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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis in Freiburg.
- Arbeitgeber: LUAMAYA bietet hochwertigen Schmuck zu fairen Preisen und wächst stetig.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte eine Erfolgsbeteiligung, exklusive Rabatte und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit flachen Hierarchien und einer tollen Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und ein Auge für ansprechende Warenpräsentation sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewirb dich auch, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – wir suchen motivierte Talente!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
LUAMAYA bietet langlebigen Schmuck in herausragender Qualität zu fairen Preisen an.
Gegründet 2016, beschäftigt Schmuckkollektiv, der Name hinter den Marken LUAMAYA und Murandum, mittlerweile über 230 Mitarbeitende und vertreibt Schmuck im Onlineshop sowie in 17 Filialen in ganz Deutschland.
Und wir wachsen weiter: Ob für unser Headquarter, die Filialen oder das Lager: Wenn du Drive, Leidenschaft und gute Stimmung mitbringst, bist du bei uns richtig.
#comeshinewithus
Wir suchen dich als ab sofort als Jr. Store Manager (m/w/x) für unseren kleinen Schmuckladen in Freiburg.
Deine Mission:
Du bist in unserem kleinen Schmuckladen in Freiburg verantwortlich für die optimale Präsentation unserer Verkaufsfläche, dein Team vor Ort. Auch im aktiven Verkauf bist du dabei. Kurzum: Du sorgst für ein optimales Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen in der Filiale.
Das zahlt sich auch für dich aus, denn wenn du für mehr glückliche Kund:innen sorgst, erhöht sich deine monatliche Erfolgsprämie.
Das wirst du bei uns tun:
Du gehst aktiv auf unsere Kund:innen zu und stellst dein Verkaufstalent unter Beweis.
Du setzt unseren Schmuck stilvoll in Szene und achtest stets auf ein ansprechendes Ladenbild.
Du gewährleistest eine hohe Kundenzufriedenheit und -bindung.
Du bringst deine eigenen Ideen zur Prozessoptimierung ein.
Du sorgst für Motivation und Weiterentwicklung in deinem Team und kümmerst dich um die Personaleinsatzplanung.
Danach suchen wir:
Du hast bereits Erfahrung im Einzelhandel gesammelt und/oder hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel.
Du zeigst Liebe zum Detail und hast ein geschultes Auge für die ansprechende Warenpräsentation.
Du bist zielorientiert und hast Freude an neuen Herausforderungen.
In dir steckt ein echtes Verkaufstalent.
Darauf kannst du dich freuen:
Vergütung: Neben deinem Fixgehalt erhältst du eine Erfolgsbeteiligung – dein Einsatz zahlt sich also aus.
Wochenende: Du arbeitest nur 1 Samstag pro Monat (ausgenommen im Weihnachtsgeschäft.)
Perspektive: Aufstiegschancen zur Filialleitung deiner Filiale.
Natürlich Schmuck: Exklusive Rabatte auf unser gesamtes Sortiment und ein kostenloses Monatsschmuckstück
Attraktive Rabatte: Über Corporate Benefits und Benefits.me erhältst du vielfältige Rabatte – vom Onlineshop über Events bis zur Gastro.
Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Du erhältst von Beginn an viel Vertrauen sowie Raum für deine Ideen.
Flache Hierarchien und offene Kommunikation: Wir begegnen uns alle auf Augenhöhe und fördern Feedback.
Atmosphäre: Sowohl die schöne Arbeitsatmosphäre als auch der Teamspirit sind einladend.
Klingt gut?
Dann freut sich Sarah auf deine Bewerbung! 🙂
Klingt gut, aber du weißt nicht, ob dein Profil zur Rolle passt?
Selbst wenn deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben, denn wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die Lust haben, sich weiterzuentwickeln.
Bei Fragen kannst du dich aber auch gerne erst an uns wenden: bewerbung(at)luamaya.com
Jr. Store Manager Schmuckladen (m/w/x) Freiburg Arbeitgeber: Luamaya
Kontaktperson:
Luamaya HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jr. Store Manager Schmuckladen (m/w/x) Freiburg
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Schmuck und den Einzelhandel in deinem persönlichen Gespräch. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast und welche Verkaufstechniken für dich am besten funktioniert haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Marke LUAMAYA und ihre Produkte. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Philosophie und die Werte des Unternehmens verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite einige kreative Ideen zur Warenpräsentation vor, die du im Laden umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, das Einkaufserlebnis aktiv zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, die sich auch auf die Kundenzufriedenheit auswirkt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jr. Store Manager Schmuckladen (m/w/x) Freiburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über LUAMAYA und ihre Marken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeiten im Verkauf hervorhebt. Achte darauf, relevante Stationen und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Schmuckverkauf und deine Ideen zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses darlegst. Zeige, warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt sind und achte auf eine klare Formatierung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luamaya vorbereitest
✨Verkaufstalent unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Kunden angesprochen und überzeugt hast.
✨Kundenerlebnis im Fokus
Denke darüber nach, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern kannst. Sei bereit, Ideen zur Warenpräsentation und zur Steigerung der Kundenzufriedenheit zu teilen.
✨Teamführung und Motivation
Überlege dir, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln kannst. Bereite einige Ansätze vor, wie du die Personaleinsatzplanung effektiv gestalten würdest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder den Herausforderungen im Store.
