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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die pädagogischen Fachkräfte in der Kita Gänseblümchen und fördere die Entwicklung der Kinder.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Hude (Oldb) bietet eine engagierte und unterstützende Umgebung für die frühkindliche Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ~30 Urlaubstage, E-Bike-Leasing und eine attraktive Altersvorsorge im öffentlichen Dienst.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem Team, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine staatliche Anerkennung als Erzieher/in oder einen Abschluss in Kindheitspädagogik.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Hude (Oldb) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kita Gänseblümchen eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Vertretungskraft zur Vertretung der pädagogischen Fachkräfte in den vier Kindergartengruppen mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden.
Für unsere Einrichtung suchen wir Menschen, die ihre Kompetenz für Kinder mit und bei uns einbringen wollen. Sie übernehmen gerne Verantwortung, haben einen guten Blick für Kinder und Ihnen liegt ihre Entwicklung am Herzen. Sie gehen gerne neue Wege in frühkindlicher Bildung, Erziehung und Betreuung und Ihnen ist der Dialog mit Eltern sehr wichtig. Sie wollen sich dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.
Zudem verfügen Sie über fundiertes pädagogisches Fachwissen, eine staatliche Anerkennung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge/in, dann werden Sie Teil des Kita-Teams der Kita Gänseblümchen!
Vergütung nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes:
- ~30 Urlaubstage
- 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage pro Jahr
- zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)
- leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- E-Bike-Leasing
Pädagogische Fachkraft - zur Vertretung - (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Hude (Oldb)
Kontaktperson:
Gemeinde Hude (Oldb) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft - zur Vertretung - (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze und Programme, die in der Kita Gänseblümchen verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Werten und Zielen der Einrichtung vertraut bist und wie du diese unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und deine Verantwortung als pädagogische Fachkraft verdeutlichen. Konkrete Geschichten können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Kita und deren Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die frühkindliche Bildung und deinen Wunsch, einen positiven Einfluss auf die Entwicklung von Kindern zu haben. Deine Leidenschaft kann ein entscheidender Faktor sein, der dich von anderen Bewerbern abhebt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft - zur Vertretung - (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle dich vor: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer kurzen Vorstellung deiner Person. Erkläre, warum du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst und was dich an der Kita Gänseblümchen anspricht.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine relevanten Qualifikationen, wie deine staatliche Anerkennung als Erzieher/in oder deinen Studienabschluss als Kindheitspädagoge/in. Zeige auf, wie dein Fachwissen und deine Erfahrungen zur Entwicklung der Kinder beitragen können.
Persönliche Motivation: Erkläre, warum dir die frühkindliche Bildung und die Chancengleichheit für alle Kinder wichtig sind. Teile deine Ansichten über den Dialog mit Eltern und wie du diesen in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Schlussfolgerung und Kontakt: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einer positiven Schlussfolgerung. Bedanke dich für die Möglichkeit, dich zu bewerben, und gib an, dass du dich auf eine Rückmeldung freust. Vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Hude (Oldb) vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur frühkindlichen Bildung vor
Sei bereit, über deine Ansichten und Erfahrungen in der frühkindlichen Bildung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast und welche Methoden du anwendest.
✨Zeige dein Engagement für Vielfalt
Da die Stelle Wert auf Chancengleichheit legt, solltest du Beispiele parat haben, wie du mit Kindern aus unterschiedlichen Hintergründen gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir Inklusion und der Dialog mit Eltern sind.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In einem Kita-Team ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.
