Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks
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Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks

Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks

Kassel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Solarparks und analysiere Performanceabweichungen für grüne Energie.
  • Arbeitgeber: Stern Energy ist ein führender Betreiber von Solar- und Windparks in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Home-Office, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und bring deine Ideen ein!
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im MINT-Bereich, erste Erfahrungen in Photovoltaik wünschenswert.
  • Andere Informationen: Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Stern Energy ist Teil des Encavis Konzerns, einer der führenden, unabhängigen Stromproduzenten und Betreiber von Solar- und Windparks in Europa. Die Stern Energy GmbH ist auf die technische Betriebsführung und das Revamping und Repowering von Solarparks spezialisiert. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und unserem internationalen Partnernetzwerk setzt sich unser erfahrenes Team aus Ingenieuren, Projektmanagern und Servicetechnikern tagtäglich dafür ein, dass die von uns betreuten Solarparks stets das Maximum des verfügbaren Sonnenlichts in grüne Energie umwandeln.

Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks

Wir setzen uns jeden Tag für das Gelingen der Energiewende ein. Damit das funktioniert, suchen wir dich! Willst du den Betrieb unserer Solarparks kontrollieren? Hast du Lust auf vielseitige Aufgaben, willst nach kurzer Zeit Verantwortung übernehmen und deine eigenen Ideen einbringen? Dann komm zu uns!

  • Du überwachst Solarparks und spürst gezielt Performanceabweichungen und Störungen einzelner Komponenten auf
  • Du analysierst Alarmmeldungen und Ertragsabweichungen hinsichtlich Ursache und Schweregrad
  • Bei Möglichkeit behebst du Störungen per Remote-Einwahl
  • Bei benötigten Instandsetzungseinsätzen legst du ein Ticket im CMMS-System an und gibst den technischen Anlagenmanagern sämtliche Detailinformationen zur Störung weiter
  • Du kümmerst dich darum, dass Anlagenausfälle und Abschaltungen an die Direktvermarkter gemeldet werden
  • Du sorgst dafür, dass Anlagenregelungen korrekt in den Tools und Portalen erfasst werden
  • Du stellst sicher, dass die Monitoringportale korrekt eingerichtet sind und pflegst benötigte Änderungen ein
  • Du kümmerst dich um die monatliche Performance-Analyse und verantwortest die korrekte Ermittlung der internen und externen Kennzahlen
  • Die unterstützt proaktiv die Optimierung der innerbetrieblichen Prozesse gestützt auf digitale Tools
  • Du unterstützt die Anlagenmanager bei der Erstellung von Analysen und Auswertungen
  • Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich oder ein erfolgreiches abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich
  • Erste Berufserfahrungen im Bereich der Photovoltaik oder Telekommunikation sind wünschenswert
  • Du hast Spaß daran, technisch komplexe Zusammenhänge zu analysieren
  • Wünschenswert sind zudem Erfahrungen mit Monitoring- und CMMS-Systemen
  • Du zeichnest dich durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift aus, Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Zudem hast du sehr gute MS-Office-Kenntnisse und bist IT-affin
  • Du arbeitest sehr strukturiert, behältst stets den Überblick und setzt die richtigen Prioritäten
  • Du besitzt ein hohes Maß an Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Sehr familiäres sowie freundschaftliches Betriebsklima und flache Hierarchien
  • Vertrauen in deine Fähigkeiten sowie Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung deiner Aufgabenstellung
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegsperspektiven
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • 30 Tage Urlaub (+1 für Weihnachten und Silvester)
  • Finders Fee: Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Freie Getränke und Teamevents
  • Büro in zentraler Lage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV
  • Moderner und sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz

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Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks Arbeitgeber: Stern Energy GmbH

Die Stern Energy GmbH bietet ein familiäres und freundschaftliches Betriebsklima mit flachen Hierarchien, in dem Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter großgeschrieben wird. Mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit und flexibler Arbeitszeitgestaltung, sowie der Option auf Home-Office, ist die Stern Energy ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die sich aktiv an der Energiewende beteiligen möchten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von 30 Tagen Urlaub, kostenlosen Getränken und regelmäßigen Teamevents in einem modernen Büro mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV.
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Kontaktperson:

Stern Energy GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der Photovoltaik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie Monitoring- und Performanceanalyse zur Effizienzsteigerung von Solarparks beitragen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Monitoring- und CMMS-Systemen zu nennen. Wenn du bereits mit solchen Tools gearbeitet hast, teile deine Erfolge und Herausforderungen, um deine praktische Erfahrung zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, indem du Beispiele aus vergangenen Projekten oder Teamarbeiten präsentierst. Betone, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von Stern Energy zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um einen positiven Eindruck im Vorstellungsgespräch zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für Monitoring und Performanceanalyse der Solarparks

Technisches Verständnis
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung in der Photovoltaik
Kenntnisse in Monitoring-Systemen
CMMS-Systeme
Problembehebungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
MS-Office-Kenntnisse
IT-Affinität
Strukturierte Arbeitsweise
Priorisierungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse von Vorteil
Detailorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Stern Energy und den Encavis Konzern. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im technischen Bereich, deine Erfahrungen mit Monitoring- und CMMS-Systemen sowie deine MS-Office-Kenntnisse.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Optimierung der Solarparks beitragen können. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Freude an technischen Herausforderungen ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stern Energy GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Solarenergiebranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie Stern Energy konfrontiert sind. Zeige dein Interesse an der Energiewende und wie du dazu beitragen kannst.

Technisches Wissen demonstrieren

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, insbesondere zu Monitoring- und CMMS-Systemen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Zusammenhänge zu analysieren und Lösungen zu finden.

Beispiele für Teamarbeit

Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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