Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für den Vertrieb unserer innovativen Design-Türgriffe in Nord-Württemberg.
- Arbeitgeber: Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, das hochwertige Produkte und exzellenten Service bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Außendienst zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und trage zur Gestaltung von hochwertigen Produkten bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Kommunikationsstärke sind wichtig; Erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit großer Leidenschaft verfolgen wir als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen das Ziel, qualitativ hochwertige, innovative Design-Türgriffe zu entwickeln und diese mit exzellentem Service an unsere Geschäftskunden zu liefern. Unser Vertriebsgebiet erstreckt sich von Deutschland über Österreich, Frankreich, Benelux, Italien, Großbritannien bis in die USA und nach Kanada.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für das Gebiet Nord-Württemberg (Karlsruhe, Heilbronn, Stuttgart, Freiburg)
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: Karcher GmbH
Kontaktperson:
Karcher GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Design-Türgriffe. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte hast und wie sie sich von der Konkurrenz abheben.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv in der Branche! Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Innendesign und Architektur beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dein Wissen erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinem Verkaufsansatz vor. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen kannst, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Außendienst! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit unter Beweis stellen, selbstständig zu arbeiten und Kundenbeziehungen aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und den Markt. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrungen und Erfolge im Außendienst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Motivation für die Arbeit im Außendienst darlegst. Gehe darauf ein, warum du gerade bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karcher GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Unternehmen und seinen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Vertriebserfolge vor
Da es sich um eine Vertriebsposition handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb parat zu haben. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst ist es entscheidend, gut kommunizieren zu können. Achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen und aktiv zuzuhören, um auf Fragen und Anmerkungen einzugehen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.