Nachwuchsprofessur im Praxis-Track für Evidenzbasierte Praxis in der Physiotherapie

Kennziffer 2025-118-PROF-GSW Wir suchen eine engagierte Persön lichkeit, die Kennt nisse aus dem Bereich Differenzial diagnostik in der Gesundheits versorgung mitbringt. Ziel der Nachwuchs professur Evidenz basierte Praxis in der Physio therapie ist es, jungen Wissen schaftlerinnen und Wissen schaftlern die Möglich keit zu bieten, sich in diesem zukunfts weisenden Forschungs feld zu etablieren und an innovativen Lehr- und Forschungs projekten mitzuwirken. Die Ausschreibung richtet sich an Personen, die bereits ihre Promotion abgeschlossen haben und die drei Jahre außer hoch schulische Praxis erfahrung nach holen möchten (Praxis-Track). Diese Nachwuchs professur ist auf drei Jahre befristet und umfasst eine 50-%-W1-Professur. Die anderen 50 % sollen durch eine Anstellung in einem Unter nehmen (Praxis partner) finanziert werden. Mit dem Ende der Nachwuchs professur soll die noch fehlende Einstellungs voraussetzung im Sinne des Art. 57 erbracht sein, sodass die Kandidatin / der Kandidat (m/w/d) die Berufungs fähigkeit für eine W2-Professur an einer HAW erlangt. Die Nachwuchsprofessur umfasst die Übernahme von Lehr veranstaltungen im Umfang von sechs SWS aus den oben genannten Gebieten die interdisziplinäre Zusammen arbeit mit anderen Fach gebieten sowie die Beteiligung an Projekten (regional, national und inter national) der angewandten Forschung und Entwicklung die Übernahme allgemeiner Grund lagen fächer in Bachelor- und Master studien gängen der Fakultät GSW sowie die Durch führung von englisch sprachigen Vorlesungen und Praktika die Mitarbeit an der Weiter entwicklung des Lehr gebietes und in der Selbst verwaltung sowie Engagement in der Weiter bildung die Mitarbeit an dem Schwer punkt \“Direct Access der Physiotherapie\“ die Möglichkeit der Qualifizierung zur Berufungs fähigkeit auf eine W2-Professur für die fehlende Voraus setzung i. S. d. Art. 57 Abs. 3 Satz 1 Nr. 3 BayHIG i. V. m. Art. 64 BayHIG; der erfolg reiche Qualifikations erwerb wird zum Ende des Beschäftigungs verhältnisses im Rahmen eines qualitäts gesicherten Evaluations verfahrens durch die Hochschule fest gestellt Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 BayHIG. Was Sie mitbringen ein abgeschlossenes Hochschul studium in der Studien richtung Physio therapie (Bei ausländischen Hochschul abschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungs voraus setzungen im Laufe des Einstellungs verfahrens zwingend eine Zeugnis bewertung der ZAB vorzulegen.) den Nachweis einer abgeschlossenen Promotion inner- oder außerhoch schulische beruf liche Praxis nach dem Hochschul abschluss von mindestens zwei Jahren entsprechend den Vorgaben des Art. 57 Abs. 3 Satz 1 Nr. 3 BayHIG einen Praxispartner mit der Möglich keit einer 50%igen Anstellung für die Laufzeit der Nachwuchs professur im Praxis-Track alternativ kann zur Auswahl des Praxis partners auf das Netzwerk der Hoch schule zurück gegriffen werden (Praxispartner mit Schwer punkt Craniomandibuläre Dysfunktionen); dies ist bis zu Beginn der Anstellung zu klären didaktische und päda gogische Eignung Lehrerfahrung in den oben genannten Gebieten Das bieten wir eine 50-%-Vergütung analog zur Bes.-Gr. W1 im privat recht lichen Dienst verhältnis ein innovatives Lehr- und Forschungs umfeld große Gestaltungs möglichkeiten in Lehre und Forschung interdisziplinäre Zusammen arbeit in einem innovativen und kollegialen Umfeld mit hohem Teamgeist vielfältige Möglichkeiten, Familie und Beruf in einem hoch attraktiven Lebens umfeld zu vereinbaren umfangreiche Möglichkeiten zur didaktischen Weiter bildung und zu fach lichem Austausch Die Technische Hoch schule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleich stellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Wir möchten quali fizierte Frauen, die sich für eine Tätig keit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrück lich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschul frauen beauftragten unter der E-Mail-Adresse wenden. Schwer behinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach licher Leistung bevor zugt einge stellt. Damit wir Ihre Bewerbung effi zient und zeit nah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerber management (Bewerbungs schluss: 29.06.2025). Hinweise zu den nötigen Unter lagen finden Sie auch auf unserer Website unter Bei Rückfragen zu den formellen Berufungs voraus setzungen wenden Sie sich bitte an Herrn Thomas Schober, Tel. -2268, E-Mail: . Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraus setzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungs ausschusses, Herrn Prof. Dr. Thomas Hammerschmidt, Tel. -2514, E-Mail: . Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim