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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft unserer Kinder durch kreative und engagierte pädagogische Arbeit.
- Arbeitgeber: Die Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin ist ein Ort der Bildung und Betreuung für Kinder.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, tarifliche Vergütung und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams, das Werte lebt und die Entwicklung von Kindern fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung im pädagogischen Bereich und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Wir bieten unbefristete Teilzeitstellen mit 22,23 Wochenstunden und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Der Job mit dem besonderen Plus. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an: Kath. Verrechnungsstelle Villingen z.H. Stefanie Kohler Tannheimer Ring 5/1 78052 Villingen-Schwenningen oder per Mail (als PDF) an stefanie.kohler@vst-villingen.de Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Ruth Greitmann Kita-Geschäftsführung 07705 / 9260-27 Renate Winker Kita-Leitung 07727 / 277 Wir sind eine 6-gruppige Einrichtung mit großem Außenspielbereich und bieten für Kinder im Alter von einem Jahren bis zur Einschulung in 4 Kindergarten- und 2 Krippengruppen Bildung, Erziehung und sozialpädagogische Betreuung an. Unser motiviertes Team arbeitet nach den Vorgaben des Orientierungsplanes Baden-Württemberg. Das macht Dich für uns zum Kita -Engel: ✓ Beflügelnde Freude & Fantasie in der Arbeit mit Kindern ✓ Kreativität & Kompetenz vereint mit Engagement & Eigeninitiative ✓ Herzliches Zusammenarbeiten & professionelles Miteinander ✓ Vorleben & Mitgestalten der Werte unserer katholischen Einrichtung ✓ Ausbildung im pädagogischen Bereich Die Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin in Vöhrenbach sucht neue Kita-Engel als ✓ Das größte Plus: Unsere Kinder ✓ Das Plus an Wertschätzung: Im Team, mit der Leitung & Geschäftsführung ✓ Das Plus an Transparenz: Tarifliche Vergütung gemäß AVO & Sozialleistungen ✓ Das Plus an Zukunft: Stetige Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten ✓ Das Plus an Vereinbarkeit: Kita-Life-Balance ist bei uns selbstverständlich ✓ Das Plus an Unterstützung: Jobrad, Jobticket & Hansefit Das besondere Plus: Unsere Kita: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Teilzeit mit 22,23 Wochenstunden (57 %) Komm in unser Kita-Engel-Team! Du hast Fragen? Melde Dich gerne bei uns! Weitere Informationen: vst-villingen.de Website mailto:stefanie.kohler@vst-villingen.de Website https://www.kath-bregtal.de/soziale-einrichtungen/katholische-kindergaerten/kindergarten-st-martin-voehrenbach/ Website
Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin in Vöhrenbach Arbeitgeber: Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden Villingen
Kontaktperson:
Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden Villingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin in Vöhrenbach
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die pädagogische Ausrichtung der Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kreativität und dein Engagement in der Arbeit mit Kindern verdeutlichen. Konkrete Geschichten können helfen, deine Eignung für die Rolle als Kita-Engel zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zur Teamdynamik und den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung innerhalb des Teams.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und betone, wie wichtig dir eine positive Kita-Life-Balance ist. Dies passt gut zu den Werten der Einrichtung und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin in Vöhrenbach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Einrichtung: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über die Kath. Kindertageseinrichtung St. Martin in Vöhrenbach. Besuche die Website und lerne mehr über deren pädagogische Ansätze und Werte.
Gestalte ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem Du Deine Motivation für die Stelle als pädagogische Fachkraft darlegst. Betone Deine Kreativität, Engagement und wie Du die Werte der Einrichtung verkörpern kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass Dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die Deine Eignung für die Arbeit mit Kindern unterstreichen.
Dokumente im richtigen Format einreichen: Achte darauf, dass Du alle erforderlichen Dokumente als PDF-Dateien einreichst, wie im Stellenangebot angegeben. Überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor Du Deine Bewerbung per E-Mail sendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verrechnungsstelle für kath. Kirchengemeinden Villingen vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Anforderungen
Informiere dich über den Orientierungsplan Baden-Württemberg und bereite Beispiele vor, wie du diesen in deiner Arbeit umsetzen würdest. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kinder verstehst und kreative Ansätze zur Förderung ihrer Entwicklung hast.
✨Teamarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Hebe hervor, wie wichtig dir ein herzliches Miteinander ist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Werte der Einrichtung verstehen
Setze dich mit den Werten der katholischen Einrichtung auseinander und überlege, wie du diese in deiner täglichen Arbeit vorleben kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit der Einrichtung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Kita-Life-Balance.
