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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitarbeit in der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Das Cohaus-Vendt Stift in Münster bietet ein herzliches Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Dienstplangestaltung, Urlaubsgeld und E-Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit tollen Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Wir feiern gerne Feste und haben ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen im Cohaus-Vendt Stift! Das Cohaus-Vendt Stift liegt inmitten der Altstadt von Münster. Unsere Einrichtung hat auf drei Wohnbereiche aufgeteilt insgesamt 82 Betten zur Verfügung. Das gesamte Team, bestehend aus 55 Mitarbeitenden, ist rund um die Uhr für unsere Bewohner:innen da. Im Moment sind wir noch auf der Suche nach Verstärkung, daher freuen wir uns, Dich bei uns willkommen zu heißen!
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege
- Berufserfahrung wünschenswert
- Empathie und Interesse an Fortbildungen
- Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
Das bieten wir
- Bei uns bekommst Du jedes zweite Wochenende frei
- Bei uns bekommst Du Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung KZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Dienstplangestaltung, bei der wir versuchen, auf Deine Wünsche einzugehen
- Gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
- Leistungs- und qualifikationsgerechte Vergütung gemäß Caritas-Tarif (AVR) mit Leistungszulage, Jahressonderzahlung und Zuschlägen
- Möglichkeit für E-Bike Leasing und Job-Ticket für Bus & Bahn
- Tolles Arbeitsklima
- Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten + Kostenübernahme + Freistellung
- Wir feiern gerne Feste und haben kleinere Events (Grillen, Frühstücken o.ä.)
Deine Aufgaben
- Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards
- Dokumentation der Pflegeprozesse
- Fach- und sozialkompetente Betreuung
- Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen
- Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
- Verbesserung und Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten der Bewohner:innen
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden:
Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich! Arbeitgeber: Cohaus-Vendt Stift
Kontaktperson:
Cohaus-Vendt Stift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflege- und Betreuungskonzepte, die im Cohaus-Vendt Stift angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten von StudySmarter.
✨Tip Nummer 4
Erwähne deine Flexibilität bei der Dienstplangestaltung. Da das Cohaus-Vendt Stift auf individuelle Wünsche eingeht, kann es vorteilhaft sein, deine Bereitschaft zur Anpassung zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geronto-Fachkraft (m/w/d) - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Cohaus-Vendt Stift: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Cohaus-Vendt Stift informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Einrichtung, ihre Werte und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft und deine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege eingehst. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Zeige Empathie und soziale Kompetenz: In deinem Anschreiben solltest du Beispiele anführen, die deine Empathie und soziale Kompetenz verdeutlichen. Beschreibe Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder wie du mit Bewohner:innen interagiert hast.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardformulierungen und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, warum du genau in dieser Einrichtung arbeiten möchtest und was du zur Verbesserung des Lebens der Bewohner:innen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cohaus-Vendt Stift vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung, deinen Qualifikationen und deinem Umgang mit herausfordernden Situationen in der Altenpflege.
✨Zeige Empathie und soziale Kompetenz
Da die Stelle eine hohe soziale Kompetenz erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Empathie und dein Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dies verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Cohaus-Vendt Stift
Mache dich mit der Einrichtung und ihren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Cohaus-Vendt Stifts verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen zu fördern.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, solltest du im Interview aktiv nach den angebotenen Möglichkeiten fragen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Anforderungen der Stelle.
