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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzstrategie und gestalte die Unternehmensausrichtung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Marktführer im B2B-Handel, vereint Tradition mit Innovation und Professionalität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehaltspaket, Firmenwagen und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens und bringe deine strategische Kompetenz ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich.
- Andere Informationen: Fokus auf nachhaltiges Wachstum und Prozessoptimierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber, seit Jahrzehnten erfolgreicher Marktführer seiner Branche, ist europaweit verlässlicher Partner der Industrie. Die erfolgreiche Unternehmensgruppe verbindet traditionelle Werte mit Innovationskraft und hoher Professionalität. Gesundes und nachhaltiges Wachstum bei gleichzeitigem Fokus auf zukunftsorientierte Lösungen und Prozesse stehen im Mittelpunkt der Unternehmens-entwicklung. Um den weiteren Erfolgskurs zu steuern wird im Zuge einer Pensionsnachfolge ein strategisch versierter CFO (w/m/d) im Vorstand gesucht, der finanzielle Exzellenz mit unternehmerischem Weitblick verbindet.
Aufgaben
- Unmittelbare Verantwortung für die gesamte Finanzstrategie
- Starker Mitgestalter in der strategischen Ausrichtung des Unternehmens
- Rechnungswesen, Bilanzierung, Budgetierung, Konsolidierung – korrekt & effizient
- Controlling, Reporting – strategisch gestaltend und passgenau
- Steuern, Recht, IKS, Compliance – optimiert und sicher
- Weiterentwicklung komplexer Pricing-Strategien
- Verantwortung für die Due Diligence sowie rechtliche und finanzielle Abwicklung von Akquisitionen
- Effizienzsteigerung aller Finanzprozesse – Fokus auf Process Excellence
- Verantwortung für Facility- und Fuhrparkmanagement sowie Versicherungen
Profil
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH)
- Mehrjährige Erfahrung und nachweisliche Erfolge in einer Top-Führungsposition im Finanzbereich
- Fundierte Expertise im Controlling, Bilanzierung, Konsolidierung, Finanzierung und Pricing
- Tiefes Verständnis für ERP-Systeme und Erfahrung in der Konzeption effizienter Finanzprozesse
- Ausgeprägte strategische Kompetenz gepaart mit Hands-on-Qualität und exzellentem Business-Verständnis für komplexe B2B-Handelsprozesse
- Unternehmerisch denkend mit Weitblick, Umsetzungskraft und dem Anspruch, sich langfristig und aktiv in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen
Wir bieten
- Sehr attraktives Kompensationspaket bestehend aus Fixgehalt, variablen Anteil und Firmenwagen
- Sehr komplexes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem partnerschaftlich agierenden Unternehmen mit gewinnender Unternehmenskultur und hohem Teamspirit
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Finanzvorstand CFO (w/m/d) - Internationales B2B-Handelsunternehmen Arbeitgeber: EBLINGER & PARTNER
Kontaktperson:
EBLINGER & PARTNER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finanzvorstand CFO (w/m/d) - Internationales B2B-Handelsunternehmen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Branchenkontakte, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Finanzsektor und spezifische Herausforderungen im B2B-Handel. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Lösungen für zukünftige Herausforderungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner strategischen Denkweise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich finanzielle Strategien entwickelt und umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Finanzprozesse optimieren würdest. Diskutiere in Gesprächen, wie du Effizienzsteigerungen in der Vergangenheit erreicht hast und welche Methoden du dafür eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzvorstand CFO (w/m/d) - Internationales B2B-Handelsunternehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Erfolge hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Finanzbereich sowie deine Kenntnisse in Controlling, Bilanzierung und Pricing-Strategien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du der ideale Kandidat für die CFO-Position bist. Gehe auf deine strategische Kompetenz und deine Fähigkeit ein, komplexe B2B-Handelsprozesse zu verstehen und zu optimieren.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBLINGER & PARTNER vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die traditionellen Werte und Innovationskraft des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und bereit bist, sie in deiner Rolle als CFO zu verkörpern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du finanzielle Exzellenz und strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Kenntnis der Finanzprozesse
Sei bereit, über deine Erfahrungen in den Bereichen Rechnungswesen, Bilanzierung und Controlling zu sprechen. Zeige, wie du Effizienzsteigerungen in Finanzprozessen erreicht hast und welche Tools oder Systeme du dabei verwendet hast.
✨Fragen zur Unternehmensstrategie
Bereite Fragen vor, die sich auf die zukünftige strategische Ausrichtung des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
