Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Planung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen fĂŒr Medizinprodukte.
- Arbeitgeber: Fresenius Kabi ist ein globales Gesundheitsunternehmen, das innovative Lösungen fĂŒr Patienten bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit fĂŒr mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem vielfÀltigen, internationalen Team.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs erforderlich.
- Andere Informationen: Offen fĂŒr Bewerbungen aller Menschen, unabhĂ€ngig von Geschlecht oder Herkunft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 ⏠pro Jahr.
Unser erklĂ€rtes Ziel ist es, medizinische FachkrĂ€fte mit den bestmöglichen Lösungen zu versorgen, damit sie fĂŒr jede Herausforderung die richtige Antwort finden können. Fresenius Kabi ist ein Vorreiter im Gesundheitswesen fĂŒr das kommende Jahrzehnt. Wir leben Vielfalt und schĂ€tzen unterschiedliche Persönlichkeiten und Einstellungen + ? Bad Hersfeld / Hessen Unbefristet Vollzeit Ab sofort Mobiles Arbeiten teilweise möglich Manager Regulatory Affairs (w/m/d) Als Manager Regulatory Affairs sind Sie fĂŒr die strategische und operative Planung sowie Umsetzung von regulatorischen Anforderungen im Bereich aktiver und nicht-aktiver Medizinprodukte (Klasse I – IIb)verantwortlich. Ein besonderer Schwerpunkt Ihrer TĂ€tigkeit liegt in der Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation gemÀà Medizinprodukteverordnung (MDR) sowie internationaler Standards. Sie agieren als Schnittstelle zwischen internen Teams (Produktentwicklung, QualitĂ€tsmanagement, Marketing) und externen Behörden, um Marktzulassungen sicherzustellen und die kontinuierliche Compliance zu gewĂ€hrleisten. Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten 1. Regulatorische Strategien entwickeln und umsetzen: Entwicklung von Zulassungsstrategien fĂŒr Medizinprodukte, insbesondere im Hinblick auf die MDR, FDA und weitere internationale Regularien. Sicherstellung der globalen Compliance und Anpassung an lĂ€nderspezifische Anforderungen. 2. Technische Dokumentation (Schwerpunkt): Erstellung, Pflege und Aktualisierung der technischen Dokumentation gemÀà MDR (EU 2017/745), inklusive: FĂŒr die folgende Stelle sind möglicherweise eine Reihe von Soft Skills und Erfahrungen erforderlich. Bitte lesen Sie sich die unten stehende Ăbersicht sorgfĂ€ltig durch. – Risikomanagement-Dateien (gemÀà ISO 14971) – Klinische Bewertung und Post-Market Clinical Follow-up (PMCF) – Gebrauchsanweisungen und Kennzeichnung – Leistungsdaten und PrĂŒfberichte Koordination der Erstellung und Einreichung der Dokumentation bei benannten Stellen und zustĂ€ndigen Behörden. Sicherstellung, dass die technische Dokumentation jederzeit auditbereit ist. 3. Interne Beratung und Schulungen im Medizinproduktebereich: UnterstĂŒtzung der Produktentwicklung bei der MDR-konformen Planung und Umsetzung von Medizinprodukten. DurchfĂŒhrung von internen Schulungen zu regulatorischen Anforderungen, mit besonderem Fokus auf die Anforderungen an die technische Dokumentation. 4. Risikobewertungen fĂŒr Medizinprodukte: Bewertung regulatorischer Risiken im Hinblick auf die technische Dokumentation und ProduktkonformitĂ€t. Entwicklung und Implementierung von MaĂnahmen zur Risikominderung in enger Zusammenarbeit mit QualitĂ€tsmanagement und Entwicklungsteams. 5. MarktĂŒberwachung und MDR-Compliance: Planung und DurchfĂŒhrung von Post-Market Surveillance (PMS) und PMCF-AktivitĂ€ten fĂŒr zugelassene Medizinprodukte. Beobachtung und Umsetzung von Ănderungen in der MDR und relevanten regulatorischen Vorschriften. Anforderungen Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften, Ingenieurwesen, Pharmazie, Medizintechnik oder einem verwandten Bereich. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs, vorzugsweise im Medizinproduktebereich fĂŒr aktive GerĂ€te. Fundierte Kenntnisse in der Zulassung und dem Lifecycle-Management von Medizinprodukten gemÀà MDR und internationalen Standards (v. a. IEC 60601 Serie). Expertise in regulatorischen Anforderungen der MDR (EU-Verordnung 2017/745) und FDA-Vorschriften (21 CFR 820). Praktische Erfahrung mit technischen Dokumentationen und klinischen Bewertungen fĂŒr Medizinprodukte. Vertrautheit mit QualitĂ€tsmanagementsystemen nach ISO 13485. FĂ€higkeiten: Starke analytische FĂ€higkeiten und Problemlösungskompetenz im regulatorischen Umfeld. Hervorragende schriftliche und mĂŒndliche KommunikationsfĂ€higkeiten (deutsch und englisch). Erfahrung im Projektmanagement und im Umgang mit interdisziplinĂ€ren Teams. Eigeninitiative und eine proaktive Herangehensweise an regulatorische Herausforderungen. FĂ€higkeit, komplexe regulatorische Anforderungen zu interpretieren und klar zu kommunizieren. TeamfĂ€higkeit in einem multidisziplinĂ€ren und internationalen Umfeld. Hohes