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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Effizienzsteigerung in der Metallverarbeitung und verbessere Produktionsabläufe.
- Arbeitgeber: Innovatives Familienunternehmen im Bau- und Brandschutzbereich mit Zukunftsperspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Home-Office, Weiterbildung, Smartphone, FLEXwork und viele weitere coole Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und fördere ein motivierendes Teamumfeld in einem dynamischen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in Arbeitsvorbereitung und Teamführung sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Monatliches Bruttogehalt ab 4.600 Euro je nach Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4600 - 6440 € pro Monat.
Wenn Du Dich beruflich in einem innovativen Familienunternehmen mit Zukunftsperspektiven siehst, dann bist Du bei uns richtig. Als Spezialist für Bau | Architektur und Brandschutz suchen wir ab sofort Verstärkung für unser Team am Standort Atzbach.
Teamleitung Arbeitsvorbereitung
Vollzeit, (m/w/d)
Deine Aufgaben bei uns im Team:
- Analyse von Produktionskennzahlen im Bereich Metallbau, insbesondere bei der Fertigung von Brandschutztüren und Toren, zur Identifikation von Potenzialen und Entwicklung gezielter Maßnahmen zur Effizienzsteigerung
- Sicherstellung eines reibungslosen und produktiven Arbeitsablaufs, damit die Produktion optimal läuft
- Implementierung innovativer Standards und kontinuierliche Verbesserung durch KVP und Lean-Management-Prinzipien – speziell angepasst an die Anforderungen einer Fließfertigung
- Proaktive Zusammenarbeit mit den Schnittstellenbereichen Einkauf, Produktion, Technik und Vertrieb zur Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher, schlanker Prozesse
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams in der Metallverarbeitung – inklusive Aufbau einer motivierenden Arbeitsumgebung und Förderung des Teamgeists
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
- Erfassung und Dokumentation von Qualitätsproblemen, insbesondere im Hinblick auf sicherheitsrelevante Anforderungen an Brandschutztüren und Tore, sowie Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
Womit Du uns überzeugst:
- Abgeschlossene technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung, idealerweise in einem industriellen Umfeld
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams, gepaart mit ausgeprägter sozialer Kompetenz
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Produktionsprozessen
- Starke Kommunikationsfähigkeit, um effektiv mit verschiedenen Abteilungen und Hierarchieebenen zu interagieren
- Analytische und lösungsorientierte Denkweise mit einer Hands-on-Mentalität
- Organisationstalent sowie die Fähigkeit, Prozesse effizient zu strukturieren und zu optimieren
Worauf Du Dich bei uns freuen kannst:
- Home-Office
- Weiterbildung
- Smartphone
- Hauseigenes Restaurant
- FLEXwork
- Peneder Community
- Gemeinsame Unternehmungen
- Kinderbetreung
- Parkgarge
- Shopping-Ermäßigungen
Du bist jemand, der nach vorne denkt? Dann bewirb Dich noch heute bei uns. Für die gesuchte Position ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung ein monatliches Bruttogehalt ab 4.600 Euro möglich. Wir freuen uns auf Dich
Peneder Bau-Elemente GmbH // Human Resources Ritzling 9 // A-4904 Atzbach T:
+43 50 5604 – 3188
Teamleitung Arbeitsvorbereitung Arbeitgeber: Peneder Bau-Elemente GmbH
Kontaktperson:
Peneder Bau-Elemente GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Arbeitsvorbereitung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Arbeitsvorbereitung und Lean-Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Effizienzsteigerung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Team-Motivation unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Während des Vorstellungsgesprächs kannst du gezielte Fragen zu den Herausforderungen im Unternehmen stellen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Arbeitsvorbereitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Peneder Bau-Elemente GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der ausgeschriebenen Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Teamleitung in der Arbeitsvorbereitung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Metallverarbeitung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Hands-on-Mentalität ein und erläutere, wie du zur Effizienzsteigerung beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peneder Bau-Elemente GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine technische Ausbildung erfordert, solltest Du Dich auf spezifische Fragen zu Produktionskennzahlen und Arbeitsvorbereitung vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige Deine Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams. Bereite konkrete Beispiele vor, wie Du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geführt hast. Betone Deine soziale Kompetenz und Deine Fähigkeit, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Übe, wie Du Deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und Deine Ansichten zu verteidigen.
✨Denke an kontinuierliche Verbesserung
Da die Implementierung innovativer Standards und KVP gefordert wird, solltest Du Dich mit Lean-Management-Prinzipien vertraut machen. Bereite Dich darauf vor, wie Du diese Konzepte in der Vergangenheit angewendet hast, um Prozesse zu optimieren.
