(Junior) Sales Manager Schwerpunkt Busgruppen (m/w/d) *HYBRID*
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(Junior) Sales Manager Schwerpunkt Busgruppen (m/w/d) *HYBRID*

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Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle Partnerschaften im Bereich Busgruppen, national und international.
  • Arbeitgeber: Teil der LOPESAN Hotelgruppe, modernisiert die IFA Hotels in Deutschland und Österreich.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Work-Life-Balance und attraktive Mitarbeiter-Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der IFA Hotels und arbeite in einem kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Tourismus, erste Sales-Erfahrung und gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Hunde im Büro sind willkommen und wir feiern eine offene Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einleitung Über uns: Als Teil der LOPESAN Hotelgruppe mit Hauptsitz auf Gran Canaria betreuen wir die IFA Hotels in Deutschland und Österreich regional über unsere neue Zentrale in Berlin/Schönefeld. Dieser Schritt bedeutet eine umfassende Modernisierung, um Prozesse, Standards und Qualität in den einzelnen Hotels effizient zu unterstützen. Gleichzeitig wird unser Büro der Dreh- und Angelpunkt für zukünftiges Wachstum auf dem mitteleuropäischen Markt sein. Join our Team! Als Mitglied unseres Teams hast Du die einmalige Gelegenheit, die Zukunft der IFA Hotels aktiv mitzugestalten und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Wir möchten, dass Du Dich bei uns als Teil einer besonderen Gemeinschaft fühlst, und die Chance hast, Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unser Team in Berlin-Schönefeld suchen wir ab sofort nach einem: (Junior) Sales Manager Schwerpunkt Busgruppen (m/w/d) . Aufgaben Du betreust und entwickelst unsere Partnerschaften im Bereich Busgruppen– national wie international. Du baust aktiv neue Kontakte auf und begeisterst potenzielle Vertriebspartner für unsere Produkte und Markenwelt. Du bist unterwegs – digital und persönlich: Präsentationen, Fam Trips, Workshops oder auf Messen. Du erkennst Markttrends und bringst deine Ideen ein, um unsere Sales-Strategie weiterzuentwickeln. Du arbeitest eng mit dem Sales-, Marketing- und Revenue-Team zusammen, um unsere Angebote optimal bei unseren Partnern zu platzieren. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Tourismus, Vertrieb oder ein vergleichbarer Hintergrund. Erste Erfahrungen im Sales – idealerweise im Gruppen-Segment. Du bist kommunikationsstark und arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert. Beherrschung von CRM/OPERA und Microsoft Office Suite. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du mit. Du bist reisebereit – auch mal öfter: bis zu ca. 50 % deiner Arbeitszeit bist du unterwegs, z. B. bei Partnern, Events oder Messen. Benefits Unsere Wohlfühlfaktoren: Hybrides Arbeiten – Du arbeitest ein paar Tage aus unserem neuen Büro, ansonsten ist remote Arbeit problemlos möglich. Lebens- und Arbeitsqualität – Uns ist Flexibilität sehr wichtig, deswegen versuchen wir uns immer an Deinen Lebensstil anzupassen. Unsere attraktiven Work-Life-Balance-Lösungen, wie die Möglichkeit zur Workation und unsere großzügige Sonderurlaubsregelung, ermöglichen es Dir, Dein Privatleben in vollen Zügen und ohne Stress zu genießen. Schnell und einfach unterwegs sein – Mit dem Bike-Leasing ober mit dem Job-Ticket Zuschuss bist Du schnell, aber was noch wichtiger ist, nachhaltig unterwegs. Für diese Position stellen wir auch ein Dienstfahrzeug zur Verfügung. Deine berufliche Entwicklung – In unserer IFA by Lopesan Academy bieten wir dir vielseitige Weiterbildungsprogramme und gezielte Unterstützung für deine berufliche Weiterentwicklung. Deine Freizeit und Sicherheit sind uns wichtig – Wir bieten lukrative Mitarbeiter-Rabatte in allen IFA-Häusern weltweit und über Portale. Partnerschaft – Wir feiern die offene Unternehmenskultur und egal ob Manager*in oder Direktor*in, wir sind alle per \“Du\“. Bei uns wirst Du in einem Hands-On Team arbeiten, das auf Teamwork, Kreativität und offene Kommunikation setzt. Unser Team = unser Erfolg – Gemeinsam mit einem erfolgsorientierten Kollegenkreis schaffen wir sehr viel. Unsere Mitarbeiter*innen können auch die Mitarbeiter werben und die Empfehlungsprämie erhalten. Wuff wuff! – Hunde im Office – In unserem Büro sind Hunde und andere \“Feel-Good-Manager\“ sehr gerne willkommen. Noch ein paar Worte zum Schluss Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest und uns tatkräftig bei dieser tollen Herausforderung unterstützen möchtest, bewirb Dich bei uns! Wir heißen Dich recht herzlich Willkommen im Team des IFA-Resorts!

