Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) im Bereich Kunstgewerbe

Wenn Sie Lust haben, für und mit Menschen mit Behinderung zu arbeiten, Teilhabe auf vielen Ebenen sinnvoll zu gestalten und weiterzuentwickeln, dann sind Sie bei uns richtig! Die Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Wir sind ein Träger von Einrichtungen für berufliche und soziale Teilhabe in Hannover und der Region. Wir schaffen Möglichkeiten, damit sich Menschen mit Behinderung persönlich und beruflich nach ihren individuellen Wünschen und Fähigkeiten weiterentwickeln können. Dies gewährleisten wir durch eine Vielzahl von Angeboten in den Bereichen Arbeit, Bildung und Wohnen – und wir entwickeln uns immer weiter! Bei uns arbeiten etwa 1000 Menschen mit Behinderung und rund 220 Fachkräfte, um einen Rahmen für das vielfältige Angebot zu schaffen. Unser Bereich soziale Teilhabe und Assistenz sorgt dafür, dass ca. 300 Menschen mit Behinderung die Unterstützung erhalten, die ihnen ein eigenständiges Leben und Wohnen ermöglicht. Wir suchen eine Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) im Bereich Kunstgewerbe Verantwortliche Führung einer Gruppe von Teilnehmenden des Berufsbildungsbereichs nach arbeitspädagogischen Gesichtspunkten Förderung und Qualifizierung der einzelnen Teilnehmenden durch individuelle Arbeit und arbeitspädagogischen Maßnahmen Systematische Anleitung, Beobachtung und Dokumentation der Teilhabeleistungen Verantwortliche Gestaltung der Tagesstruktur einer Gruppe von Teilnehmenden Erbringung der jeweils notwendigen grundpflegerischen Leistungen Umsetzung des Leitbildes Entweder abgeschlossene Ausbildung zur/m Gesell*in oder Meister*in im Kunsthandwerk Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Handwerk Qualifizierung zur geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) oder sonderpädagogische Zusatzqualifizierung (SPZ) bzw. die Bereitschaft die gFAB/SPZ Qualifizierung berufsbegleitend zu erwerben oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Ergotherapeut*in (m/w/d)) Mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung Arbeitgeberseitige Veranlassung einer Einzelfallprüfung durch die Bundesagentur für Arbeit, ob eine der SPZ gleichgestellte Qualifikation vorliegt. Berufliche Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen sind wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung Soziale Kompetenz Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit Flexibilität Identifikation mit dem Leitbild und den Schutzkonzepten der Hannoversche Werkstätten gem. GmbH Ein abwechslungsreicher und flexibler Arbeitsplatz in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderung in Hannover Betriebliche Altersvorsorge Individuelle, bedarfsgerechte Fortbildungsmöglichkeiten Radleasing Die Mitgliedschaft in einem Firmenfitnessangebot Kostenlose Beratungsmöglichkeit durch das Diakonische Werk Hannover Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen JBRP1_DE