Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate aktiv und verkaufe unsere Serviceleistungen, erstelle Angebote und bearbeite Aufträge.
- Arbeitgeber: APV bietet eine transparente und vertrauensvolle Arbeitsumgebung mit starken Partnern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, übertarifliche Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Zuschüsse für ÖPNV.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich und Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und hochwertige Arbeitskleidung werden bereitgestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre TODOS als Technical Sales Manager (m/w/d): Aktive Beratung und Verkauf von Serviceleistungen Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung Stetige Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und dem Außendienst Dokumentation und Erstellung von Statistiken ProzessoptimierungDas bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich fundierte Berufserfahrung im Vertrieb eines internationalen Unternehmens Sie haben sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS- Office Programmen und SAP Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftIhre Vorteile mit APV: Transparente, vertrauensvolle und offene Kommunikation mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner bei APV Coaching für Bewerbungsgespräche und Unterstützung bei Ihren Bewerbungsunterlagen Unbefristete Arbeitsverträge und übertarifliche Vergütung/ + Zuschläge auf Basis des IGZ/ DGB Tarifvertrages Weihnachts- und Urlaubsgeld, VWL sowie Zuschüsse zu den ÖPNV Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch starke Partner an unserer Seite Hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsausstattung Vorsorgeuntersuchungen und betriebliches Gesundheitsmanagement Nichts für Sie dabei? Gerne dürfen Sie sich auch Datenschutzerklärung für Bewerber/innen: Bitte beachten Sie unsere für Bewerber/innen
Technical Sales Manager (m/w/d) (Ulm) Arbeitgeber: apv-personal
Kontaktperson:
apv-personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Sales Manager (m/w/d) (Ulm)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Technical Sales Managers zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im technischen Vertrieb tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte und Dienstleistungen hast, die du verkaufen wirst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche.
✨Tip Nummer 3
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du sicherstellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Familie, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen! Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du dich mit der Firma und ihren Werten identifiziert hast. Recherchiere über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind, um gezielte Fragen stellen zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Sales Manager (m/w/d) (Ulm)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Beginne mit einer gründlichen Analyse der Stellenanzeige. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position als Technical Sales Manager an. Hebe relevante Erfahrungen im technischen oder kaufmännischen Bereich sowie deine Vertriebserfolge hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Betone deine Kenntnisse in MS-Office und SAP sowie deine Englischkenntnisse.
Dokumentation und Nachverfolgung: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind und reiche sie über unsere Website ein. Behalte den Überblick über den Status deiner Bewerbung und sei bereit, auf Rückfragen schnell zu reagieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apv-personal vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Technical Sales Manager wird von dir erwartet, dass du sowohl technische als auch verkaufsbezogene Kenntnisse hast. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens und sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten.
✨Verstehe den Verkaufsprozess
Zeige im Interview, dass du den Verkaufsprozess gut verstehst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich Angebote erstellt und Aufträge bearbeitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du effektiv mit anderen Teams zusammengearbeitet hast.
✨Englischkenntnisse nachweisen
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews auf Englisch zu kommunizieren. Du könntest auch einige technische Begriffe oder Phrasen auf Englisch verwenden, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.