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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines internationalen Teams und arbeite an globalen HR-Projekten.
- Arbeitgeber: ALDI DX entwickelt digitale Produkte für über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, attraktive Vergütung und moderne Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Wandel mit und profitiere von zukunftsorientierten Schulungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Workday-HCM-Modulen und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich schnell und einfach ohne Anschreiben!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Developer
Infotext
At ALDI DX, we develop innovative digital products and services for our employees as well as our customers in 11 ALDI SÜD countries and over 7,300 ALDI SÜD stores worldwide. We drive digital value to offer great quality at the lowest price.
We will be guided along the way by the three core values of the ALDI SÜD Group – simplicity, reliability and responsibility. Our team and our performance are also at the heart of everything we do at ALDI DX.
Deine Aufgaben
Wofür du dein Bestes gibst.
- Aktive Mitarbeit in einem internationalen Projektteam, das für globale HR-Transformationsprojekte verantwortlich ist
- Konfiguration von Workday-HR-Modulen auf der Grundlage von Geschäftsanforderungen und funktionalen Spezifikationen
- Unterstützung bei der Erstellung benutzerdefinierter Geschäftsprozesse, einschließlich der Konfiguration von Genehmigungsworkflows, Benachrichtigungen und Integrationen in andere Systeme
Dein Profil
Was du mitbringen solltest.
- Erfahrung in der Konfiguration und Entwicklung von Workday-HCM-Modulen (Core HCM, Recruiting, Talent Management und Learning)
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit
- Kenntnisse der Workday-Web-Services und -APIs für die Integration in externe Systeme (z. B. in den Bereichen Finanzen, Lohnbuchhaltung und von Drittanbietern) sind von Vorteil
- Erfahrung in der Arbeit in agilen oder Wasserfall-Projektumgebungen und in der Zusammenarbeit mit Projektteams zur termingerechten Bereitstellung von Lösungen
Was wünschenswert ist.
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Deine Benefits
Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.
- Anteilig mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
- State-of-the-art-Technologien
- Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung
- Modulares Onboarding und Buddy
- Gesundheitsangebote
Dein Tech Stack
Womit du unter anderem arbeitest.
- Signavio
- Viele weitere jobabhängig
Bist Du bereit, den Wandel mitzugestalten?
Dann bewirb dich in wenigen Augenblicken – ohne Anschreiben!
#J-18808-Ljbffr
Developer - HR IT (m/f/x) Arbeitgeber: ALDI DX
Kontaktperson:
ALDI DX HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Developer - HR IT (m/f/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der HR-IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Workday-HCM. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in das Unternehmen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Konfiguration von Workday-HCM-Modulen übst. Du solltest auch in der Lage sein, deine Erfahrungen in agilen Projektumgebungen klar zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenswerte von ALDI DX. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Einfachheit, Zuverlässigkeit und Verantwortung in deinen Projekten umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Developer - HR IT (m/f/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Kernwerte von ALDI SÜD: Einfachheit, Zuverlässigkeit und Verantwortung. Überlege, wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen in der Konfiguration und Entwicklung von Workday-HCM-Modulen sowie deine Kenntnisse in agilen Projektumgebungen. Zeige auf, wie du zur erfolgreichen Umsetzung von HR-Transformationsprojekten beigetragen hast.
Sprache und Kommunikation: Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse klar und präzise in deinem Lebenslauf und eventuell in einem kurzen Motivationsschreiben dargestellt werden.
Kurze und prägnante Bewerbung: ALDI DX ermöglicht eine Bewerbung ohne Anschreiben. Nutze diese Gelegenheit, um deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu gestalten, sodass alle relevanten Informationen schnell erfasst werden können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALDI DX vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von ALDI SÜD vertraut: Einfachheit, Zuverlässigkeit und Verantwortung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Rolle Kenntnisse in der Konfiguration von Workday-HCM-Modulen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen du in der Vergangenheit hattest und wie du sie gelöst hast.
✨Demonstriere Teamarbeit
Die Position erfordert die Mitarbeit in internationalen Projektteams. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team zeigen, insbesondere in agilen oder Wasserfall-Projektumgebungen.
✨Englischkenntnisse betonen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews auf Englisch zu kommunizieren. Übe einige technische Begriffe und Phrasen, die für die Rolle relevant sind.
