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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei Online- und Offline-Marketingmaßnahmen und erstelle kreativen Content.
- Arbeitgeber: Atikon ist eine moderne Marketingagentur in Leonding, die innovative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, umfangreiche Schulungen und ein kollegiales Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte spannende Marketingprojekte mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Onlinemarketing, bist kreativ und kommunikationsstark.
- Andere Informationen: Wir bieten eine überkollektivvertragliche Entlohnung und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen dich!
Du brennst für Marketing, du denkst online und das Erstellen von Texten für Onlinemarketing-Kampagnen lässt dein Herz höherschlagen? Du bist phänomenal im Umgang mit digitalen Medien und im „Netz“ fühlst du dich zu Hause? Dann komm zu uns ins Team! Für unsere Marketingagentur in Leonding bei Linz suchen wir einen
Onlinemarketing-Manager (m/w/d)
Job in Leonding (Oberösterreich), Teilzeit 25h, Homeoffice möglich
Deine neue Herausforderung:
- Du unterstützt das Team bei allen online sowie offline Marketingmaßnahmen von Atikon.
- Du erstellst Content für Onlinemarketing-Maßnahmen, wie Beiträge für Social Media, Plattformen, Marketingevents.
- Du erstellst Präsentationen für Vertrieb und Marketing und verfasst Reports.
- Du wirkst mit bei der Konzeption und Erstellung von Webinaren und Kurzvideos für interne und externe Plattformen.
- Du koordinierst Marketingaktivitäten bei Kunden in Österreich und Deutschland.
Das zeichnet dich aus:
- Du hast einschlägige (mehrjährige) Berufserfahrung im Bereich Onlinemarketing.
- Du hast Affinität und Verständnis für digitale Medien sowie Spaß bei der Erstellung von Content und Konzepten.
- Du bist textlich breit aufgestellt und verfügst über Kenntnisse für suchmaschinenoptimiertes Texten.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse, bist sprachlich sattelfest und besitzt Kommunikationsstärke.
- Dein unternehmerisches Denken und Handeln runden deine Persönlichkeit ab.
Das wartet auf dich:
- Eine umfangreiche Einschulung (Mentorenprogramm) und laufende Weiterbildung.
- Ein krisensicherer und stabiler Arbeitsplatz.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und Freiraum für Eigenverantwortung in einem modernen, kollegialen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld mit Du-Kultur.
- Flexibilität in der Gestaltung deiner Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeit.
- Moderne, klimatisierte Büroräumlichkeiten und ein top ausgestatteter, ergonomischer Arbeitsplatz sowie viele weitere tolle Benefits.
Überkollektivvertragliche Entlohnung ab € 2.500 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5h). Eine Überzahlung ist für uns je nach Qualifikation und Berufserfahrung selbstverständlich.
Zeig uns, dass du die richtige Person für diesen Job bist und überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Bewerbung!
Nutze unsere „Quick-Bewerbung“ oder schreibe uns an . Wir freuen uns dich kennenzulernen!
Join us, like us und werde Atikonistin oder Atikonist!
#J-18808-Ljbffr
Onlinemarketing-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Atikon Holding GmbH
Kontaktperson:
Atikon Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Onlinemarketing-Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Marketingbereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities und Foren, die sich mit Onlinemarketing beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen und dich über aktuelle Trends austauschen.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten im Bereich Onlinemarketing. Zeige Beispiele für Texte, Kampagnen oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Ein starkes Portfolio kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Trends im Onlinemarketing informierst. Sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren, um zu zeigen, dass du mit der Branche vertraut bist und innovative Lösungen anbieten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Onlinemarketing-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Onlinemarketing-Managers gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Onlinemarketing und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe darauf ein, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und warum du gut ins Team passt.
Optimiere deinen Lebenslauf: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Bereich Onlinemarketing sowie deine Fähigkeiten im Umgang mit digitalen Medien klar darstellt. Betone deine Kenntnisse im suchmaschinenoptimierten Texten und deine Kommunikationsstärke.
Nutze die Quick-Bewerbung: Wenn du die Möglichkeit zur Quick-Bewerbung hast, nutze diese Funktion, um schnell und unkompliziert deine Unterlagen einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Atikon Holding GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Marketingagentur. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine besten Projekte
Bereite eine Auswahl deiner erfolgreichsten Onlinemarketing-Projekte vor. Erkläre, welche Strategien du verwendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kreativität
Sei bereit, kreative Ideen für zukünftige Marketingkampagnen zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Agentur umsetzen könntest, und bringe diese im Gespräch ein.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Frage nach der Teamstruktur und den Arbeitsabläufen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Rolle zu bekommen, die du im Team spielen würdest.
