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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung im Tagesgeschäft und organisiere Meetings.
- Arbeitgeber: Dornseifer Personalmanagement ist ein vertrauenswürdiges Familienunternehmen mit 6 Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeit, unbefristete Verträge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungszulagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams mit der Chance auf Festanstellung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in Assistenz oder Projektmanagement.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind sofort möglich – werde Teil unserer Crew!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir stellen uns vor:
Die Dornseifer Personalmanagement GmbH ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.
Sie wollen mehr über uns wissen?
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
ID: 3956
Einsatzort: Steinebach / Sieg
Art(en) der Anstellung: Teilzeit – flexibel, Teilzeit – Vormittag
Ihre Chance:
Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
dann bewerben Sie sich schnell!
Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt –
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!
Werden auch Sie part of the crew
Sie sind gefragt:
Sie sind unser Spitzen-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption) als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:
- Unterstützung der Geschäftsführung im administrativen, organisatorischen und operativen Tagesgeschäft
- Vor- und Nachbereitung von Meetings
- Eigenständige Führung der Geschäftskorrespondenz und Postbearbeitung
Sie finden sich hier wieder?
Dann bewerben Sie sich noch heute!
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Das bringen Sie mit:
Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
- Kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits Berufserfahrung im Bereich Assistenz oder Projektmanagement
- Hohes Maß an Flexibilität und Teamgeist
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Auffassungsgabe und Eigenverantwortung
All Das spricht Sie an? – Dann lassen Sie uns reden.
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Was bringen wir mit?
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
- Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- unbefristete Arbeitsverträge
- Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
- persönliche und kompetente Ansprechpartner
- Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
- Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie
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Unser Standort in Siegen:
Team Siegen
Geisweider Straße 4
57078 Siegen
Tel.:
E-Mail:
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Abteilungen: Dienstleistungen
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: nach Vereinbarung
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Arbeitgeber: Dornseifer Personalmanagement GmbH - Siegen
Kontaktperson:
Dornseifer Personalmanagement GmbH - Siegen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Assistenz der Geschäftsführung. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Dornseifer Personalmanagement GmbH. Zeige in einem möglichen Vorstellungsgespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Werte verstehst. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Assistenzposition gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Eine authentische Begeisterung kann oft den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Dornseifer Personalmanagement GmbH. Besuche ihre Website und soziale Medien, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Assistenz der Geschäftsführung zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Ausschreibung gefunden hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Position bist. Gehe auf deine Flexibilität, Teamgeist und Kommunikationsstärke ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dornseifer Personalmanagement GmbH - Siegen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Dornseifer Personalmanagement GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Assistenz und im Projektmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Position oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle eine hohe Flexibilität erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, dich an verschiedene Situationen anzupassen.