(Junior) Sales Manager Schwerpunkt Busgruppen (m/w/d) *HYBRID* Arbeitgeber: IFA by Lopesan Hotels

Die IFA Hotels bieten als Teil der LOPESAN Hotelgruppe in Berlin-Schönefeld ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Flexibilität und persönliche Entwicklung setzt. Mit hybriden Arbeitsmodellen, attraktiven Work-Life-Balance-Lösungen und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir eine Gemeinschaft, in der Teamarbeit und Kreativität im Vordergrund stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsklima, das Vielfalt schätzt und Hunde im Büro willkommen heißt.
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Kontaktperson:

IFA by Lopesan Hotels HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Sales Manager Schwerpunkt Busgruppen (m/w/d) *HYBRID*

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Tourismus- und Vertriebsbranche zu knüpfen. Besuche relevante Messen und Veranstaltungen, um direkt mit potenziellen Partnern und Kollegen ins Gespräch zu kommen.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Busgruppen und Tourismus. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Sales-Strategie einbringen kannst.

Präsentationsfähigkeiten verbessern

Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um bei Fam Trips und Workshops überzeugend aufzutreten. Nutze Feedback von Freunden oder Kollegen, um deine Technik zu verfeinern und sicherer zu werden.

CRM-Systeme beherrschen

Mach dich mit CRM-Systemen wie OPERA vertraut, da diese für die Position wichtig sind. Überlege dir, wie du diese Tools effektiv nutzen kannst, um deine Verkaufsaktivitäten zu optimieren und den Kontakt zu Partnern zu pflegen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Sales Manager Schwerpunkt Busgruppen (m/w/d) *HYBRID*

Vertriebserfahrung
Kommunikationsstärke
Eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Zielorientierung
Netzwerkaufbau
Marktanalyse
Präsentationsfähigkeiten
Teamarbeit
CRM/OPERA Kenntnisse
Microsoft Office Suite
Reisebereitschaft
Englischkenntnisse
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lopesan Hotelgruppe und die IFA Hotels. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Sales, insbesondere im Tourismus und deine Kommunikationsstärke.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Sales-Strategie beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFA by Lopesan Hotels vorbereitest

Bereite Dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere Dich über die LOPESAN Hotelgruppe und deren Werte. Zeige im Interview, dass Du die Unternehmenskultur verstehst und wie Du dazu beitragen kannst, diese aktiv zu leben.

Präsentiere Deine Vertriebserfahrung

Bereite konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, insbesondere im Bereich Tourismus oder mit Reisebüros. Zeige, wie Du erfolgreich neue Kontakte aufgebaut und bestehende Partnerschaften gepflegt hast.

Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest Du im Interview Deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, Deine Ideen strukturiert und zielorientiert zu präsentieren.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess und wie Du Dich weiter in das Team einbringen kannst. Das zeigt Dein Engagement und Deine Motivation.

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