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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei Fallbearbeitung und Analyse von Bilanzen.
- Arbeitgeber: Raiffeisenbank Wienerwald ist eine innovative, regional verwurzelte Bank mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem unterstützenden und teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Interesse an Finanzgeschäften sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bruttojahresgehalt von EUR 50.000, mit Überzahlung je nach Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Mitarbeiter:in für Risikomanagement und Sondergestion (w/m/d) – RB Wienerwald
Pressbaum, 38,5 Std., Anstellungsart: Vollzeit
Sie möchten Ihre Fachkompetenz in einem Arbeitsumfeld einsetzen, das Transparenz, Offenheit und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert? Ein Umfeld, das Vielfalt und Teamgeist schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Expertise in anspruchsvollen Projekten und nachhaltigen Initiativen einzubringen? Bei uns arbeiten Sie von Beginn an als wertgeschätztes Teammitglied und gestalten mit Ihrem Wissen und Engagement die Zukunft aktiv mit. WIR fördern Engagement, wir geben Halt und wir brauchen Kompetenz. Willkommen im WIR
Willkommen bei der Raiffeisenbank Wienerwald
Als moderne, regional verwurzelte Bank sind wir mehr als nur ein Finanzdienstleister – wir sind ein Team, das mit Leidenschaft, Innovation und Herz für unsere Kundinnen und Kunden da ist. Mit rund 100 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den erfolgreichsten Primärbanken Österreichs. Wir glauben an ein Arbeitsumfeld, das persönliches Wachstum fördert, Teamgeist lebendig macht und Raum für neue Ideen bietet.
WIR fördern Engagement.
* Unterstützung des bestehenden Teams bei den täglich anfallenden Agenden, insbeondere Fallbearbeitung, Korrespondenz mit Anwälten und Inkassobüros
* Analyse und Interpretation von Bilanzen
* Würdigung von Liegenschaftsbewertungen
* Tägliches Monitoring der Zahlungsströme der in der SOG betreuten Engagements inkl. der zugehörigen Datenbanken
* Vorbereitung von Unterlagen für Reports an die Geschäftsleitung und die Kontrollorgane
* Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen der Bank
* Erlernen der Prüfung der Sanierungswürdigkeit von Kund:innen
* Optimierung interner Prozesse
WIR geben Halt.
* Geordnete und planbare Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit
* Möglichkeit von leistungsorientierten Gehaltsanteilen und bunter Mix aus attraktiven Sozialleistungen
* Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aussicht auf Aufstiegsmöglichkeiten
* Kollegiales, motiviertes Team
* gemeinsame Ausflüge und Firmenevents
WIR brauchen Kompetenz.
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich bzw in der Wirtschaftsprüfung von Vorteil
* Interesse an Finanzierungsgeschäften, Kreditabläufen und Betreibungen
* Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist
* IT- und Zahlenaffinität
* Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
* Hoher Grad an Selbstorganisation
Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von EUR 50.000,00 (Basis 38,5h-Woche) vorgesehen. In Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist aber auch eine marktkonforme Überzahlung möglich.
Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und Teil unseres Teams werden möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Raiffeisenbank Wienerwald eGen
3021 Pressbaum, Hauptstraße 62
E-Mail:
smart bewerben
Mitarbeiter:in für Risikomanagement und Sondergestion Arbeitgeber: Niederösterreichische Raiffeisen Banken
Kontaktperson:
Niederösterreichische Raiffeisen Banken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in für Risikomanagement und Sondergestion
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Finanzbranche arbeiten oder sogar bei der Raiffeisenbank Wienerwald. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Risikomanagement und in der Finanzbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Herausforderungen und Entwicklungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu Risikomanagement und Fallbearbeitung durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit konkret unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur der Raiffeisenbank Wienerwald. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir Teamgeist, persönliche Weiterentwicklung und ein offenes Arbeitsumfeld sind, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in für Risikomanagement und Sondergestion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Raiffeisenbank Wienerwald. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Risikomanagement und der Sondergestion wichtig sind. Betone deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Finanzbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Kompetenzen zur Raiffeisenbank Wienerwald passen. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niederösterreichische Raiffeisen Banken vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Risikomanagement und zur Analyse von Bilanzen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsstärke
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über die Raiffeisenbank Wienerwald
Recherchiere die Werte und die Unternehmenskultur der Bank. Zeige während des Interviews, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und bereit bist, zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Bank Wert auf persönliche Entwicklung legt, ist es sinnvoll, Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement für die Position.
