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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das operative Tagesgeschäft und optimiere Prozesse für IT- und Mobilgeräte.
- Arbeitgeber: AfB ist Europas größtes gemeinnütziges IT-Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Inklusion.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenevents und attraktive Personalrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem dynamischen, wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung, IT-Hardware-Affinität und ein positives Menschenbild sind erforderlich.
- Andere Informationen: Über 50% der Mitarbeitenden haben eine Behinderung – Vielfalt wird hier großgeschrieben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Co-Produktionsleitung (m/w/d), Paderborn
AfB gemeinnützige GmbH
Einblick zur Stelle
Als stellvertretende Produktionsleitung übernehmen Sie Verantwortung für alle Bereiche, in denen wir IT- und Mobilgeräte transportieren oder bearbeiten. Sie unterstützen unseren Produktionsleiter und organisieren den Bereich lösungsorientiert anhand von Kennzahlen und Zielen. Mit Empathie für Ihre Mitarbeitenden, Feingefühl für unsere Kunden und Partner sowie Ihrem betriebswirtschaftlichen Know-how schaffen Sie es den Produktionsbereich zukunftsorientierte und dynamisch aufzustellen.
Ihre Aufgaben
- Gemeinsames managen des operativen Tagesgeschäfts der Niederlassung
- Gewährleisten eines reibungslosen Ablaufs unserer Prozesse unter Beachtung von qualitativen, zeitlichen und wirtschaftlichen Aspekten mit optimalem Ressourceneinsatz
- Identifizieren von Schwachstellen und Umsetzen von Optimierungspotenzialen gemeinsam mit unserem Prozessteam
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Beschaffung und Verkauf für einen herausragenden Service gegenüber unseren Partnern und Kunden
- Effiziente und menschenzugewandte Personalführung für eine hohe Motivation und Zufriedenheit unserer Mitarbeiter
- Bereits Führungserfahrung, bevorzugt im Produktionsumfeld z.B. als Abteilungsleiter
- Hohe Affinität zu IT-Hardware, optimalerweise Kenntnisse zum Innenleben bzw. zu den Bestandteilen von PCs und Notebooks
- Hands-on-Mentalität und eine Zahelnaffinität mit der die KPIs fest im Griff bleiben
- Positives Menschenbild, vor allem hinsichtlich Inklusion und Vielfalt, da im beschriebenen Verantwortungsbereich bei AfB mehr als 50% Menschen mit Behinderung arbeiten
- Kooperativer Arbeitsstil, eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitäts- und Servicedenken
Was wir Ihnen bieten?
- Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
- Arbeitsvertrag & Zusatzleistungen: Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Personalrabatte.
- Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.
- Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
- Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Online-Bewerbung können Sie schnell und einfach weiter unten mit Klick auf den Button „Bewerben“ starten und hochladen.
Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter: (emailprotected) .
Über uns
Ein Job mit Sinn erwartet Sie:
Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.
Bei uns arbeiten ca. 700 Menschen an 21 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits dreimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2024 als Leading Employer ausgezeichnet.
Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 47% Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.
#J-18808-Ljbffr
Co-Produktionsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: AfB gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
AfB gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Co-Produktionsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von AfB. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte von Nachhaltigkeit und Inklusion teilst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Personalführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Affinität zu IT-Hardware. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und interessiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Co-Produktionsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Position der Co-Produktionsleitung und dein Interesse an Nachhaltigkeit und Inklusion betont. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Produktionsumfeld hervorhebt. Betone auch deine Affinität zu IT-Hardware und deine Fähigkeit, KPIs zu managen.
Unterlagen sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AfB gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von AfB. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Inklusion verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Co-Produktionsleitung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder dein Team motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Bereitschaft, aktiv im operativen Tagesgeschäft mitzuarbeiten. Erkläre, wie du Herausforderungen angehst und Lösungen findest, um den Produktionsbereich effizient zu gestalten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte von AfB mit deinen eigenen übereinstimmen.
