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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und erfasse örtliche Aufmaße sowie wirtschaftliche Abrechnungen im Tief- und Straßenbau.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Bauunternehmen mit über 300 Mitarbeitern, das seit 100 Jahren für Qualität steht.
- Mitarbeitervorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, Dienstwagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bautechniker*in oder Bauingenieur*in mit Leidenschaft für Zahlen und hervorragenden IT-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und Firmenevents zur Förderung des Teamgeists.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ABRECHNER (m/w/d) FÜR DEN TIEF- UND STRASSENBAU ZAHLENHELD GESUCHT! Wir sind ein regional starkes und etabliertes Unternehmen der Baubranche mit über 300 Mitarbeitern und Schwerpunkt im Tief- und Straßenbau. Seit rund 100 Jahren stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Teamgeist und realisieren anspruchsvolle Projekte für öffentliche und private Auftraggeber. Für unsere Standorte in Sehlem und Wittlich-Dorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Persönlichkeiten als Abrechner zur Verstärkung unseres LEHNEN-Teams. Aufgaben: Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und bringen Ihre Stärken bei der Erstellung und Erfassung örtlicher Aufmaße sowie bei der wirtschaftlichen Abrechnung von Tief- und Straßenbaustellen ein. Sie übernehmen die Kostenkontrolle, erstellen monatliche Leistungsmeldungen und führen Soll-/Ist-Vergleiche sowie Mengenermittlungen durch. In Ihrer Rolle unterstützen Sie unsere Bauleiter bei der Prüfung und Kontrolle von Nachunternehmer- und Lieferantenrechnungen. Darüber hinaus sorgen Sie für die Umsetzung von Leistungs- und Baubeschreibungen und stellen die Abrechnungsunterlagen für die Nachkalkulation zusammen. Ihr Profil: Sie sind Bautechniker*in, Bauingenieur*in oder verfügen über einschlägige Berufserfahrung, z.B. als Polier*in oder Vermesser*in. Ihre Leidenschaft für Zahlen ist unverkennbar und spiegelt sich in Ihrer täglichen Arbeit wider. Sie arbeiten selbstständig, flexibel und mit großer Sorgfalt. Sie verstehen komplexe Arbeitsabläufe, denken ganzheitlich und handeln lösungsorientiert. Hervorragende IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen, runden Ihr Profil ab. Was wir bieten: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte Entscheidungsfreiheit und persönliche Weiterentwicklung Dienstwagen zur privaten Nutzung Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobrad-Angebot und Fitnessstudio-Mitgliedschaft Nette Kolleginnen und Kollegen sowie Firmenevents zur Förderung des Teamgeists Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. UNTERNEHMENSGRUPPE LEHNEN Bahnhofstraße 39 • 54518 Sehlem Tina Schiemann • Tel. 0 65 08 91 40-30 MEHR ERFAHREN:
Abrechner (m/w/d) Arbeitgeber: Franz Lehnen GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Franz Lehnen GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abrechner (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Baubranche, die möglicherweise Kontakte zu unserem Unternehmen haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der Tief- und Straßenbau-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Herausforderungen Bescheid weißt, um dein Interesse und Engagement zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kostenkontrolle und Abrechnung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Kenntnisse! Wenn du Erfahrung mit ERP-Systemen oder speziellen Softwarelösungen hast, bringe dies aktiv in Gesprächen ein. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abrechner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Unternehmensgruppe Lehmen. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Tief- und Straßenbau hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und IT-Kenntnissen, insbesondere in ERP-Systemen und MS-Office.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Zahlen und deine Erfahrungen als Bautechniker*in oder Bauingenieur*in darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Stärken du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franz Lehnen GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zahlenverständnis demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit der Erstellung und Erfassung örtlicher Aufmaße zu geben. Zeige, wie du in der Vergangenheit Kostenkontrollen durchgeführt und monatliche Leistungsmeldungen erstellt hast.
✨IT-Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen klar kommunizierst. Vielleicht kannst du auch spezifische Programme nennen, die du bereits verwendet hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Lösungsorientiertes Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein problemlösungsorientiertes Denken testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du komplexe Arbeitsabläufe erfolgreich gemeistert hast.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamgeist legt, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Flexibilität und deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, während du gleichzeitig den Teamzusammenhalt förderst.
