(Junior) Qualitätsingenieur* Reklamationsmanagement
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(Junior) Qualitätsingenieur* Reklamationsmanagement

(Junior) Qualitätsingenieur* Reklamationsmanagement

Espelkamp Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Kundenreklamationen und verbessere die Produktqualität.
  • Arbeitgeber: HARTING ist ein führendes Unternehmen in der Verbindungstechnik mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Tolle Mitarbeitenden, innovative Projekte und ein familiäres Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Zukunft von IoT und KI arbeitet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Mechatronik oder Maschinenbau, sowie gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Erfahrung im Qualitätsmanagement ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.

Aufgaben:

  • Bearbeitung von Reklamationen und Beanstandungen der Kunden im Bereich Magnete und E-Mobilität
  • Einleitung von Sofort- und Korrekturmaßnahmen sowie Nachbearbeitung und Lagerprüfungen inkl. Wirksamkeitsprüfung
  • Analyse der Fehlerursachen und kontinuierliche Verbesserung der Produktqualität
  • Implementierung und kontinuierliche Verbesserung des Beanstandungsprozesses sowie Eskalationsmanagement
  • Pflege der statistischen Qualitätskennzahlen durch Erfassung der Beanstandungen im SAP
  • Unterstützung der Kunden bei Qualitätssicherungsvereinbarungen und der Risikobewertung (FMEA) unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen sowie der gesetzlichen Normen zur Produkt- und Gewährleistungshaftung

Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung
  • Weiterbildung / Studium im Bereich Mechatronik, Maschinenbau oder Elektrotechnik von Vorteil
  • Idealerweise Erfahrung im Qualitätsmanagement, gern im Bereich Kundenreklamationen und -beanstandungen
  • Zusatzqualifikation als Qualitätsbeauftragter von Vorteil
  • Kenntnisse verschiedener Analyse- und Managementmethoden im Anwendungsbereich Automotive
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

(Junior) Qualitätsingenieur* Reklamationsmanagement Arbeitgeber: HARTING Automotive GmbH

HARTING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Espelkamp und weltweit nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Als regional verwurzeltes Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine offene und innovative Unternehmenskultur, die durch Teamarbeit und den Austausch von Ideen geprägt ist. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem stabilen Arbeitsplatz, attraktiven Sozialleistungen und der Chance, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich IoT und künstliche Intelligenz mitzuarbeiten.
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Kontaktperson:

HARTING Automotive GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Qualitätsingenieur* Reklamationsmanagement

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Qualitätsmanagement-Methoden, die in der Automobilindustrie verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du mit Methoden wie FMEA vertraut bist und wie sie zur Verbesserung der Produktqualität beitragen können.

Tip Nummer 2

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von HARTING zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Reklamationen und Fehleranalysen demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Produkte von HARTING und deren Anwendung im Bereich E-Mobilität. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und engagiert aufzutreten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Qualitätsingenieur* Reklamationsmanagement

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Fehlerursachenanalyse
Qualitätsmanagement
Reklamationsmanagement
Korrekturmaßnahmen einleiten
Statistische Qualitätskennzahlen
Kenntnisse in SAP
FMEA (Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse)
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Prozessoptimierung
Risikobewertung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über HARTING und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als (Junior) Qualitätsingenieur im Reklamationsmanagement wichtig sind. Betone insbesondere deine technische Ausbildung und Erfahrungen im Qualitätsmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Produktqualität beitragen können. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTING Automotive GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von HARTING. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von starken Verbindungen und Innovationen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Reklamationsmanagement und Qualitätsmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern.

Kenntnisse in Qualitätsmanagement betonen

Hebe deine Kenntnisse in verschiedenen Analyse- und Managementmethoden hervor, insbesondere im Bereich Automotive. Zeige, dass du mit den relevanten Prozessen vertraut bist.

Englischkenntnisse präsentieren

Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe, technische Begriffe und Konzepte klar und präzise zu erklären.

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