kompetenzprofile
- Steuerung aller Teilprojekte in den relevanten Geschäftsbereichen (Finance, Sales, Einkauf, Produktion, Qualität, Planung)
- Übersetzung von Business-Anforderungen in IT-Anforderungen und Sicherstellung der technischen Machbarkeit gemeinsam mit den IT-Experten-Teams
- Koordination und Steuerung von Implementierungspartnern sowie externen Dienstleistern
- Verantwortung für Zeitplan, Budget, Qualität, Change-Management und Kommunikation
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie proaktive Kommunikation an Stakeholder
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung als Gesamtprojektleiter (m/w/d) bei einer erfolgreichen SAP S/4HANA-Transformation, idealerweise im Mittelstand
- Praxiserfahrung in der Leitung komplexer internationaler Transformationsprojekte mit starkem Business-Fokus
- Fundiertes Know-how in S/4HANA-Modulen (MM, SD, FI, CO, QM, PP) und deren Integration in Geschäftsprozesse, idealerweise auch in SAP ECC und SAP Business One
- Erfahrung in der Ausschreibung, Auswahl und Steuerung von Implementierungspartnern
- Hohes Maß an Führungsstärke, Organisationstalent und Stakeholdermanagement
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten:
- Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten (bis zu 25 % im Monat) & über 30 Tage frei
- Wolfferia: täglich frische und ausgewogene Küche in unserem Werksrestaurant
- Sport & Events: Rennradausfahrten, Kochevents, Weihnachtsmarkt & Co.
- Vereinbarkeit: Beratungsangebote vom Viva Familienservice, Chance auf einen Platz in der KiTa „Werksgarten“ direkt um die Ecke
- Fort- & Weiterbildung: Sprachkurse, Seminare, E-Learnings, Knowledge Sessions & Co.
- Mobilität: JobRad, JobTicket, E-Ladesäulen & kostenlose Parkplätze
- Vergünstigungen: Rabatte auf unsere Produkte & Corporate Benefits
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Gehaltswunsch und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA-Transformation Arbeitgeber: DR. KURT MÜLLER GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
DR. KURT MÜLLER GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA-Transformation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits Erfahrung mit SAP S/4HANA-Transformationen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Dr. Wolff Group und ihre Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihren Marken hast. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung und Stakeholderkommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke und Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kenntnisse in den relevanten S/4HANA-Modulen. Bereite dich darauf vor, wie diese Module in Geschäftsprozesse integriert werden und welche Herausforderungen dabei auftreten können. Das wird dir helfen, im Gespräch kompetent zu wirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) SAP S/4HANA-Transformation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Dr. Wolff Group und ihre Marken. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Projektleiters in der SAP S/4HANA-Transformation wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine spezifischen Erfahrungen mit SAP S/4HANA-Transformationen und deine Führungsqualitäten darlegst. Zeige auf, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DR. KURT MÜLLER GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Dr. Wolff Group und ihre Marken. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Projektleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich SAP S/4HANA-Transformation. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach der Teamdynamik oder wie das Unternehmen Veränderungen managt. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, deine Führungsstärke und dein Organisationstalent zu demonstrieren. Diskutiere, wie du ein schlagkräftiges Projektteam aufbauen und motivieren würdest, um die Transformationsziele zu erreichen.
