Software-Berater/in / Experte (m/w/d) - Workforce Management
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Software-Berater/in / Experte (m/w/d) - Workforce Management

Software-Berater/in / Experte (m/w/d) - Workforce Management

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Primion Technology Gmbh

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Lösungen für Zeiterfassung und Schichtplanung in einem innovativen Software-Produkt.
  • Arbeitgeber: Ein modernes Unternehmen, das effiziente Sicherheitslösungen für verschiedene Branchen bietet.
  • Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite an Software, die täglich von Tausenden genutzt wird.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, gute Datenbankkenntnisse und sichere Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und Duz-Kultur fördern deine persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Job Description

Ob im Krankenhaus, am Flughafen, oder Hochsicherheits-Unternehmen: Von der Planung über die Installation bis zur Wartung sorgen wir für Effizienz und Wirtschaftlichkeit, mit modernsten Systemen für Zutrittskontrolle und Workforce Management sowie Integrierten Sicherheitslösungen. Du möchtest in modernen Strukturen mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur arbeiten und aktiv in Deiner beruflichen Entwicklung gefördert werden?

Dann werde Teil unseres Teams und bewirb Dich noch heute auf 100%-Remote-Basis als Software-Berater/in / Experte (m/w/d) – Workforce Management!

  • Du erarbeitest Lösungen zu Herausforderungen, die beim Kunden in den Bereichen Zeiterfassung, Antragsmanagement und Schichtplanung auftreten und implementierst diese in unserem Software-Produkt.

  • Zur Weiterentwicklung unserer Produkte analysierst und beschreibst Du Kundenanforderungen und Erfordernisse.

  • Du planst Änderungen bevorzugt als SQL-Statements oder Klick-Anleitungen, um die reibungslose Implementierung beim Großkunden sicherzustellen.

  • Automatisiere durch Scripting, soweit es möglich ist und Zeitersparnisse oder Qualitätsvorteile bringt.

  • Vor der Einführung neuer Funktionen kümmerst Du Dich um die Planung, Beschreibung und Durchführung von Testszenarien, um eine gleichbleibend hohe Qualität sicherzustellen.

  • Du vermittelst Dein Wissen über das Software-Produkt an Kunden sowie die internen Kollegen.

  • Abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Informatik, Computer Science o. Ä. oder Berufsausbildung z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung

  • Gute Kenntnisse im Bereich Datenbanken (MS SQL, Oracle)

  • Idealerweise Kenntnisse in der Funktionsweise von Web- und Applikationsservern (z. B. Apache Tomcat oder IIS)

  • Sicherer Umgang mit GIT ist wünschenswert

  • Sicheres Manövrieren im Microsoft-Umfeld (Windows, Windows Server, Office), sowie idealerweise im Umgang mit Linux (z. B. SLES, CentOS)

  • Idealerweise Erfahrung im Beschreiben von Software-Anforderungen

  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

We take care of you while you take care of your business! Wir hören besser zu und schauen genauer hin. Unser Anspruch ist es, langfristige Beziehungen aufzubauen, die von gegenseitigem Respekt und Vertrauen getragen sind.

Deshalb bieten wir Dir:

  • Impact: Arbeite eng mit einem zentralen Großkunden zusammen und sorge für das reibungslose Funktionieren einer Software, die von Tausenden von Usern täglich genutzt wird.

  • Exzellenz: Ein Umfeld, das zu kontinuierlicher Verbesserung und persönlicher Entwicklung ermutigt, um stets die höchsten Standards zu erreichen.

  • Wachstum: Verantwortungsvolle und vielfältige Aufgaben in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen

  • Kollaboration: Werde ein Teil unseres agilen, funktionsübergreifenden und internationalen Teams.

  • Ein modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten sowie 100% Remote-Basis

  • Sicherheit: Langfristige Perspektive durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub

  • Vorsorge: Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, sowie Angebote zu arbeits- und betriebsmedizinischen Themen

  • Rabatte: Zahlreiche und spannende Corporate Benefits, dazu zählen unter anderem Rabatte bei Reisen, Freizeit und Wohnen

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Software-Berater/in / Experte (m/w/d) - Workforce Management Arbeitgeber: Primion Technology Gmbh

Als Software-Berater/in in unserem dynamischen Team profitierst Du von einer modernen Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur, die Deine berufliche Entwicklung aktiv fördert. Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten auf 100%-Remote-Basis, einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie zahlreiche Corporate Benefits, die Deinen Arbeitsalltag bereichern. Werde Teil eines wachsenden mittelständischen Unternehmens, das Wert auf Exzellenz und langfristige Beziehungen legt.
Primion Technology Gmbh

Kontaktperson:

Primion Technology Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software-Berater/in / Experte (m/w/d) - Workforce Management

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Workforce Management und Softwarelösungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Entwicklungen in der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu erarbeiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, insbesondere zu SQL und Datenbanken. Du könntest gebeten werden, deine Kenntnisse in diesen Bereichen während des Vorstellungsgesprächs unter Beweis zu stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du Wissen an Kunden und Kollegen vermitteln musst, ist es wichtig, dass du klar und verständlich kommunizieren kannst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software-Berater/in / Experte (m/w/d) - Workforce Management

Analytische Fähigkeiten
Datenbankkenntnisse (MS SQL, Oracle)
Kenntnisse in Web- und Applikationsservern (z. B. Apache Tomcat, IIS)
Scripting-Fähigkeiten zur Automatisierung
Erfahrung im Beschreiben von Software-Anforderungen
Testplanung und Durchführung von Testszenarien
Kenntnisse in GIT
Sicherer Umgang mit Microsoft-Umfeld (Windows, Windows Server, Office)
Grundkenntnisse in Linux (z. B. SLES, CentOS)
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Projektmanagementfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit und Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in Datenbanken, insbesondere MS SQL und Oracle. Zeige auch deine Erfahrung mit Web- und Applikationsservern sowie GIT auf.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du dich für die Position als Software-Berater/in interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Lösung von Herausforderungen im Bereich Workforce Management beitragen können.

Beziehe dich auf die Unternehmenskultur: Hebe hervor, dass du in einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur arbeiten möchtest. Zeige, dass du Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung legst.

Bereite dich auf technische Fragen vor: Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in SQL, Scripting und Software-Anforderungen betreffen. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primion Technology Gmbh vorbereitest

Verstehe die Software und ihre Funktionen

Mach dich mit dem Software-Produkt vertraut, das du unterstützen wirst. Informiere dich über die spezifischen Funktionen im Bereich Workforce Management, Zeiterfassung und Antragsmanagement, um im Interview gezielte Fragen stellen und deine Kenntnisse demonstrieren zu können.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen in der Softwareentwicklung oder -implementierung gemeistert hast. Dies könnte die Planung von Testszenarien oder die Automatisierung durch Scripting umfassen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du dein Wissen an Kunden und Kollegen vermitteln musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flachen Hierarchien und die Duz-Kultur im Unternehmen zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen gefördert wird, um zu zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.

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