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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Pflegebedarf im Alltag und unterstütze sie in der Hauswirtschaft.
- Arbeitgeber: Vinzenz von Paul gGmbH engagiert sich für soziale Dienste in der Alten-, Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Arbeite in einem vielfältigen Team und profitiere von einem starken Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Gemeinschaft, die das Leben anderer positiv beeinflusst.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für Quereinsteiger:innen, keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines Teams aus 2.500 Mitgliedern aus über 60 Nationen.
In der Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen engagieren wir uns im süddeutschen Raum in der Alten-, Kinder- sowie Jugendhilfe. Zudem bieten wir Hilfen für Menschen mit Hörschädigung an. Wir, das sind 2.500 Teammitglieder aus mehr als 60 Nationen, die alle Menschen unabhängig von Herkunft, Bildung, Religion oder sexueller Ausrichtung schätzen und die mit ihrer Arbeit die Welt ein kleines bisschen besser machen wollen. Mach' mit.
In der Hausgemeinschaft Vinzenz von Paul begleitest du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen 34 Menschen mit Pflegebedarf in ihrem Alltag – fachlich kompetent und herzlich zugewandt. Und dein Team ist noch größer. Denn in der Region Leutkirch-Illerwinkel stehen wir mit sechs Senioreneinrichtungen, -diensten und Tagespflegen für einen starken Arbeitgeber.
Quereinsteiger:in als Präsenzkraft - Schwerpunkt Hauswirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen
Kontaktperson:
Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger:in als Präsenzkraft - Schwerpunkt Hauswirtschaft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, die du unterstützen möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an ihrer Lebenssituation und ihren Herausforderungen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der sozialen Dienste. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten auf die Anforderungen der Stelle übertragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Empathie in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und wie du dazu beitragen kannst, eine positive Atmosphäre für die Bewohner:innen zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger:in als Präsenzkraft - Schwerpunkt Hauswirtschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Vinzenz von Paul gGmbH: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Vinzenz von Paul gGmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position als Präsenzkraft zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Arbeit in der Hauswirtschaft darlegst. Betone deine sozialen Fähigkeiten und deine Bereitschaft, Menschen mit Pflegebedarf zu unterstützen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die für die Arbeit in der Altenhilfe wichtig sind, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vinzenz von Paul gGmbH Soziale Dienste und Einrichtungen vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Vinzenz von Paul gGmbH informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Beruf, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Diese Geschichten können helfen, deine Eignung für die Rolle als Präsenzkraft zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Alten- und Jugendhilfe ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Einfühlung und zum Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen testen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Menschen verstehst und respektierst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung und das Team zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Alltag oder zur Teamdynamik sind besonders relevant.
