Head of / Leiter (w/m/d) Marketing & Communications
Head of / Leiter (w/m/d) Marketing & Communications

Head of / Leiter (w/m/d) Marketing & Communications

München Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische und operative Marketing- und Kommunikationsabteilung.
  • Arbeitgeber: Osborne Clarke ist eine dynamische internationale Wirtschaftskanzlei in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kanzlei mit kreativen Ideen und einem tollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast Führungserfahrung im Marketing und ein abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Erfahrung.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Jobbeschreibung

Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. Als eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland leistet Osborne Clarke Mandatsarbeit auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Berlin, Hamburg, Köln und München arbeiten mehr als 500 Mitarbeitende gemeinsam an den wichtigen Themen der Zukunft. Wir sind #teamtomorrow. Du auch?

Deine Aufgabe

In dieser Rolle übernimmst und verantwortest du die strategische und operative Leitung des Bereichs Marketing & Communications (M&C) und trägst maßgeblich zur Stärkung der Sichtbarkeit, Wiedererkennbarkeit und Marktrelevanz unserer Kanzlei bei. Du entwickelst ein kohärentes, modernes Marketing- und Kommunikationssystem und gestaltest die Markenführung, Content-Strategie und kanalübergreifende Kommunikation – intern wie extern. Du verstehst dich als Marken-Botschafter und freust dich auf ein herausforderndes Umfeld, um die folgenden Aufgaben mit innovativem Weitblick, Führungsstärke und viel Kreativität anzugehen:

  • Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Marketing- und Kommunikationsstrategie, die alle Aspekte des Marketings und der Kommunikation abdeckt und sicherstellt, dass unsere Kanzlei klar und konsistent am Markt positioniert ist
  • Markenführung und das Corporate Design liegen in deiner Verantwortung und du entwickelst – auch in Abstimmung mit den internationalen Kolleg:innen – stetig unsere Digitalstrategie weiter, einschließlich Website, SEO und Social Media
  • Zielgruppenspezifische Planung von Marketingkampagnen und Eventmanagement
  • Koordination der Pressearbeit und Steuerung bzw. Pflege der Medienkontakte
  • Sicherstellung einer klaren und effektiven interne Kommunikation
  • Entwicklung und Implementierung zielgruppenspezifischer Inhalte und Formate
  • enge Zusammenarbeit mit dem Business Development-Team und du stimmst dich regelmäßig mit unseren internationalen Teams ab, um eine konsistente und integrierte Strategie zu gewährleisten
  • Steuerung von Agenturen und externen Dienstleistern und Sicherung unserer Standards
  • Führung und (Weiter)Entwicklung unseres zentralen Marketing-Teams, Strukturierung der Aufgaben und Förderung einer kollaborativen und leistungsorientierten Arbeitsweise

Dein Profil

Du bist eine strategisch denkende, konzeptions- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit umfassender Führungserfahrung im Bereich Marketing & Kommunikation. Idealerweise konntest du deine Kompetenzen in ähnlicher Funktion in einer Professional Service Firm bzw. im Strategie- & Consulting-Umfeld erfolgreich unter Beweis stellen und bringst darüber hinaus folgende Stärken mit:

  • abgeschlossenes Studium (z.B. Kommunikations- bzw. Wirtschaftswissenschaften mit entsprechenden Vertiefungen) oder du bist alternativ Quereinsteiger:in und bringst gleichwertige Erfahrung in den relevanten Berufsfeldern mit
  • fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsstrategien
  • neueste Trends und Technologien im Bereich Digital- und Content-Marketing sind dir bestens vertraut und du weißt diese effektiv einzusetzen
  • ausgeprägtes Verständnis für Markenführung und Corporate Design und deine gestalterische Kompetenz ermöglicht es dir kreative und ansprechende Marketingmaterialien zu entwickeln
  • langjährige Erfahrung in der Führung und (Weiter)Entwicklung von größeren Teams und es ist dir dabei wichtig ein kollaboratives aber auch leistungsorientiertes Arbeitsumfeld zu schaffen und deine Mitarbeitenden stets zu motivieren und zu fördern aber auch zu fordern
  • Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung von Transformations- & Change-Themen zeichnet dich aus und komplexe Projekte zu steuern und Veränderungen effektiv zu managen geht dir leicht von der Hand
  • stets auf der Suche nach neuen Ideen und Ansätzen setzt du diese mit hoher operativer Exzellenz um
  • klare, verhandlungssichere und überzeugende Deutsch- und Englischkenntnisse und du kannst in beiden Sprachen effektiv und dem Empfänger entsprechend empathisch kommunizieren
  • den ausgeprägten Willen und die Motivation dein Team durch deine eigene Arbeit zu fördern und zu inspirieren und damit einen Schritt weiterzubringen – und das mit viel Spaß und großem Spielraum für kreative Impulse

