Account Manager - m/f/d

Account Manager - m/f/d

Darmstadt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe unsere Produkte und Dienstleistungen an kleine und mittelständische Unternehmen über Telefon und digitale Kanäle.
  • Arbeitgeber: Dun & Bradstreet ist ein globales Unternehmen, das Daten und lokale Expertise kombiniert.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und zahlreiche Unternehmensvergünstigungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für Kunden entwickelt und echte Beziehungen aufbaut.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Innendienstverkauf oder Account Management sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Du solltest fließend Englisch und Deutsch sprechen und eine Leidenschaft für kontinuierliches Lernen haben.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Why We Work at Dun & Bradstreet Dun & Bradstreet combines global data and local expertise to help clients make smarter decisions. With 6,000+ people in 31 countries, we are a team of diverse thinkers and problem solvers who all share a common curiosity: to find new ways to turn data into value. If you share this curiosity and want to be part of a future-ready company, come join us! Job Summary The SMB role focuses on selling company products and services to new and existing clients remotely via phone or digital channels. The primary goal is to grow revenue through retention, cross-selling, upselling, and managing renewals for small to medium-sized businesses. Act as a trusted advisor by building strong client relationships. Manage the renewal process for small to medium businesses. Proactively protect existing accounts, identify at-risk clients, and implement retention strategies. Drive revenue growth by identifying new business, win-back, and cross-sell opportunities. Recommend and implement process improvements and modern solutions for clients. Collaborate with Solution Sales to develop accounts and achieve revenue targets. Assist customers with contract issues, usage queries, and invoice disputes. Communicate value propositions effectively through a consultative sales approach. Maintain accurate records in CRM software (e.g., SFDC) to support forecasting. Perform additional duties as needed. 2+ years of experience in inside sales, renewal sales, or sales support with a strong track record. Proven success in B2B sales and account management is preferred. Results-driven, adaptable, and comfortable in a fast-paced, metrics-driven environment. Ability to manage opportunities throughout the sales pipeline. Proficiency in CRM software (e.g., SFDC) and Microsoft Office Suite. Strong phone presence with active listening, negotiation, and closing skills. Knowledge of industry trends, competitors, and emerging technologies. Excellent verbal and written communication skills. Ownership mindset—be proactive, solution-oriented, and collaborative. Commitment to continuous learning and professional growth. Fluent English and German language. JBRP1_DE

Account Manager - m/f/d Arbeitgeber: Dun & Bradstreet Deutschland GmbH

Dun & Bradstreet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt und Innovation geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie von einem flexiblen Arbeitsmodell, das es ihnen ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen, während sie gleichzeitig bedeutende Beiträge zur Wertschöpfung für unsere Kunden leisten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Unternehmenskultur sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die Ressourcen und Unterstützung zu bieten, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein.
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Kontaktperson:

Dun & Bradstreet Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Account Manager - m/f/d

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Dun & Bradstreet zu vernetzen. Stelle Fragen über ihre Erfahrungen im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Account Managers.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Kundenbeziehungen und Umsatzsteigerung verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends in der Branche und die Produkte von Dun & Bradstreet. Zeige im Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Bedürfnisse der kleinen und mittelständischen Unternehmen hast.

Tip Nummer 4

Präsentiere deine Erfolge im Vertrieb klar und prägnant. Bereite eine kurze Zusammenfassung deiner besten Verkaufszahlen und Erfolge vor, um zu demonstrieren, dass du die Ergebnisse lieferst, die Dun & Bradstreet sucht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager - m/f/d

Vertriebserfahrung
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
CRM-Software-Kenntnisse (z.B. SFDC)
Microsoft Office Suite
Analytische Fähigkeiten
Ergebnisorientierung
Anpassungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Proaktive Problemlösung
Kenntnis von Branchentrends
Fähigkeit zur Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten
Teamarbeit
Aktives Zuhören
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Dun & Bradstreet. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen sowie die spezifischen Anforderungen für die Position des Account Managers zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Account Managers wichtig sind. Betone deine Erfolge im B2B-Vertrieb und im Account Management.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Dun & Bradstreet arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Antrag einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dun & Bradstreet Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von Dun & Bradstreet. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Da die Rolle des Account Managers stark auf dem Verkauf basiert, übe deine Verkaufsargumente und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien zu geben, die du in der Vergangenheit angewendet hast.

Kenntnis der CRM-Software

Stelle sicher, dass du mit CRM-Software wie SFDC vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, wie du diese Tools genutzt hast, um den Verkaufsprozess zu optimieren.

Fragen zur Kundenbindung stellen

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an langfristigen Kundenbeziehungen interessiert bist. Frage nach den Strategien des Unternehmens zur Kundenbindung und wie du dazu beitragen kannst.

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