kaufmännische Leitung (m/w/d)
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kaufmännische Leitung (m/w/d)

Wachau Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die kaufmännischen Prozesse und entwickle Strategien für unser Unternehmen.
  • Arbeitgeber: KWD ist ein wachsendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit internationalem Fokus.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens in einem unterstützenden Team mit offener Kultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Betriebswirtschaft und Controlling.
  • Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und Zuschüsse für Fitness und Bike-Leasing sind inklusive.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

KWD ist eine mittelständisch strukturierte Unternehmensgruppe mit nationalem und internationalem Wachstum. Als anerkannter und zertifizierter Partner der Automobilindustrie produziert und vertreibt unser Unternehmen Karosserieeinzelteile und -baugruppen für den Fahrzeugbau. Gemeinsam mit fachkundigen Talenten möchten wir Perspektiven für die Zukunft unseres Unternehmens öffnen, Veränderungen gestalten und uns weiterentwickeln.Lesen Sie den Überblick über dieses Stellenangebot, um zu verstehen, welche Fähigkeiten, einschließlich relevanter Soft Skills und Softwarepaket-Kenntnisse, erforderlich sind. Sicherstellung der Qualität und Aktualität der Berichterstattung sowie Entwicklung operativer und kommerzieller Indikatorsysteme Planung und Steuerung der Finanzen: Erstellung von Forecasts, Jahresbudgets und strategischen Businessplänen Leitung und Weiterentwicklung des Rechnungswesens und Controllings inklusive der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Einhaltung steuerrechtlich relevanter Vorschriften, insbesondere bei Intercompany-Verrechnungspreisen Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen und kaufmännischen Standards Mitwirkung bei der Prüfung von Kundenangeboten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und deren Freigabe Organisations- und Mitarbeiterentwicklung sowie Standardisierung von Strukturen und Monitoringsystemen Sicherstellung der Einhaltung der Konzernvorgaben zu monetären Freigabegrenzen und Genehmigungsprozessen Förderung eines integrierten Qualitätsmanagementsystems Ihre Führungsaufgaben: Fachliche und disziplinarische Leitung der kaufmännischen/administrativen Mitarbeiter Förderung der Selbstverantwortung und Eigeninitiative im Team Eskalationsfunktion gegenüber der Geschäftsführung Aktives Mitwirken an Problemlösungen in allen Prozessen und Projekten Professionelle Personalauswahl, Förderung und Motivation der Mitarbeiter Weiterentwicklung der Unternehmenspolitik, Kultur und kontinuierlicher Verbesserungsprozesse Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Controlling oder Wirtschaftsprüfung Langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Controlling und Mitarbeiterführung in der Automobilbranche Verhandlungssicheres Englisch, Deutsch von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Local GAAP, IFRS, HGB, Steuer- und Arbeitsrecht Erfahrung mit Standard-ERP-Systemen (SAP FI/CO/MM) und sehr gute MS-Office-Kenntnisse Hohe Resilienz sowie eine ziel- und lösungsorientierte Denkweise Ausgezeichnete Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten Unternehmerisches Denken und Handeln sowie absolute Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion Eine verantwortungsvolle und strategisch bedeutende Position mit direkter Verantwortung für die Digitalisierung der Verwaltung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten zur Optimierung und Weiterentwicklung des Unternehmens Die Möglichkeit, sich aktiv in unternehmerische Prozesse einzubringen und die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten Ein hochmotiviertes Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung Offene und wertschätzende Kultur mit starker Teamorientierung Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Offene und wertschätzende Kultur Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Fit mit Zuschuss: Möglichkeit, mehrere Fitnessstudios überregional und gleichzeitig zu nutzen Bike-Leasing

kaufmännische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Karosseriewerke Dresden GmbH

KWD bietet als mittelständische Unternehmensgruppe in der Automobilindustrie nicht nur ein dynamisches und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter. Mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, fördert KWD die Selbstverantwortung und Eigeninitiative im Team. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung, betrieblicher Altersvorsorge und einem umfangreichen Fitnessangebot.
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Kontaktperson:

Karosseriewerke Dresden GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: kaufmännische Leitung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Automobilbranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der kaufmännischen Leitung bei KWD zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Automobilindustrie, insbesondere im Bereich Rechnungswesen und Controlling. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Förderung von Selbstverantwortung im Team unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kenntnisse in relevanten Softwarepaketen wie SAP FI/CO/MM und MS Office. Wenn möglich, bringe praktische Beispiele oder Projekte mit, bei denen du diese Tools erfolgreich eingesetzt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: kaufmännische Leitung (m/w/d)

Führungskompetenz
Finanzplanung und -steuerung
Rechnungswesen
Controlling
Kenntnisse in Local GAAP, IFRS, HGB
Steuer- und Arbeitsrecht
Erfahrung mit Standard-ERP-Systemen (SAP FI/CO/MM)
MS-Office-Kenntnisse
Verhandlungssicheres Englisch
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Unternehmerisches Denken
Resilienz
Teamführung und -entwicklung
Strategisches Denken
Optimierungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position der kaufmännischen Leitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Rechnungswesen und Controlling sowie deine Führungserfahrung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine Erfolge in der Automobilbranche ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig Korrektur. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karosseriewerke Dresden GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Rechnungswesen und Controlling, insbesondere in der Automobilbranche. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine disziplinarische Leitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Selbstverantwortung und Eigeninitiative im Team gefördert hast.

Kenntnisse in relevanten Softwarepaketen

Stelle sicher, dass du mit Standard-ERP-Systemen wie SAP FI/CO/MM vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in MS Office zu demonstrieren, da diese für die Rolle entscheidend sind.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Hervorragende Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten sind wichtig. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

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