Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development
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Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development

Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle strategische Kundenbeziehungen und gewinne neue Key Accounts im Luftfrachtbereich.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Logistikpartners in Frankfurt am Main mit Fokus auf innovative Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfracht mit einem kollegialen Team und echten Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Vertriebserfahrung in der Luftfracht erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir legen Wert auf Deine Persönlichkeit und fördern Deine Karriere aktiv.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen Dich! Du brennst dafür, das Luftfrachtgeschäft voranzutreiben, Bestandskunden strategisch weiterzuentwickeln und neue Key Accounts im gesamten Bundesgebiet für moderne Luftfrachtlösungen zu begeistern? Dann werde Teil unseres starken Logistikpartners in Frankfurt am Main – als Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development. Deine Aufgaben im Überblick: Neukundengewinnung & Ausbau: Aufbau und Ausbau von Direktkundenbeziehungen im Luftfrachtbereich Markt- und Potenzialanalyse: Identifikation neuer Geschäftsfelder, Beobachtung von Markttrends und Ableitung passgenauer Sales-Strategien Angebots- und Vertragsmanagement: Erstellung maßgeschneiderter Angebote, Verhandlung attraktiver Konditionen und Abschluss von Rahmenverträgen Key Account Betreuung: Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen zu langfristigen Partnerschaften Schnittstellenkoordination: Enge Abstimmung mit operativen Teams, um reibungslose Prozesse und höchste Kundenzufriedenheit sicherzustellen Strategische Weiterentwicklung: Gemeinsame Entwicklung innovativer Sales-Tools und -Kampagnen zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung) oder vergleichbare Qualifikation Erste Vertriebserfahrung in der Luftfracht oder operativen Luftfrachtspedition Ausgeprägte Kunden- und Ergebnisorientierung sowie Verhandlungsgeschick Sicherer Umgang mit Kalkulations- und CRM-Tools Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Selbstorganisation Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und unternehmerischem Denken Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Dich: Ein kollegiales, wertschätzendes Team mit offener Tür und kurzen Entscheidungswegen Flexibles Arbeiten auf Vertrauensarbeitszeit-Basis – mit viel Raum für Eigenverantwortung Unterstützung durch einen engagierten Vorgesetzten, der Deine Karriere aktiv fördert Strukturierte Einarbeitung vor Ort (circa 6 Wochen) für Deinen optimalen Start Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und Entwicklungschancen Next Step: Was uns wichtig ist: Du als Mensch! pioneers4partner ist Dein Ansprechpartner, wenn es um die Platzierung von Führungskräften und Experten sowie die Besetzung von selbstständigen Beratern im kaufmännischen Umfeld geht. Wir legen aufgrund unserer Expertise den Schwerpunkt auf die Transport- und Logistikbranche. Neben Qualifikationen, Fachkenntnissen und Werdegängen, steht für uns vor allem die Persönlichkeit im Fokus. Unser Job ist es Menschen zueinander zu führen, die zueinander passen. Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus! Wenn wir Dich neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Dich kennenzulernen. Meld Dich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Dir unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung. Oder bewirb Dich gleich per Mail unter info@pioneers4partner.deoder geh drei kurze Schritte über den Bewerberbutton . P.S. Wir freuen uns auf Dich.

Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development Arbeitgeber: pioneers4partner GmbH

Als Arbeitgeber in Frankfurt am Main bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und wertschätzenden Team zu arbeiten, das Deine persönliche und berufliche Entwicklung aktiv fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer strukturierten Einarbeitung garantieren wir einen optimalen Start in Deine Karriere im Luftfrachtbereich. Bei uns findest Du nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, sondern auch die Chance, innovative Lösungen mitzugestalten und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
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Kontaktperson:

pioneers4partner GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Luftfracht- und Logistikbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, um Informationen über offene Stellen und Trends im Markt zu erhalten.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Luftfrachtbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Geschäftsentwicklung beitragen kannst.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten in einem persönlichen Gespräch unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Verträge abgeschlossen oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast.

Kundenorientierung hervorheben

Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen gepflegt und ausgebaut hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und Lösungen anbieten kannst, die ihren Anforderungen gerecht werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m/w/d) Airfreight & Business Development

Kundenakquise
Verhandlungsgeschick
Marktanalyse
CRM-Tools
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Selbstorganisation
Ergebnisorientierung
Strategisches Denken
Angebotsmanagement
Prozesskoordination
Eigenverantwortung
Englischkenntnisse
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere Dich über das Unternehmen, bei dem Du Dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Key Account Managers im Luftfrachtbereich.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle im Luftfrachtgeschäft wichtig sind. Betone Deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse in der Luftfracht.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Luftfrachtbranche und Deine Fähigkeit zur Neukundengewinnung darlegst. Zeige auf, wie Du zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, bevor Du Deine Bewerbung über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pioneers4partner GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Luftfrachtgeschäft. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verträge verhandelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.

Sei proaktiv und zeige Eigenverantwortung

Betone deine Fähigkeit zur Selbstorganisation und deine proaktive Arbeitsweise. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die eigenständig arbeiten können und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, um die Unternehmensziele zu erreichen.

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