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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Identity & Access Managements mit innovativen Technologien und Konzepten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem regulierten Umfeld, das kontinuierlich wächst.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Erlebe einen hohen Gestaltungsfreiraum und arbeite an spannenden Projekten mit direktem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine höhere Ausbildung in Informatik und Erfahrung im IAM-Bereich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem unterstützenden Team mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Gehalt: CHF 100’000 - 130’000 pro Jahr
Anforderungen:
- Abgeschlossene höhere Ausbildung in Informatik (FH, ETH, Uni) oder eine gleichwertige Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Identity and Access Management (IAM), einschliesslich Entra ID, Privileged Access Management (PAM) sowie der Verwaltung von Identitäten, Zugriffsrechten und Autorisierungen, vorzugsweise in einer Bank oder einem vergleichbaren regulierten Umfeld
- Tiefgehendes Verständnis von IAM-Konzepten sowie praktische Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten, idealerweise mit einem Hintergrund in DevOps, Solution-Architektur oder Beratung
- Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mindestens C1)
Verantwortlichkeiten:
- Mitwirken an der Weiterentwicklung unserer Konzepte, Systeme und Lösungen, insbesondere in den Bereichen Entra ID, Privileged Access Management (PAM) und Identity & Access Management (IAM)
- Schwerpunkt der Tätigkeit liegt im Bereich Entra ID und PAM, wobei die Bereitschaft zur Mitarbeit in allen Bereichen des IAM vorausgesetzt wird
- Weiterentwickeln von Richtlinien und Konzepten für die Verwaltung von Identitäten und Zugriffsrechten sowie Gewährleistung der konsequenten Umsetzung dieser Vorgaben innerhalb der Bank
- Umsetzen bankweiter Vorhaben, mit besonderem Fokus auf Entra ID und Privileged Access Management (PAM)
- Durchführen detaillierter Analysen, Entwickeln fundierter Lösungsstrategien und Implementieren effektiver Massnahmen zur kontinuierlichen Optimierung unserer IAM-Service-Landschaft
Technologien: Cloud, DevOps, IAM
Unser Angebot:
- Fachlich- oder persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einen Aufgabenbereich, der dir die Chance gibt, eigenverantwortlich deine Themen weiterzubringen
- Möglichkeiten Teilzeit zu arbeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, mobiles und flexibles Arbeiten sowie unbezahltem Urlaub
- Attraktive Zusatzleistungen und Vorsorgeleistungen weit über dem gesetzlichen Minimum
- Ein attraktives Gesamtpaket u.a. mit interessanten Nebenleistungen und Mitarbeitervergünstigungen (Sport, Freizeit, Kinderbetreuung, Krankenkasse)
Lebe mit uns #mehrkönnen und #ITmadeinChreis5 – deine Kolleg:innen und Stakeholder sitzen alle im selben Haus, im Home Office oder im Haus über die Strasse – ohne Zeitunterschied.
Lianna Müller freut sich, dir zu helfen. Telefon: 044 292 28 89
Identity & Access Management Specialist (w/m/d) Arbeitgeber: Zürcher Kantonalbank
Kontaktperson:
Zürcher Kantonalbank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Identity & Access Management Specialist (w/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Identity & Access Management zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Banken oder regulierten Unternehmen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Fachveranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Webinaren oder Meetups teil, die sich auf IAM, Entra ID oder PAM konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Aktive Teilnahme in Online-Communities
Engagiere dich in Foren oder Gruppen, die sich mit IAM-Themen beschäftigen. Teile dein Wissen, stelle Fragen und baue dir so einen Ruf als kompetente/r Ansprechpartner/in auf. Dies kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Projekten oder Freelance-Möglichkeiten, die dir praktische Erfahrungen im Bereich IAM, insbesondere mit Entra ID und PAM, bieten. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll für deinen Lebenslauf, sondern zeigen auch dein Engagement für das Fachgebiet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Identity & Access Management Specialist (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung in Informatik sowie deine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Identity and Access Management (IAM). Gehe besonders auf deine Kenntnisse in Entra ID und Privileged Access Management (PAM) ein.
Verwende spezifische Beispiele: Führe konkrete Projekte oder Erfahrungen an, die deine Fähigkeiten im IAM-Bereich belegen. Zeige, wie du Sicherheitskonzepte entwickelt und implementiert hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Dies kann durch Beispiele aus der Vergangenheit geschehen.
Sprachkenntnisse hervorheben: Achte darauf, deine sehr guten Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darzustellen. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate bei, die deine Sprachkompetenz belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zürcher Kantonalbank vorbereitest
✨Verstehe die IAM-Konzepte
Stelle sicher, dass du ein tiefgehendes Verständnis der Identity and Access Management Konzepte hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Entra ID und Privileged Access Management (PAM) zu beantworten und zeige, wie deine Erfahrungen in diesen Bereichen relevant sind.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen im IAM-Bereich erfolgreich gemeistert hast.
✨Analytisches Denken betonen
Da analytisches Denkvermögen eine wichtige Anforderung ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur Problemlösung und Analyse hervorheben. Diskutiere, wie du detaillierte Analysen durchgeführt und fundierte Lösungsstrategien entwickelt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, deine Ideen und Konzepte verständlich zu präsentieren.
