Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Pull&Bear Store in Konstanz und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Inditex ist eines der größten Modeunternehmen der Welt mit einer vielfältigen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, attraktives Vergütungspaket, 25% Personalrabatt und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die nächste Generation von Führungskräften.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Retail-Management, starke Kommunikationsfähigkeiten und analytisches Denken sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und freuen uns auf Bewerbungen aus allen Hintergründen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mammut, gegründet 1862, ist ein Schweizer Outdoor-Unternehmen, das sich weltweit einen Namen bei Bergsportenthusiasten gemacht hat. Seit über 160 Jahren steht die Marke für höchste Sicherheit und wegweisende Innovationen im Bergsportbereich. Mammut bietet eine breite Palette hochwertiger Produkte, die Funktionalität und Leistung mit zeitgemäßem Design vereinen. Store Manager (m/w/d) Konstanz Für unseren neuen Store in Konstanz suchen wir ab Februar 2025 einen Store Manager für unser Team. Deine Aufgaben Gesamtverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deines Stores Steuerung und Optimierung der Shopperformance mithilfe betriebswirtschaftlicher Kennzahlen Effiziente und effektive Personaleinsatzplanung und Personalführung Motivation und Koordination des Teams Verantwortung für den repräsentativen, visuellen Auftritt deines Stores Aktive Beratung und Betreuung unserer Kunden mit Mehrfachbedienung und hohem Servicegedanken Proaktive Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Einkauf, Visual Merchandising und Human Resources Dein Profil Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel oder ein vergleichbares Studium Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Organisationstalent sowie unternehmerisches Denken und Handeln Du führst als Vorbild aktiv ein Team, begeisterst und motivierst es Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Identifikation mit der Outdoorbranche und der Marke Mammut Benefits bei Mammut Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket 13 Monatsgehalt aufgeteilt in Urlaubs- und Weihnachtsgeld 36 Tage Urlaub 2x jährlich kostenlose Mammut-Bekleidung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie VWL-Verträgen Mitarbeiter-Rabatte (auch für Familien und Freunde) Zugang zu Rabattportalen Möglichkeit zu 3 Tagen Bildungsurlaub Mitarbeiter-Veranstaltungen Interne und externe Schulungen & Coachings Eine intensive Einarbeitung und Betreuung Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team Jetzt bewerben Arbeitsort Mammut Store Konstanz, Hussenstrasse 44, 78462 Konstanz Beschäftigungsart Vollzeit Kontakt Franziska Leismann Personalreferentin +49 8334 3620 220
Store Manager (m/w/d) Konstanz Arbeitgeber: MAMMUT SPORTS GROUP GmbH
Kontaktperson:
MAMMUT SPORTS GROUP GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (m/w/d) Konstanz
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Marke Pull&Bear in deinem persönlichen Gespräch. Informiere dich über die neuesten Trends und Produkte, um zu zeigen, dass du ein echter Fan der Marke bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung im Einzelhandel zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine analytischen Fähigkeiten, um während des Gesprächs über KPIs und deren Bedeutung für den Store-Erfolg zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten zu sprechen und wie du mit einem internationalen Team zusammenarbeitest. Betone, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren kannst, um die Vielfalt im Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (m/w/d) Konstanz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Inditex. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen als Führungskraft im Einzelhandel. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Analytische Fähigkeiten betonen: Da KPI-Analysen eine wichtige Rolle spielen, solltest du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Zahlen in den Vordergrund stellen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Ziele zu erreichen.
Motivation und Teamarbeit zeigen: Zeige in deiner Bewerbung, wie du Teamarbeit förderst und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffst. Teile Beispiele, wie du Talente erkannt und gefördert hast, um das Team zu stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAMMUT SPORTS GROUP GmbH vorbereitest
✨Sei ein Teamplayer
Betone in deinem Interview, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und gefördert hast, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit KPI-Analysen zu sprechen. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Positive Einstellung zeigen
Deine positive Attitude ist entscheidend. Erkläre, wie du Herausforderungen mit einer Hands-on-Mentalität angehst und wie dies deinem Team zugutekommt.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren musst, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klare und prägnante Antworten zu geben, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
