Anforderungsmanager (m/w/d)
Anforderungsmanager (m/w/d)

Anforderungsmanager (m/w/d)

Neuss Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
I

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Kundenwünsche und arbeite an der Umsetzung mit verschiedenen Abteilungen.
  • Arbeitgeber: ITB revolutioniert seit 1996 das Produktdatenmanagement mit einem dynamischen Team von 75 Experten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, bis zu drei Tage Homeoffice, kostenlose Mittagessen und zahlreiche Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Anforderungen und den Technologie-Stack in einem kooperativen Team mit offener Feedbackkultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, Kenntnisse im Requirements Engineering und gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Schneller Bewerbungsprozess mit Rückmeldung innerhalb von zwei Werktagen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir sind ITB! Unsere Mission? Mit einem dynamischen Team von 75 talentierten Experten revolutionieren wir seit 1996 die Welt des Produktdatenmanagements. Bei uns sind Kunden nicht nur Kunden, sondern Partner auf Augenhöhe. Als Team arbeiten wir selbstverständlich auch auf Augenhöhe, mit Leidenschaft und einem hohen Qualitätsanspruch in Allem, was wir machen. Zu der Mission gehören auch Menschlichkeit, Vertrauen und Spaß an der Arbeit – Bei uns arbeiten Menschen, keine Maschinen.

Als Software Analyst (m/w/d) bist Du ein wichtiger Bestandteil an unserem Standort in Kamp-Lintfort! Du analysierst die Wünsche der Kunden, überprüfst die Machbarkeit und arbeitest gemeinsam mit den anderen Abteilungen an der Umsetzung der Anforderungen.

Deine Aufgaben:

  • Analyse und Definition von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
  • Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften sowie Spezifikationen
  • Prüfung der Umsetzbarkeit von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams
  • Erstellung, Pflege und Überwachung der Anforderungsdokumentation
  • Unterstützung bei der Ausarbeitung von Roadmaps

Dein Profil:

  • Idealerweise ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Kenntnisse im Requirements Engineering von Softwareprojekten / Softwareanalysen
  • Erfahrung im Bereich Anforderungsmanagement und Anforderungsdefinition in (komplexen) Softwareprojekten
  • Nice-to-have: Kenntnisse in der Software-Entwicklung oder Programmierung
  • Gute Englischkenntnisse
  • Folgende Soft-Skills: Lösungsorientierung, Analytisches Denken, Kommunikationsstärke

Was wir Dir bieten:

  • Gestaltungsspielraum: Effiziente Entscheidungswege, Eigenverantwortung, Mitgestaltung der Anforderungen und des Technologie-Stacks
  • Optimale Work-Life Balance: Flexibles Modell der Arbeitszeit, bis zu drei Tage Remote-Arbeit, Überstundenkonto zum Abfeiern oder Auszahlen, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
  • Standort Kamp-Lintfort: Modernster Arbeitsplatz, lichtdurchflutetes Gebäude im Naturschutzgebiet, in 5 Minuten auf der A57 und A42
  • Standort Remote: Eingespielte Remote-Prozesse im ganzen Team, stabile Technik und direkter IT-Support
  • Gaumenfreude: Genieße 1x in der Woche ein kostenlos, frisch zubereitetes Mittagessen von unserer Köchin
  • Zwischenmenschlichkeit: Offene Feedbackkultur, kooperatives Miteinander, Duz-Kultur, wöchentlicher Mittagstisch, Teamevents, Weihnachtsfeiern, Sommerfeste
  • Weiterentwicklung: Weiterbildungen, interne Schulungen und Besuche bei Entwicklerkonferenzen bringen Dich persönlich weiter
  • Gutes Gewissen: Klimabewusst, sozial engagiert, gesundheitsbewusst (z.B. Job-Rad)

Schneller Bewerbungsprozess:

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich).

Innerhalb von zwei Werktagen nach Bewerbungseingang erhältst Du eine Antwort auf Deine Bewerbung und innerhalb von fünf Werktagen bieten wir Dir bei einer positiven Antwort das erste Gespräch an.

Wir sind stolz auf unsere Mission – bist Du dabei?

Art der Stelle: Vollzeit

Arbeitszeiten:

  • Keine Wochenenden
  • Montag bis Freitag

Leistungen:

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Empfehlungsprogramm
  • Erfolgsbeteiligung
  • Essenszuschuss
  • Firmenevents
  • Firmenwagen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeit
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Kostenloser Parkplatz
  • Mentoring-Programm für Mitarbeiter

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 41460 Neuss

#J-18808-Ljbffr

Anforderungsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: ITB GmbH

ITB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in Kamp-Lintfort bietet, sondern auch eine offene und kooperative Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Konferenzen, schaffen wir optimale Bedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und berufliches Wachstum. Zudem genießen unsere Mitarbeiter wöchentliche Team-Mittagessen und profitieren von einem engagierten Team, das Menschlichkeit und Vertrauen in den Mittelpunkt stellt.
I

Kontaktperson:

ITB GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Anforderungsmanager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Anforderungsmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Requirements Engineering. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie auf unsere Projekte angewendet werden können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du Anforderungen analysiert und umgesetzt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Wert für unser Team zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Austausch mit internen und externen Stakeholdern wichtig ist, solltest du in der Lage sein, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Übe dies in Rollenspielen oder mit Freunden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anforderungsmanager (m/w/d)

Requirements Engineering
Lasten- und Pflichtenhefte
Analytisches Denken
Kommunikationsstärke
Stakeholder-Management
Machbarkeitsprüfung
Dokumentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Softwareanalyse
Kenntnisse in Software-Entwicklung
Englischkenntnisse
Lösungsorientierung
Projektmanagement
Roadmap-Entwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Anforderungsmanagers wichtig sind.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Nachweisen über deine Ausbildung und gegebenenfalls Arbeitszeugnissen. Ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich, kann aber deine Motivation unterstreichen.

Hebe deine Soft Skills hervor: Betone in deinem Lebenslauf und in den Dokumenten deine Soft Skills wie Lösungsorientierung, analytisches Denken und Kommunikationsstärke, da diese für die Rolle entscheidend sind.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Unterlagen absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITB GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Anforderungsmanagers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse im Requirements Engineering auf die Position passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder der Teamdynamik, um zu zeigen, dass du aktiv an der Zusammenarbeit interessiert bist.

Soft Skills betonen

Die Stelle erfordert starke Kommunikationsfähigkeiten und analytisches Denken. Bereite Beispiele vor, die deine Lösungsorientierung und Teamarbeit unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Kulturelle Passung

ITB legt Wert auf Menschlichkeit und eine offene Feedbackkultur. Sei authentisch und zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst. Sprich über deine Erfahrungen in einem kooperativen Umfeld und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Anforderungsmanager (m/w/d)
ITB GmbH
I
  • Anforderungsmanager (m/w/d)

    Neuss
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2026-12-19

  • I

    ITB GmbH

    50 - 100
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>