Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d)
Jetzt bewerben

Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d)

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Abteilung Gleisbau und manage spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Bauunternehmen mit über 95 Jahren Erfahrung in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gleisbaus in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und mehrjährige Erfahrung im Gleisbau erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Führungspersönlichkeiten mit Teamgeist und Problemlösungsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

ABTEILUNGSLEITER GLEISBAU (M/W/D) Auf den Kämpen 16, 59071 Hamm H.Klostermann – Familieunternehmen mit Bautradition seit 1925 Über uns: Als mittelständisches, traditionsreiches und bundesweit tätiges Bauunternehmen mit Hauptsitz in Hamm und einer Zweigniederlassung in Velten bei Berlin, liegt unser Leistungsspektrum in der gesamten Palette des Eisenbahnbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus. Ein moderner Geräte- und Maschinenpark, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sowie flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, sind Grundlage unseres Erfolges. Am Standort der Hauptniederlassung Hamm (Westf.) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und ambitionierten Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d). Mit folgenden Hauptaufgaben sollen Sie unter anderm die Abteilung Gleisbau in die Zukunft führen: Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Gleisbau zur erfolgreichen Umsetzung von Planung, Koordination und Durchführung von Gleisbauprojekten Strategischer, zukunftssicherer Ausbau der Abteilung Kommunikation mit Stakeholdern: Ansprechpartner für Kunden sowie interne und externe Partner Mitarbeiterführung und Teamentwicklung von 65 Mitarbeitern: Unter anderem Sicherstellung einer hohen Leistungsqualität durch Kompetenzerweiterung Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheitsstandards und Qualitätsanforderungen Wir suchen das Gespräch mit unternehmerisch geprägten und kreativen Führungskräften, die mit einem modernen technischen Leitungsverständnis und Gestaltungswillen Freude an ihrer Bauaufgabe haben und mit sozialer und fachlicher Kompetenz die Ärmel hochkrempeln. Passend dazu verfügen Sie über: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrswegebau oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Gleisbau, idealerweise in einer leitenden Position Nachweisbare Erfahrungen in der Projektleitung und im Umgang mit Bauverträgen Stark ausgeprägte Führungskompetenzen und Teamgeist Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten Gute Kenntnisse im Umgang mit relevanten Softwarelösungen (z. B. MS Office, Projektmanagement-Tools, ITWO) Neben dem Reiz die Geschicke eines traditionsreichen Bauunternehmens aktiv zu gestalten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern bieten wir Ihnen: Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur Privatnutzung Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge Ein hochmotiviertes, engagiertes Team, das gemeinsam Großes erreicht klostermann-hamm.de Wenn Sie die skizzierten Aufgaben als Chance und Herausforderung für Ihre berufliche und persönliche Zukunft sehen und wir Ihr Interesse an dieser herausfordernden Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung geweckt haben, senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Diskretion gewährleistet) unter Angabe Ihrer Lohnvorstellung und des möglichen Einstellungstermins als Online-Bewerbung Website oder postalisch zu: – Personalabteilung: Vertraulich! -H. Klostermann Baugesellschaft mbHAuf den Kämpen 16 | 59071 Hamm-Uentropoder per E-Mail an

Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d) Arbeitgeber: H. Klostermann Baugesellschaft mbH

H.Klostermann ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 95 Jahren Erfahrung im Bauwesen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und einen Dienstwagen zur Privatnutzung bietet, sondern auch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge. Die flachen Hierarchien und das hochmotivierte Team in Hamm fördern eine offene und kreative Arbeitskultur, in der Sie als Abteilungsleiter Gleisbau die Möglichkeit haben, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln.
H

Kontaktperson:

H. Klostermann Baugesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.

Tip Nummer 2

Informiere dich gründlich über H. Klostermann und deren Projekte im Gleisbau. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für innovative Technologien im Bauwesen. Informiere dich über relevante Softwarelösungen und moderne Ansätze im Gleisbau, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, die Abteilung zukunftssicher zu gestalten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d)

Führungskompetenzen
Projektmanagement
Analytische Denkweise
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse im Bauingenieurwesen
Erfahrung im Gleisbau
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Kenntnisse in relevanten Softwarelösungen (z. B. MS Office, Projektmanagement-Tools, ITWO)
Verhandlungsgeschick
Sicherheitsbewusstsein
Qualitätsmanagement
Strategisches Denken
Motivation und Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über H. Klostermann und deren Projekte im Gleisbau. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine relevanten Erfahrungen im Gleisbau und deine Führungskompetenzen hervorheben. Betone deine Erfolge in der Projektleitung und deine Kenntnisse in relevanten Softwarelösungen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Abteilungsleiters Gleisbau bist. Gehe auf deine Vision für die Abteilung und deine Ansätze zur Mitarbeiterführung ein.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Online-Bewerbung ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und deine Kontaktdaten korrekt angegeben sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H. Klostermann Baugesellschaft mbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Abteilungsleiters Gleisbau technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Bauprojekten, Sicherheitsstandards und relevanten Softwarelösungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungskompetenzen

In der Rolle als Abteilungsleiter ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams geleitet, Konflikte gelöst und Mitarbeiter gefördert hast. Dies wird helfen, dein Potenzial als Führungskraft zu verdeutlichen.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens H. Klostermann. Zeige im Interview, dass du die Tradition und die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Bereite Fragen für das Unternehmen vor

Stelle im Interview eigene Fragen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen. Frage nach den zukünftigen Projekten, der Teamdynamik oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d)
H. Klostermann Baugesellschaft mbH
Jetzt bewerben
H
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>