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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung und Betreuung des Employee Lifecycles.
- Arbeitgeber: Die GLOBAL GRUPPE ist ein führender inhabergeführter Versicherungsmakler in Deutschland mit über 1200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team mit spannenden HR Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalbereich und mindestens 2 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Möglichkeit für mobiles Arbeiten im europäischen Ausland und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein Unternehmen, in dem Sie mitgestalten.
Engagiert, dynamisch und kompetent, das sind wir, die GLOBAL GRUPPE.
Mit deutschlandweit mehr als 1200 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der größten inhabergeführten Versicherungsmakler des deutschen Mittelstandes. Die Mitglieder der GLOBAL GRUPPE stehen Unternehmen verschiedener Wirtschaftsbereiche sowie Privatkunden engagiert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen.
Zur Verstärkung unseres People Operations & Payroll Teams in München suchen wir Sie in Vollzeit schnellstmöglich als HR Payroll Specialist
Eine Aufgabe, die Sie täglich motiviert.
- Mit Ihrem Team sind sie zuständig für die Durchführung der gruppenweiten monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in DATEV Lohn und Gehalt
- Pflege der Mitarbeitendenstammdaten sowie Betreuung des Employee Lifecycle vom Eintritt bis zum Austritt
- Vorbereitung von gesetzlich erforderlichen Meldungen und Bescheinigungen (z. B. Sozialversicherung, Berufsgenossenschaft, Schwerbehindertenabgabe)
- Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei abrechnungsrelevanten, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sowie für externe Stellen wie Finanzämter, Sozialversicherungsträger und Krankenkassen
- Mitarbeit an spannenden HR Projekten
Ein Profil, das uns neugierig macht.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbar ähnliche Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personal Bereich
- Fundierte Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen (insbesondere Microsoft Office) sowie erste Erfahrungen mit Personalverwaltungs-Software/ HR-Software
- Ihre präzise Arbeitsweise, Ihre kommunikative Persönlichkeit und Ihre lösungsorientierte Teamplayermentalität runden Ihr Profil ab
Die Chance, die wir Ihnen bieten.
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, Home-Office-Zugang, mobiles Arbeiten auch im europäischen Ausland (\“Workation\“)
- Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive
- Strukturierte Einarbeitung und sicherer Arbeitsplatz in freundlicher, kollegialer Arbeitsatmosphäre mit kurzen sowie schnellen Entscheidungswegen
- Umfangreiches Angebot an Mitarbeiterbenefits: Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Job-Rad uvm.
- Monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von 50€ (Sachbezugskreditkarte)
- Fahrtkostenzuschuss oder Deutschlandticket
- Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, After-Work, Wiesen etc.)
Das ist die Perspektive, die Sie motiviert?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich gerne direkt online und werden Sie Teil des GLOBAL Teams.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung/Payroll in Teilzeit (20 – 25 Std./Woche)
HR-Payroll Specialist (m/w/d) in München
Teamassistenz HR / Payroll (m/w/d) in Teilzeit
LohnbuchhalterIn / Payroll SpezialistIn (d/f/m)
HR Administrator (all genders) in Teilzeit
Personalreferent Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d)
Experte Payroll / Entgeltabrechnung (all genders)
Payroll Specialist / Lohnbuchhaltung bei innovativer Steuerkanzlei (m/w/d)
#J-18808-Ljbffr
HR Payroll Specialist (m/w/d) - München Arbeitgeber: GLOBAL GRUPPE
Kontaktperson:
GLOBAL GRUPPE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Payroll Specialist (m/w/d) - München
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der HR-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Technologien und Software zu nutzen, um die Effizienz zu steigern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnabrechnung und im Umgang mit Mitarbeitenden unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamplayer-Mentalität! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast. Das ist besonders wichtig für die Rolle im People Operations & Payroll Team.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Payroll Specialist (m/w/d) - München
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GLOBAL GRUPPE. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als HR Payroll Specialist wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Erfahrung mit DATEV.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GLOBAL GRUPPE vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Wissen über Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über DATEV Lohn und Gehalt
Da das Unternehmen mit DATEV arbeitet, solltest du dich mit dieser Software vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, sei bereit, darüber zu sprechen und eventuell auch deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der GLOBAL GRUPPE, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Werten und den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
