Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Betrieb und manage ein Team von 30 Mitarbeitern vor Ort.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens im Freizeitbereich mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem spannenden Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Betrieb aktiv mit und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einer inspirierenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise in Freizeit, Gastronomie oder Sport.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Als Operations Manager bist Du für den gesamten betrieblichen Ablauf und für das Team mitverantwortlich und stellvertretend für den Park Manager vor Ort.
- Du übernimmst Verantwortung für den laufenden Betrieb, garantierst alle Qualitätsstandards und sicherst den effizienten und nachhaltigen Ressourceneinsatz.
- Du bist Ansprechpartner vor Ort und organisierst die wöchentliche Einsatzplanung von ca. 30 Mitarbeitern.
- Zudem übernimmst Du Aufgaben zur Unterstützung des Park Managers oder der Zentrale bei Projekten und im Tagesgeschäft.
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein (Fach)Hochschulstudium, idealerweise aus den Bereichen Freizeit, Gastronomie oder Sport.
- Erste Berufserfahrung, idealerweise aus dem Betrieb einer Freizeiteinrichtung.
- Solide Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht und Interesse am Personalwesen.
- Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent mit ersten Erfahrungen in der Mitarbeiterführung.
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, unternehmerisches Denken und Handeln.
- Bereitschaft, am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten.
#J-18808-Ljbffr
Operations Manager (m/w/d) Arbeitgeber: JUMP House Gruppe
Kontaktperson:
JUMP House Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operations Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Freizeit- und Gastronomiebranche sind entscheidend. Besuche relevante Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. So kannst du wertvolle Informationen sammeln und vielleicht sogar Insider-Tipps für deine Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Freizeitmanagement. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Rolle als Operations Manager umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Organisation unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und die Mission von StudySmarter und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache. Ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder dein (Fach)Hochschulstudium, insbesondere wenn es aus den Bereichen Freizeit, Gastronomie oder Sport stammt. Hebe relevante Berufserfahrungen hervor, die du in der Betriebsführung einer Freizeiteinrichtung gesammelt hast.
Zeige deine Führungskompetenzen: Erwähne spezifische Beispiele, in denen du Mitarbeiter geführt oder organisiert hast. Dies könnte die wöchentliche Einsatzplanung von Mitarbeitern betreffen. Zeige, dass du über Kommunikations- und Durchsetzungsstärke verfügst.
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen ansprichst. Gehe auf deine Kenntnisse im Arbeitsrecht und dein Interesse am Personalwesen ein.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Operations Managers geeignet bist. Betone deine strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie dein Organisationstalent.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JUMP House Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du als Operations Manager für die Einsatzplanung und Führung von ca. 30 Mitarbeitern verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht hervorhebst. Dies zeigt, dass du die rechtlichen Rahmenbedingungen verstehst, die für die Führung eines Teams wichtig sind.
✨Qualitätsstandards und Ressourcennutzung ansprechen
Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Qualitätsstandards garantiert und Ressourcen effizient genutzt hast. Dies könnte durch spezifische Projekte oder Initiativen geschehen sein, die du geleitet hast.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeigen
Da die Stelle auch Wochenendarbeit und Feiertagsdienste erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen. Zeige, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