MaĂ an Genauigkeit und Liebe zum Detail. Diesen Job empfehlen Ihr Kontakt Carina Proll Fresenius Kabi Deutschland GmbH Bad Hersfeld (RK5) Kennziffer R- Auf einen Blick Einsatzbereich: Legal, Compliance & Audit ArbeitsverhĂ€ltnis: Vollzeit Unternehmensbereich: Fresenius Kabi Deutschland GmbH Standort: Bad Hersfeld / Hessen Bewerbungsfrist: keine – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Weitere Informationen Informationen zum Bewerbungsprozess Unsere Leistungen im Ăberblick Fresenius Kabi ist ein weltweit tĂ€tiges Gesundheitsunternehmen, das Medikamente und Medizinprodukte zur Infusion, Transfusion und klinischen ErnĂ€hrung anbietet. Unsere Produkte und Dienstleistungen werden in der Therapie und Versorgung von kritisch und chronisch kranken Patienten eingesetzt. fresenius-kabi.de Offen fĂŒr IndividualitĂ€t und Vielfalt Fresenius begrĂŒĂt Bewerbungen aller Menschen, unabhĂ€ngig von Geschlecht, Alter, Herkunft, NationalitĂ€t, Religion, Behinderung, sexueller IdentitĂ€t und Orientierung oder sonstigen Merkmalen. SĂ€mtliche Personenbezeichnungen in dieser Stellenausschreibung gelten fĂŒr alle Geschlechter gleichermaĂen (mĂ€nnlich, weiblich, divers). bei Fresenius Fresenius beschĂ€ftigt weltweit rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich dafĂŒr einsetzen, dass immer mehr Menschen Zugang zu immer besserer Medizin erhalten. In internationalen Teams arbeiten wir daran, das Leben von kranken Menschen zu verbessern. UnabhĂ€ngig davon, in welchem Bereich des Konzerns sie tĂ€tig sind, vermitteln unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Sinn unseres gemeinsamen Strebens und Handelns: fĂŒr sich selbst, fĂŒr die Patientinnen und Patienten und fĂŒr Fresenius. Unsere Arbeit rettet Leben und macht auĂergewöhnliche Gesundheitsversorgung RealitĂ€t.
Manager Regulatory Affairs (w/m/d) Arbeitgeber: Fresenius Kabi Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Fresenius Kabi Deutschland GmbH HR Team
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So bekommst du den Job: Manager Regulatory Affairs (w/m/d)
âšTip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Regulatory Affairs zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Medizinprodukte und regulatorische Themen konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knĂŒpfen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Trends und Ănderungen in der MDR und FDA-Vorschriften. Zeige in GesprĂ€chen, dass du ĂŒber die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese die Branche beeinflussen können. Das wird dir helfen, als kompetenter Kandidat wahrgenommen zu werden.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu regulatorischen Herausforderungen und deren Lösungen durchgehst. Ăberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine ProblemlösungsfĂ€higkeiten und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
âšTip Nummer 4
Zeige deine TeamfĂ€higkeit! Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele fĂŒr erfolgreiche interdisziplinĂ€re Projekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Manager Regulatory Affairs (w/m/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Stellenanzeige grĂŒndlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige von Fresenius Kabi genau zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Regulatory Affairs und deine Erfahrung mit medizinischen Produkten, insbesondere im Hinblick auf die MDR und FDA-Vorschriften.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du dich fĂŒr die Position interessierst und wie deine FĂ€higkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Hebe deine analytischen FĂ€higkeiten und deine Teamarbeit hervor.
Dokumente ĂŒberprĂŒfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, ĂŒberprĂŒfe alle Dokumente auf VollstĂ€ndigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Fresenius Kabi Deutschland GmbH vorbereitest
âšVerstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen fĂŒr Medizinprodukte vertraut, insbesondere mit der MDR und den FDA-Vorschriften. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie sie sich auf die Produktentwicklung auswirken.
âšBereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine FĂ€higkeiten in der Erstellung technischer Dokumentationen und der Umsetzung regulatorischer Strategien demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
âšKommunikationsfĂ€higkeiten betonen
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Teams darstellt, ist es wichtig, deine KommunikationsfÀhigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklÀren, wie du komplexe Informationen klar und verstÀndlich vermitteln kannst.
âšFragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Fresenius Kabi, indem du Fragen stellst, die auf Vielfalt und Teamarbeit abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.