Fachleiter:in Master Data Governance
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Fachleiter:in Master Data Governance

Fachleiter:in Master Data Governance

Würzburg Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Koenig & Bauer

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung und Umsetzung von Stammdatenstrategien.
  • Arbeitgeber: Koenig & Bauer ist ein führender Druckmaschinenhersteller mit über 200 Jahren Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Druck- und Verpackungsindustrie mit nachhaltigen Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung im Umgang mit Stammdaten, idealerweise SAP-Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in Würzburg und bring deine Ideen ein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Fachleiter:in Master Data Governance
Bedruckte Verpackungen, Banknoten, Bücher… In allem steckt Koenig & Bauer. Der Druckmaschinenhersteller ist seit über 200 Jahren Impulsgeber und als weltweit agierendes Unternehmen mit dem breitesten Produktportfolio der Branche in vielen Bereichen Technologie- und Marktführer. 5.600 Mitarbeiter:innen rund um den Globus erwirtschafteten bei Koenig & Bauer im Geschäftsjahr 2024 einen Jahresumsatz von rund 1,3 Milliarden Euro. Von strategischer Planung über kreative Prozesse bis zum präzisen Handwerk – hier gibt es die Möglichkeit, in den verschiedensten Berufen innovative und nachhaltige Lösungen für die Zukunft von Druck und Verpackung zu verwirklichen.

Fachleiter:in Master Data Governance
Bedruckte Verpackungen, Banknoten, Bücher… In allem steckt Koenig & Bauer. Der Druckmaschinenhersteller ist seit über 200 Jahren Impulsgeber und als weltweit agierendes Unternehmen mit dem breitesten Produktportfolio der Branche in vielen Bereichen Technologie- und Marktführer. 5.600 Mitarbeiter:innen rund um den Globus erwirtschafteten bei Koenig & Bauer im Geschäftsjahr 2024 einen Jahresumsatz von rund 1,3 Milliarden Euro. Von strategischer Planung über kreative Prozesse bis zum präzisen Handwerk – hier gibt es die Möglichkeit, in den verschiedensten Berufen innovative und nachhaltige Lösungen für die Zukunft von Druck und Verpackung zu verwirklichen.
In der Koenig & Bauer AG am Standort Würzburg suchen wir für unsere Abteilung Governance eine:n Fachleiter:in Master Data Governance .
Ihre Aufgaben:

  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Stammdaten/Governance-Teams
  • Entwicklung und Implementierung der Stammdatenstrategie
  • Guideline Definition zur Anlage und Pflege der Stammdaten im Rahmen der Master Data Governance
  • Definition von Rollen und Verantwortlichkeiten, Data-Governance-Prozessen und Standards
  • Überwachung der Einhaltung der definierten Richtlinien und Prozesse
  • Initiierung und Steuerung von Maßnahmen zur Verbesserung der Stammdatenqualität
  • Unternehmensweite Stammdatenkonsolidierung und -harmonisierung
  • Aufbau und Steuerung der Prozesse und Workflows im Zusammenhang mit der Pflege von Material- und Business-Partner Stammdaten
  • Sicherstellung der Qualität und Konformität der Stammdaten
  • Definition eines einheitlichen Klassifizierungssystems
  • Planung und Realisierung von Integrations- und Harmonisierungsprojekten im SAP Umfeld
  • Zentraler Ansprechpartner der Fachabteilungen und Geschäftsbereiche zu Fragen der Prozesse und Inhalte von Stammdaten

Ihr Profil:

  • Hochschulabschluss im technischen oder kaufmännischen Bereich (Wirtschaftsingenieurwesen/
  • Wirtschaftsinformatik/Maschinenbau/BWL)
  • Erfahrung im Umgang mit Stammdaten und Klassifizierungssystemen, idealerweise vertiefte SAP S/4 HANA Kenntnisse
  • Erfahrung im Change-Management von komplexen Anwendungs- und Systemlandschaften
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Analyse und Abstraktion komplexer Sachverhalte
  • Kooperativer und kommunikativer Arbeitsstil
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits:
Von welchen Leistungen Sie im Einzelnen am jeweiligen Standort profitieren, erfahren Sie bei Ihrem Ansprechpartner Dagmar Schuster oder im Vorstellungsgespräch.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Koenig & Bauer AG
Dagmar Schuster

  • Referenz-Nr. 6554

Tel.: +49 (0)931 909-4611

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Fachleiter:in Master Data Governance Arbeitgeber: Koenig & Bauer

Koenig & Bauer AG ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Würzburg nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Innovation und Nachhaltigkeit fördert, profitieren Sie von einem breiten Spektrum an Benefits und der Chance, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Master Data Governance mitzuwirken. Hier arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das Wert auf Zusammenarbeit und offene Kommunikation legt.
Koenig & Bauer

Kontaktperson:

Koenig & Bauer HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachleiter:in Master Data Governance

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Master Data Governance. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie diese Trends das Unternehmen beeinflussen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Change-Management und SAP S/4 HANA vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Job einen kooperativen Arbeitsstil erfordert, solltest du in Gesprächen klar und präzise kommunizieren können. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachleiter:in Master Data Governance

Fachliche Führungskompetenz
Kenntnisse in Master Data Governance
Erfahrung mit SAP S/4 HANA
Change-Management-Fähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke
Kenntnisse in Klassifizierungssystemen
Prozessmanagement
Teamführung
Qualitätsmanagement
Projektmanagement
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Koenig & Bauer. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Fachleiter:in Master Data Governance wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SAP S/4 HANA und im Umgang mit Stammdaten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Change-Management und deine strukturierte Arbeitsweise ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Koenig & Bauer vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von Koenig & Bauer. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Stammdaten gearbeitet oder Change-Management-Prozesse geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Kenntnisse in SAP S/4 HANA betonen

Da Kenntnisse in SAP S/4 HANA für die Position wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine technischen Fähigkeiten betreffen.

Fragen zur Teamführung stellen

Da die Rolle eine fachliche Führung des Stammdaten/Governance-Teams beinhaltet, ist es wichtig, Fragen zur Teamdynamik und zu Führungsstilen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Teamkultur und deiner zukünftigen Rolle.

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