Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und wachse Beziehungen zu strategischen Partnern im Bereich der Erneuerungen.
- Arbeitgeber: NetApp ist ein fĂĽhrendes Unternehmen fĂĽr intelligente Dateninfrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsumgebung, 40 Stunden bezahlte Freiwilligenzeit und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das echte Veränderungen für Kunden und Gemeinschaften bewirkt.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, flieĂźend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: NetApp fördert eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
About NetAppNetApp is the intelligent data infrastructure company, turning a world of disruption into opportunity for every customer. No matter the data type, workload or environment, we help our customers identify and realize new business possibilities. And it all starts with our people.If this sounds like something you want to be part of, NetApp is the place for you. You can help bring new ideas to life, approaching each challenge with fresh eyes. Of course, you won\’t be doing it alone. At NetApp, we\’re all about asking for help when we need it, collaborating with others, and partnering across the organization – and beyond.Job SummaryThe Renewal Sales Partner Account Manager is responsible for managing and growing relationships with our strategic partners, focusing on renewals. You will oversee partnership performance, drive communication, manage escalations, and strategize to improve renewal retention rates across the EMEA business. You will be responsible for driving quarterly execution of NetApp support services renewal sales pipeline via the assigned distributor and/or partner. Additionally, you would lead the successful delivery of Commercial segment renewal business through the distributor/partner model.Job Activities•Responsible for cultivating and maintaining trusted relationships with strategic partners on support services renewal sales and public cloud software subscriptions.•Act as ambassador for renewals sales business for internal and external stakeholders across partner ecosystem.•Driving revenue growth with distributors and partners on geographical targets around in-quarter renewal rates, discount level improvements, and retention rates.•Develop strategies to continually improve renewal and customer retention rates.•Driving strong cadence of forecast and business reviews with key stakeholders.•Identify training and enablement needs, collaborate with internal enablement teams to develop and implement content.•Act as intermediary, when necessary, between partners and renewal sales specialists.•Analyse data to understand patterns of customer churn, and develop strategies to improve retention. Business Objectives: •Establish and maintain a successful cadence to drive pipeline growth and accountability with key distributors and partners. •Enabling partners across the renewal sales engagement model including offerings, tools, and policies.•Continuous improvement of in-quarter and overall renewal rates.Job Experience •5+ years of experience in services sales, renewal sales, or technology sales.•3+ years leading, managing or working with the partner/reseller community.•Demonstrated expertise with sales tools such as Salesforce, and core renewal KPIs including renewal rates, retention rates, churn rates.•Strong interpersonal skills, including verbal and non-verbal communication skills, active listening skills.•Demonstrated evidence of being a strategic thinker, with a natural curiosity for solving problems•Fluency in German and English language At NetApp, we embrace a hybrid working environment designed to strengthen connection, collaboration, and culture for all employees. This means that most roles will have some level of in-office and/or in-person expectations, which will be shared during the recruitment process. Equal Opportunity Employer:NetApp is firmly committed to Equal Employment Opportunity (EEO) and to compliance with all laws that prohibit employment discrimination based on age, race, color, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, religion, disability or genetic information, pregnancy, and any protected classification.Why NetApp?In a world full of generalists, NetApp is a specialist. No one knows how to elevate the world\’s biggest clouds like NetApp. We are data-driven and empowered to innovate. Trust, integrity, and teamwork all combine to make a difference for our customers, partners, and communities.We enable a healthy work-life balance. Our volunteer time off program is best in class, offering employees 40 hours of paid time per year to volunteer with their favourite organizations. We provide comprehensive medical, dental, wellness, and vision plans for you and your family. We offer educational assistance, legal services, and access to discounts. Finally, we provide financial savings programs to help you plan for your future.If you want to help us build knowledge and solve big problems, let\’s talk.
Renewal Partner Account Manager Arbeitgeber: Net App, Inc.
Kontaktperson:
Net App, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Renewal Partner Account Manager
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von NetApp in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Renewal Partner Account Managers.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Dateninfrastruktur und Cloud-Services. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in dieser Branche hast.
✨Vertrautheit mit Verkaufswerkzeugen
Mach dich mit Verkaufswerkzeugen wie Salesforce vertraut, da diese in der Rolle wichtig sind. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit ähnlichen Tools in der Vergangenheit nutzen kannst, um den Erfolg bei NetApp zu steigern.
✨Strategisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen Beispiele für strategisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Lösungen entwickelt hast, um Kundenbindung und Umsatzwachstum zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Renewal Partner Account Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von NetApp. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu diesen Werten passt und wie du zur Teamarbeit und Zusammenarbeit beiträgst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine 5+ Jahre Erfahrung im Bereich Services Sales oder Renewal Sales. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfolge in der Zusammenarbeit mit Partnern und der Verbesserung von Kundenbindungsraten anfĂĽhrst.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da starke zwischenmenschliche Fähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und aktives Zuhören einfügen. Dies kann durch spezifische Situationen geschehen, in denen du erfolgreich mit Partnern oder Kunden kommuniziert hast.
Bereite dich auf die Sprache vor: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich sind, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in deiner Bewerbung klar darstellst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Net App, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von NetApp. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast oder Herausforderungen im Bereich der Kundenbindung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnis der KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Bereich Renewal Sales vertraut, wie z.B. Renewal Rates und Churn Rates. Sei bereit, darĂĽber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen in der Vergangenheit beeinflusst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.