Wir bieten dir

  • eine interessante und verantwortungsvolle Position in einer renommierten Wirtschaftskanzlei mit internationalem Umfeld
  • die Möglichkeit, maßgeblich an der strategischen Weiterentwicklung und der Professionalisierung der Außenwirkung der Kanzlei mitzuwirken und mit einem tollen dynamischen Team innovative und kreative Lösungen mitzugestalten
  • eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive in einem sich stets weiterentwickelnden Umfeld
  • ein angenehmes Miteinander mit flachen Hierarchien, direkter Anbindung an das Management, gute Stimmung, viel Spaß an der Arbeit und genügend Raum deine eigenen Ideen einzubringen
  • die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie immer ein offenes Ohr
  • eine gute Work-Life-Balance, Zeit für deine persönlichen Belange und ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Themen wie Diversity, Sustainability und Well-being-Angebote (Mobilitätsbudget, BAV, JobRad, Fitnessangebote, Dog-Rules etc.) nicht nur Absichtserklärungen sind, sondern Daily Business
  • sehr zentral gelegene und gut angebundene moderne Büros, aber auch die Möglichkeit, zeitlich und örtlich flexibel zu arbeiten

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deines Wunschstandortes.

Osborne Clarke versteht sich als diverse Gesellschaft. Wir betrachten dies nicht nur als Floskel, sondern leben diese Einstellung jeden Tag. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht & geschlechtlicher Identität, körperlicher & geistiger Fähigkeiten, Religion & Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen. Nur um die Lesbarkeit zu erleichtern, verwenden wir in diesem Text das generische Maskulinum.

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Head of / Leiter (w/m/d) Marketing & Communications Arbeitgeber: Osborne Clarke

Osborne Clarke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position in einer renommierten internationalen Wirtschaftskanzlei bietet, sondern auch ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Anbindung an das Management. Die Kanzlei fördert aktiv die persönliche und fachliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und legt großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance sowie Diversity und Nachhaltigkeit. Mit modernen Büros in zentraler Lage und der Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, ist Osborne Clarke der ideale Ort für alle, die ihre Ideen einbringen und an der strategischen Weiterentwicklung der Kanzlei mitwirken möchten.
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Kontaktperson:

Osborne Clarke HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of / Leiter (w/m/d) Marketing & Communications

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in der Kommunikation, insbesondere im rechtlichen Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie diese auf die Kanzlei angewendet werden können.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Marketing und in der Kommunikation zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Führung von Teams und der Umsetzung von Strategien anschaulich darstellen kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Kanzlei und ihre Werte. Informiere dich über Osborne Clarke und deren Projekte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of / Leiter (w/m/d) Marketing & Communications

Strategisches Denken
Führungskompetenz
Entwicklung von Marketingstrategien
Kommunikationsstärke
Erfahrung im Digital- und Content-Marketing
Markenführung
Corporate Design
Projektmanagement
Eventmanagement
Medienarbeit
Interne Kommunikation
Teamführung und -entwicklung
Kreativität
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Empathische Kommunikation
Change Management
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Osborne Clarke. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Leiter Marketing & Communications eingeht. Betone deine Führungserfahrung und deine Erfolge in ähnlichen Rollen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf auf Erfahrungen, die direkt mit Marketing- und Kommunikationsstrategien zu tun haben. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Projekte, die du geleitet hast.

Zeige deine Kreativität: Nutze dein Bewerbungsschreiben, um deine kreative Denkweise zu demonstrieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Rolle umsetzen würdest, und präsentiere diese klar und überzeugend.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Osborne Clarke vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur der Kanzlei. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Strategien zur Sichtbarkeit und Markenführung beigetragen haben.

Zeige deine Führungsstärke

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du ein kollaboratives und leistungsorientiertes Umfeld geschaffen hast und wie du dein Team motivierst.

Bleibe auf dem neuesten Stand

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in der Kommunikation, insbesondere im digitalen Bereich. Diskutiere, wie du diese Trends in deine Strategien integrieren würdest.

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    München
    Vollzeit
    72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-15

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    Osborne Clarke

    500 - 1000
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