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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines motivierten Teams und unterstütze bei digitalen Lösungen für soziale Dienste.
- Arbeitgeber: Wir sind ein gesundes, mittelständisches Unternehmen mit langjährigen Partnerschaften in der öffentlichen Verwaltung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, HomeOffice, 30 Tage Urlaub und kostenlose Snacks.
- Warum dieser Job: Erlebe Wertschätzung und Vertrauen in einem tollen Betriebsklima mit spannenden Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein IT-nahes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation haben und technisches Verständnis mitbringen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiter-Events sorgen für ein starkes Teamgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Als zuverlässiger Partner für Case-Management-Lösungen öffentlicher Verwaltungen wie sozialer Einrichtungen liefern wir einen entscheidenden Beitrag für digitalisierte Soziale Dienste. Behörden und Organisationen in ganz Deutschland setzen in langjährigen Partnerschaften auf unsere ausgewiesene Expertise.
Wir bieten Dir eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem gesunden, mittelständischen Unternehmen mit ausgezeichnetem Betriebsklima und einem erfolgreichen Produkt. Dabei ist uns die Qualität unserer Arbeit genauso wichtig wie eine offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit – sowohl untereinander als auch in unseren Kundenprojekten. Eine hervorragende Auftragslage, eine sehr geringe Fluktuation und zufriedene Kunden zeichnen uns aus.
Dich erwarten Wertschätzung, Vertrauen und Freiraum für vielfältige Aufgaben in einem motivierten Team, dazu ein attraktives Gehalt bei einem krisensicherem Arbeitgeber. Für die Arbeits- und Freizeitgestaltung hast du mit Gleitzeit und HomeOffice, 30 Tagen Urlaub und Überstundenausgleich viel Flexibilität. Kostenfreie Drinks und Vitamine sowie regelmäßige Mitarbeiter-Events gehören für uns dazu.
Deine Qualifikationen
Ein erfolgreich abgeschlossenes IT-nahes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation kannst du nachweisen. Dein technisches Verständnis für die Zusammenhänge der Softwareentwicklung bildet deine Grundlage, die du idealerweise bereits auch durch Kenntnisse in Programmiersprachen und Datenbanken anreichern konntest. Kommunikationskompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
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Junior IT Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: GAUSS-LVS mbH
Kontaktperson:
GAUSS-LVS mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior IT Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Junior IT Consultants recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationskompetenz und strukturierte Arbeitsweise am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation im sozialen Sektor. Informiere dich über die Herausforderungen und Chancen, die sich in diesem Bereich bieten, und bringe deine Ideen in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du dich mit der Mission des Unternehmens identifizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior IT Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Dienstleistungen im Bereich Case-Management und wie sie zur Digitalisierung sozialer Dienste beitragen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine IT-nahe Ausbildung und relevante Erfahrungen hervorhebt. Betone Kenntnisse in Programmiersprachen und Datenbanken, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kommunikationskompetenz und strukturierte Arbeitsweise darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GAUSS-LVS mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf IT und Softwareentwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Programmiersprachen und Datenbanken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationskompetenz
In der Rolle als Junior IT Consultant ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren.
✨Hebe deine strukturierte Arbeitsweise hervor
Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der strukturiert arbeitet. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Projekte organisiert und priorisiert hast. Dies könnte durch die Verwendung von Projektmanagement-Tools oder spezifischen Methoden geschehen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für ein positives Arbeitsumfeld.
