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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Futtermittelherstellung und überwache den Produktionsablauf.
- Arbeitgeber: DMK Group ist die größte deutsche Molkereigenossenschaft mit über 6.800 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zuschläge.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer offenen Unternehmenskultur, die Wert auf Respekt und Zusammenarbeit legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Lebensmittelproduktion sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.
Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung und Anleiten der Mitarbeitenden, inklusive der Personal- und Schichtbesetzungsplanung
- Überwachung und Kontrolle des Produktions- und Organisationsablaufes
- Schwachstellen- und Störungsanalyse bei technischen, qualitativen oder organisatorischen Abweichungen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialien, Rohstoffen und Verpackungen
- Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften
- Bereitstellung und Erfassung der fachbereichsbezogenen Kennzahlen
- Aktive Mitarbeit im Rahmen von CI / KVP zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse
- Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit
Passt zu uns | Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Technik / Lebensmittelproduktion / Lebensmitteltechnik
- Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) erforderlich
- Fundiertes technologisches Verständnis sowie Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion, idealerweise im Bereich Pulver, Misch- und Abfüllprozesse
- Idealerweise erste Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterführung
- Routiniert im Umgang mit SAP und MS-Office
- Hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot:
- Tarifliche Vergütung und attraktive Zuschläge bei 38 Stunden pro Woche
- Betriebliche Altersvorsorge, sowie ein 13. Gehalt und zusätzliches Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub und 3 Umkleidetage pro Jahr
- Werkseigene Kantine und kostengünstiger Einkauf unserer Produkte im Werksverkauf
Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Konkret heißt das: Wir legen großen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Nicole Müller
DMK Deutsches Milchkontor GmbH
Maria-Cunitz-Straße 5
28199 Bremen, Deutschland
Tel.: +49 421 / 243 – 26574
nicole.mueller@dmk.de
Teamkoordinator (m/w/d) Futtermittelherstellung Arbeitgeber: DMK Deutsches Milchkontor GmbH
Kontaktperson:
DMK Deutsches Milchkontor GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamkoordinator (m/w/d) Futtermittelherstellung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Lebensmittelbranche, die möglicherweise Kontakte zur DMK Group haben. Empfehlungen von Insidern können dir einen entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelproduktion und spezifisch im Bereich Futtermittelherstellung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Herausforderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte der DMK Group! Informiere dich über deren Marken und Produkte, um in Gesprächen authentisch und interessiert aufzutreten. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamkoordinator (m/w/d) Futtermittelherstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Position als Teamkoordinator in der Futtermittelherstellung zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in der Lebensmittelproduktion und deine Führungskompetenzen hervor.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für deine beruflichen Erfolge und Erfahrungen in der Lebensmittelproduktion hinzu. Zeige, wie du technische Probleme analysiert und Lösungen implementiert hast.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DMK Deutsches Milchkontor GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Teamkoordinators in der Futtermittelherstellung technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Produktionsprozessen, Qualitätssicherung und Hygienevorschriften vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert die fachliche Führung von Mitarbeitenden. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu erläutern. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die DMK Group und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und die Produktpalette verstehst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung
Da die Stelle auch CI/KVP umfasst, sei bereit, über deine Ideen zur Prozessverbesserung zu sprechen. Überlege dir konkrete Vorschläge, wie man Abläufe optimieren könnte, und bringe diese im Gespräch zur Sprache.
