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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Steuererklärungen und begleite Prüfungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Franken Personal ist ein erfahrenes Unternehmen in der Personalberatung mit bundesweiter Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, flexible Arbeitszeiten und ein ansprechendes Gehalt.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem digitalen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben und einem freundlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuerrecht ist erforderlich.
- Andere Informationen: Sende deine Bewerbung einfach per E-Mail an info@frankenpersonal.de.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Aschaffenburg suchen wir entweder eine*n reine*n Steuerassistenten*in / reine*n Prüfungsassistenten*in oder eine*n Steuer- und Prüfungsassistenten*in (m/w/d) Der Aufgabenbereich kann entsprechend angepasst werden. Tasks Je nach Qualifikation eigenständig oder unterstützend: Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS sowie Sonderprüfungen Begleitung von Unternehmenstransaktionen und Durchführung von Unternehmensbewertungen Profile Erfolgreich abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Wirtschaftsprüfung/Rechnungslegung o.ä. Erste berufliche Erfahrungen in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Aschaffenburg Arbeitgeber: Franken Personal
Kontaktperson:
Franken Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Aschaffenburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Steuerrecht und in der Wirtschaftsprüfung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Steuerassistenten recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Affinität! Da das Unternehmen ein professionelles und digitales Arbeitsumfeld bietet, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in DATEV und MS Office hervorhebst. Erwähne konkrete Beispiele, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Aschaffenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Franken Personal und deren Dienstleistungen. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Steuerassistent*in oder Prüfungsassistent*in hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Steuerrecht und in der Wirtschaftsprüfung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Zeige deine Begeisterung für digitale Arbeit und Teamarbeit.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franken Personal vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für die Stelle, deinen Erfahrungen in der Steuerberatung und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über Franken Personal und deren Kunden. Zeige, dass du die Branche verstehst und weißt, welche Herausforderungen Unternehmen in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung haben.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da ein professionelles und freundliches Auftreten gefordert ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Bereite Beispiele vor, die deine Selbstständigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Aufgaben zu erfahren.
